May_Romaさん連続Tweet:日本から出たことのない人の大いなる誤解

May_Roma めいろま　谷本真由美 @May_Roma

日本がさらに景気が悪くなっても、日本人がどんどん海外に移住する環境はやってこないでしょう。こないというか、したくてもできない。理由は言語障壁とスキル。本人が移住したいと思っても、英語すらできない人が多数。そういう人はスキルがない。低スキル労働者には就労許可はおりません。

May_Roma めいろま　谷本真由美 @May_Roma

新興国であっても、先進国並みの給料と待遇の仕事というのはあります。ナイジェリアやボツワナにもありますよ。でもね働く人に求められるスペックは先進国の同程度の仕事かそれ以上です。日本ですら仕事ないような人が就職するの不可能。新興国だからって舐めちゃいけないよ。

May_Roma めいろま　谷本真由美 @May_Roma

日本で就職できない人が新興国で就職できることもあるけど、社会的にはその国の下層階級の扱いかもよ。現地の人には超バカにされますよ。あんた金持ちの国からきたのにそんな仕事しかないのね、って。日本と違うからお金がものをいう世界ですよ。そういう屈辱に耐えられるかな。

May_Roma めいろま　谷本真由美 @May_Roma

新興国で安い給料で働いて生活レベルを下げるってことは、どういうことかというと、自分の身の安全を犠牲にすることなのよ。日本の外じゃ安い=危ない、だから。外人は目立つから物取りや窃盗の標的になる。だから金がかかっても高いところに住まないとダメなの。やられてからじゃ遅いよ。

May_Roma めいろま　谷本真由美 @May_Roma

日本から出たことない人の大いなる誤解。「海外の日系企業は日本で就職できなかった人を雇う」これ嘘。まともな会社の現地法人で雇うのは現地語や現地文化もわかって、スキルもある人です。じゃないと仕事回せないから。有名企業の現地法人では日本で外資とか上場企業にいたような人が多いですよ。

May_Roma めいろま　谷本真由美 @May_Roma

日系企業の海外現地法人では、就労許可をサポートしないことが増えています。特に欧州はそういう傾向です。サポートコストを負担できないし、現地採用者に相場を超えた高い給料だせません。他の現地採用非日本人を差別することになるから。あと現地化する会社が増えてます。

May_Roma めいろま　谷本真由美 @May_Roma

日本からでて、本当に外国で現地の組織に雇われたことがない人は、外国で就労許可を取ることが簡単ではないことがわかっていないようですね…特に先進国では。多くの国ではそもそも大卒じゃないと許可がでなかったりします。

May_Roma めいろま　谷本真由美 @May_Roma

外国で働きたい若い人が外に出るのに手っ取り早い方法って、英語圏のそこそこの大学院で需要のある分野専攻⇒スポンサー探して就職、なんだけど、今日本人欲しいって会社多くないから、技能で他の留学生と競わないといけないのよね。景気悪いから一流校でてても就職できなかったりするんだわ…

May_Roma めいろま　谷本真由美 @May_Roma

で、そういう留学生ってじゃあ日系に就職すればいいや、とか気軽に考えがちなんだけど、日系だってまともな会社は未経験に近い若い人は雇わないですからね。経験者優先だから、そういう若い子は相手にされない。現地化してる会社は日本人雇わなくてすみますしね。甘いよね。

May_Roma めいろま　谷本真由美 @May_Roma

ワシが本を書く際に自分で決めているきまり。良いことも悪いことも両方書く。現実的なことを書く。読者にとって耳の痛いことも書いて、じゃあ、ご自分でお決めくださいと意思決定を要求する。コンサルペーパーや報告書と同じです。決めるのはお客様。悪い情報も重要です。

May_Roma めいろま　谷本真由美 @May_Roma

だから綺麗事しか書いてない本は疑うべきなんですよ。

The Wise Man @kazu0915

先ほどからRTした内容。厳しいけど、本当の話。アメリカで日本人が終了するためにはまず、現地人と戦わなければならない。どういう意味か？例えば、在米企業が日本人を呼び寄せる場合、まず色々な書類審査があります。これは個人が作成するようなものではなく弁護士が作成します。

The Wise Man @kazu0915

当然、弁護士は無料で作成するわけではないので、これに多額の費用がかかります。また、法律で、企業は雇いたい人間と同じスキルの人間が国内にいる場合、そちらを雇わなければなりません。それを証明するために、求めている人間と同じスキルを示した求人広告を一定期間掲示する必要があります。

The Wise Man @kazu0915

一定期間、求人をした結果、欲しい人材が国内で調達できない場合、やっとビザの申請にこぎつけます。ただ、アメリカの場合、911以降、ビザの取得はかなり困難になってきています。書類を揃えて、提出しても2,3ヶ月待たされることはざらです。

The Wise Man @kazu0915

あと、書き忘れましたが、ビザについても色々な種類があって、どのカテゴリーで応募するか？も問題になります。職務経験が無い場合、所謂、LとかHのようなビザは取れる可能性は殆どありません。余程、強力なコネがあれば別なのかもしれませんが。

隣のトシユキくん @patch4518

先進国で就職できなかった若い人が、新興国に来ることは結構ある。最近は特に増えてて、酷いんだぜ、全くスキルも知識も常識もなくてさ。お前ら本当に大学出たのか？？って超馬鹿にされてるよ。特にシンガポール。シンガポールで成功してる日本人ってみんな高学歴。東大京大一橋とか。

隣のトシユキくん @patch4518

シンガポール政府もあまりにも酷い移民が来るようになったものだから、最近はビザ出さないよね。留学するのも学校を指定した。指定された学校以外は留学できない。

May_Roma めいろま　谷本真由美 @May_Roma

あとね、まあ厳しいことかきますけど、新興国に就職希望する人でも最低限英語流暢じゃないと、色々厳しいですよ。現地のそこそこ教育受けてる子にバカにされるから人間関係広がらないし、、金払い良い現地の外資なんかには転職不可能だし、日系だってその国以外とのやり取りあるから困りますよ。

May_Roma めいろま　谷本真由美 @May_Roma

大陸欧州は現地の会社で働いてたり、自営業やってる日本人の方は現地語プラス英語も流暢って方少なくないですよ。配偶者が現地人の場合もそうね。ホワイトカラーのそこそこの仕事だと英語できるのが当たり前ですから。プラス他の言語もできたりですよ。日本人だよ。

May_Roma めいろま　谷本真由美 @May_Roma

あなたアフォ。英語の試験の点が高いだけで仕事できるわけがない。そんなものは満点に近いのが当たり前。それがスタート地点ね。それでも仕事ないよ。 RT @malphas_Z: @May_Roma 『TOEIC』で何点くらいでしょう？？（平均して500点以上。とか？？？？）

May_Roma めいろま　谷本真由美 @May_Roma

欧州でも現地の会社や大学に就職してる人とか自営の人って、日本でも一部上場に務めてた人や、高学歴者ですよ。現地の人と結婚して現地の日系に勤めてる人も結構高学歴ですよ。それなりの会社だと有名校の修士とかゴロゴロいるし、弁護士資格とか会計士資格有とか。三カ国語ベラベラの人もいるし

May_Roma めいろま　谷本真由美 @May_Roma

中流だと生活きついから無理です。大金持ちは別ね。 RT @SAYUDE424: @May_Roma 外国だと専業主婦ってだけでまずダメそうですね。仕事してないと。あと普段の買い物にも言語の壁が！

May_Roma めいろま　谷本真由美 @May_Roma

そうそう… RT @south_mall: 今や異常にオーバークオリフィケーションな人がわさわさ応募してきますからね・・・ "@May_Roma: で、そういう留学生ってじゃあ日系に就職すればいいや、とか気軽に考えがちなんだけど

May_Roma めいろま　谷本真由美 @May_Roma

欧州で現地の人と結婚して現地の日系に勤めてる人って結構高学歴ですよ。元留学生が凄く多い。修士以上多し。現地語流暢当たり前。英語もできる。元外資勤務多し。女性が多いです。現地で弁護士やってる方や、研究者やってる方存じあげてます。凄い努力家ですよ。

May_Roma めいろま　谷本真由美 @May_Roma

だって国内でもそんなの仕事になんないです… RT @synfrkw: @May_Roma 日本国内転職サイトをながめていてもTOEIC600点800点以上でビジネス英会話文章作成ができる条件で時給1800円↓なんて珍しくなくて。TOEICってその程度なのだなーと。