『電通社員の一件について50代前後世代が「オレらの頃は200時間〜」とか「週1回帰れれば良い方」とかFBのコメントで盛り上がる様子・・・』の引用ツイートまとめ

『電通社員の一件について50代前後世代が「オレらの頃は200時間〜」とか「週1回帰れれば良い方」とかFBのコメントで盛り上がる様子見て、この人達が企業の上に居る限り長時間労働は無くならないし苦しむ若手社員も減らないと確信したけどね。』 というツイートの引用コメントをまとめました。 仕事に捧げる時間の長さではなく、生産性の高さを評価する社会に1日も早くなりますように。(自分もがんばる)
社会問題 ワーク・ライフ・バランス
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平沢紫電改 @Hirasawa_n1k2
@siiiiiz 職場に段ボール箱を何個も持ち込んで、それでテント作って廊下で寝たりとか。汗をかいたら銭湯に行く。会社に仮眠室はあるけど、偉い人しか使えない。
黙笑子 田姓雅韻堂(酔翁) @kanbunyomi
団塊以上はコミュニケーションの仕方にもの凄い落差を感じるが、それでも労働問題についてはそれなりに分かっている印象 この点50代はクソという感想しか出ない twitter.com/siiiiiz/status…
@quapioppp
「俺らの頃はこうだったもんだ」「ウチの会社はそういうもんだ」といった「もんだ族」を駆逐しないと、組織は変わらないと思う。もんだ族の根底にあるのは、「俺たちがした苦労を新人が経験しないのは許せない」というケツの穴の小さい感情でしかない。 twitter.com/siiiiiz/status…
虫太郎 @yamachu1118
そんなオヤジたちがごろごろいるんだろうな。彼らも若手の時に奴隷のように扱われ、やっとこき使う番になったので悪習は直さないだろう。体育会系や旧日本軍の私的制裁がいまだに生きている。洗練されているべき広告代理店が体育会系の絶対服従。 twitter.com/siiiiiz/status…
菱野孝史 @thishino
これでは日本の労働者の生産性は上がらないよな。 twitter.com/siiiiiz/status…
ねぎくま @SIROKUMA_RX
本当に兎に角休むな、結果が出るまでやり続けろという上司は迷惑 風邪引いて出勤してドヤ顔とか最悪 仕事だけが人生じゃない。仕事は自分の人生を豊かにするための手段の一つでしかない。 仕事が人生でも良いがそれを他人に強要するな twitter.com/siiiiiz/status…
猫まっしぐら @nyakko_
不幸を武勇伝と感違いしてるアレ。だらだら残業とバブルで鍛え上げられた世代が本格的に引退しないと本当に変わらないよね、現場意識。 twitter.com/siiiiiz/status…
くろかわしげる @kurokawashigeru
ものごとを客観視できない、ポスト団塊世代と、バブル青春世代が社会を牛耳る病理。 twitter.com/siiiiiz/status…
稲宮 康人 @inamiyasuto
この人たちの頃は5時過ぎたら、社内で酒飲んでるのに仕事時間にしてたり、携帯無かった時代だから、昼の間外回りと称して適当にサボったりできた。今みたいに、どこにいても連絡とれて、仕事が追ってくる時代と全然違う。 twitter.com/siiiiiz/status…
Atalia @atalia0
下っ端暴力団員が起こした犯罪でも組長個人に責任を問えるよう法改正された時、全国の暴力団は萎縮した。労基違反や労災の責任を経営者個人に追及できるよう法改正すれば、経営者達も我が身かわいさで気軽に使い潰せなくなるのではないか。 twitter.com/siiiiiz/status…
梶井彩子 @ayako_kajii
部活の体罰や「水飲ませない」なんかと一緒で、経験者ほど部下や後輩に理不尽を強いるケースあり。世に言う「虐待の連鎖」に近いものがありそう twitter.com/siiiiiz/status…
uhoxtueboy @FAIRY_RAVE_SOUL
@siiiiiz @Cure_aporia 不健康自慢や下品な話題ばかりががまかり通ってる会社は、その時点で会社として終わっています。既にそういう場所に働くことに対する希望や未来に対しての夢はありません。あるのはただ社へ顔を出し、毎月振り込まれる少ない給料を頂戴する人間たちだけ。
ケロ爺 @kero_jiji
事の良し悪しを鑑みる事をせず思考停止し 上級生が下級生に対して行うシゴキが伝統化してしまうのと何ら変わらぬ構図のパワハラ twitter.com/siiiiiz/status…
(^ω^) @yuusi93
自慢するのは構わないけど、若者は俺たちより軟弱だから「さっさと帰ってちゃんと休め!」って言ってくれたら嬉しいかな〜 twitter.com/siiiiiz/status…
msyun @zzsuzumebatizz
自殺の原因はいじめ・精神的に追い詰められたこと。残業時間に話をすり替えるからこういう長時間残業自慢大会になる。昔はいねむりしてても会社にいれば残業代くれたし、精神的に追い詰められることなどなかった @siiiiiz 電通社員・「オレらの頃は200時間〜」とか「週1回帰れれば良い方
桃色吐息 @i1997b2012
カレらの頃は働いた分報われた時代なんだろうよ。 21世紀は働いても残業代が出なかったりするのさ☆ twitter.com/siiiiiz/status…
watashi @watashi511
@siiiiiz その50代の人達は生き残っただけで、当時も自殺する人や精神病む人、今と同じくらいいたはずだけどね。
sugarbabesongs @sugarbabesongs
@siiiiiz そのおじさん達はただ会社にいただけのくせに、残業代まるまるもらっていたポンコツですよ、きっと。
酒フルWISH @osake_0627
@siiiiiz 労働時間でしか労働を測れない時点でお察し
サブノカゲトラ(葉月影虎) @SABUNO_freedom
そうそう。 会社自体がその強制は論外だし 会社が改善を通達しても時代遅れのパワハラモンスターが都合よくフィルター通してそれをやらないのはもっと論外。 政府が音頭を取らなきゃ絶対やらないし 言い訳つけてやらない悪知恵だけは超一流だからな。 twitter.com/siiiiiz/status…
ずかん @suzukizukan
天動説から地動説にかわったのは、粘り強い説得によってではなく、天動説派がみんな死んだからだという。つまり時間が解決したということ。過労死もモーレツ50代がみんな死なない限りなくならないのかな。そう考えると絶望しかない。まだまだ寿命は伸びるし、死にたくても死ねない社会が来るので。 twitter.com/siiiiiz/status…
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コメント

K3@FGO残5.1 @K3flick 2016年10月11日
自分たちが経験したツライ労働環境を一切改善できなかったのに武勇伝のように語る老害世代さん達…
上上左右 @wwssad 2016年10月11日
社会は年月と共によくしていくべきで、自分よりしたの世代が自分のやってきた無駄な苦労をしなくてよくなったならそれは何より喜ばしいことであるはずなんだけどな。
上上左右 @wwssad 2016年10月11日
苦労した苦労したって自慢すんじゃなく改善しろと。組織の上に立つだけの地位を手に入れたなら尚更改善していく責務があるだろうに。
取鳥族ジャーヘッド/CMDR INABANIUS @torijar 2016年10月11日
虐待の連鎖と同じ構図ってのが至言だな
緑川⋈だむ @Dam_midorikawa 2016年10月11日
電通ってバカしか働いてないんだな
魔法🌸うらえんと💐幼女 @FLpn0 2016年10月11日
IT土方だから、月曜朝出社〜木曜夕方退社〜金曜朝出社〜日曜朝退社みたいなサイクルで仮眠引いて月220時間残業とかあったけどね。仕事は大半がコンパイルと自動テストのログ眺め+会議で実質設計したり書いたりは1/4。今のシステム構成でやったら50時間残業でも死ぬ。40年前と仕事の密度が違う。
大石陽@聖マルク @stmark_309 2016年10月11日
FLpn0 しかしそれだって別にいつもじゃなくてリリース前の話とかなのでは。
武三 @LIV4Cm6CozkiDR6 2016年10月11日
なぜ20年が失われたのかよく分かる
まっくろなねこ @blackcat009 2016年10月11日
苦労した苦労した言ってるけど、奴ら老害の苦労なんぞたかがしれてる。例えば、パソコンがあってネットに繋がっていて山のような資料を瞬時に取り寄せれるわけでなし、本支社間の文書のやり取りをメールで瞬時に出来るわけでなし、日本中のどこに行っても日帰り出来るわけでなし、どこにいても携帯で連絡が取れるわけでなし。老害連中が1か月かかってやってた仕事なんぞ、今では数日もかからんよ。
mymla @mymla3 2016年10月11日
50代と言えば会社の管理職や要職やってる世代やん? そりゃブラック体質治らんわ
mymla @mymla3 2016年10月11日
あと学校や部活でやってた「俺たちは先輩にこうやってしごかれたから後輩に同じようにするのは当然」というおかしな先輩後輩の慣習、下手すると徒弟制度のようなものが社会人になっても残り続けてるのが負のスパイラル壊せない原因のひとつだと思う
Chariot @BLACK_RX_24 2016年10月11日
部下が休職とか自殺とかってなったとき、こういうオッサン管理職にドーンと責任被せるようになりゃあ良いんだよな。休職くらいなら減給だけど自殺まで行った場合経営陣ともども殺人罪に問われるとかさ
しだいもく@ @SHIDAIMOKU 2016年10月11日
これ社会から体育会系を追い出せば解決するだけじゃね?
こめこめ @Kome0Come 2016年10月11日
こういう思想って、学生時代からあったりするよね。一年の頃に虐げられて二年で板ばさみにされて、三年になったら虐げる方になる
Cereza @Lucifer_ps 2016年10月11日
そもそもバブル時代現役だった層の長時間労働って単純でいい加減で抜け穴やサボりも多かったと父に聞いた。しかも疲労困憊しようとしまいと深夜はタクシーチケット無制限だったし。そういうの全部なくて今ほどにセキュリティも厳しくて単純労働は機械がやっちゃうこの時代に何言ってんだと思う。試しに一週間働いてみればいいんだ。
あっきぃ。@いろいろつぶやくやつ @akkiy_ya 2016年10月11日
要職に就いているであろう連中がこういう認識って本当に怖いなぁ。そのくせ資金繰りに困ったら平気で身売りして天下るんだろ?もうどうにかして豚箱に送っちゃおうよこんな人達・・・(過激派並感)
旭町旭 @dondondondon2 2016年10月11日
そんなに働いたのにバブル崩壊後の停滞を改善できなかったんですね。能力低いですね。
cinefuk 🌀 @cinefuk 2016年10月11日
blackcat009 "1980年代のオフィス"で画像検索すると、当時の生産性について想像がつきますね。書類は手書き、ワープロで清書するのは女子社員の仕事。パソコンはオフィスに1~2台あれば良い方
イズミ @sokonan 2016年10月11日
そも、50代の人たちって、バブル期の花金とか言い出してディスコだプールバーだ海外旅行だ遊びほうけてた世代のはずで、そんなに仕事していたはずはないと思われ。昔のヤンチャ自慢と同じで話半分以下で聞かないと。
Multiboxone @Mutiboxone 2016年10月11日
若いころのモーレツがあとで報われるならまだまし。現代では報われる保証はどこにもない。体育会のしごきに耐えられるのは「あと1年でこの地獄が終わりさらに1年で天国になる」とわかってるから。何年地獄が続くかわからないし天国になるかわからないけどとりあえずがんばれと言われて耐えられる奴なんているか。
擲弾兵 @tekidanhei 2016年10月11日
そこいらのコンビニ店員や運送屋の兄ちゃんですら20年前と今とでは比較にならないくらいに労働密度が違うのに、労働密度がスカスカの30年前のホワイトカラーごときの残業自慢なんて「ただの仕事場で留守番していた時間」にしか過ぎないからなぁ。
段ボールが本体 @Himade4tama 2016年10月11日
もんだもんだとうるさいモンダ民。
ろんどん @lawtomol 2016年10月11日
「俺たちの若い頃は会社にしばしば泊まり込んで働かなきゃならなかったもんだが、これこれの改善によりそんな場合は消滅or激減したぜ」みたいな自慢話ならいくらでも拝聴したいものです。
ケイ @qquq3gf9k 2016年10月11日
当時と給料事情も違うのだから同じように語るのは愚でしかない。
伍長 @gotyou_H 2016年10月11日
mymla3 学生気分でいるんじゃない!と言ってる連中こそが学生時代のノリという話ですな
舎文字 @syamonji 2016年10月11日
(´・ω・`)不幸自慢は反面教師になってこそ・・・
上上左右 @wwssad 2016年10月11日
AIや機械による自動化がこれから先もう一段進むと人のやることなんて一気に減るかも知んなくて、そうなったときに「やったぜ超楽じゃん!」って喜べる社会や社会の仕組み・思想を作っとかないとな。仕事を奪うな人間がするべきだっつって21世紀にもなってラッダイトやるような社会がこのままだとほぼ必ず来るぞ。
魔法🌸うらえんと💐幼女 @FLpn0 2016年10月11日
. stmark_309 デスマというのがありまして…www 半年続いて、20人中3人程入院。で、翌年はさらに納期短縮でプロジェクトが… 逃げましたよ。
夜鳥🌘2/23深夜の渋谷ラママで心を解いて結ぶ人 @yakyorenka 2016年10月11日
その中で死んだ人はコメントできてないんですよねこれ
絶望党員 @zetuboutouin 2016年10月11日
単に可視化されただけ。たぶん今回の件の東大卒女子社員みたいに残業100時間位で自殺する人は昔からいた。ただ、昔はSNSがないから可視化されていなかっただけ。今でもこの女子社員みたいに自殺している人間はゴロゴロいるけど、可視化されていないから誰も問題にしていないでしょ? 大蔵省なんて、自殺防止のために窓に金網貼ってたけど、それで叩かれたって話は聞かない。だから、この件を問題にするなということではなく、これを機会に今まで問題にされいなかった事例にも目を向けよう。
ボトルネック @BNMetro 2016年10月11日
ああこれ過労死が問題になった最初の世代の奴らか。何ドヤ顔で武勇伝みたいに語ってるんだろう。
ハドロン @hadoron1203 2016年10月11日
景気が良い時代だったから、働けば働くほど見返りも大きかっただけ。「海賊と呼ばれた男」で描かれたように戦後世代がしてきた想像を絶する苦闘に比べれば、どうということはない。それに、今は単価安い仕事は海外に投げるからな。そんなのムリに頑張ったところで何にもならんのよ。
2ch系まとめブログのデマ等まとめます。 @kinoko123456 2016年10月11日
社畜自慢うわぁって思ったけど冷静に考えると老害と呼ばれる人たちがブラックな環境で働いたお陰で今の仕事場があるのも事実なんだよな。まあだからといって時代が違うしブラック企業はだめだけどね。
タツコマはネコ科猛獣に襲われてしまった @TATukoma1987 2016年10月11日
BLACK_RX_24 それだとスケープゴートが産み出されて更なる地獄なんじゃ・・・
タツコマはネコ科猛獣に襲われてしまった @TATukoma1987 2016年10月11日
ただ、不思議な事にここ50年はメンタルやられちゃって狂った社員が暴れ回って殺人なんて事件殆ど聞いた事ないんだよね。 ここ20年ではあるけどもさ。
緑川⋈だむ @Dam_midorikawa 2016年10月11日
「オレが管理職になってからサービス残業を無くした。残業時間そのものも月数十時間を半分以下にした。それでも売上も利益も増やした」と言えて初めて自慢していいんだよな
とくがわ @psymaris 2016年10月11日
射殺とか刺殺とかするのはあかんとは思うんで、そういう風に考えてる人らをいかに納得させて作業効率高めるかを検討してみたいし、社会全般でもぜひ考えて欲しい。ダメなら前者も考えざるをえない(犯罪)
まっくろなねこ @blackcat009 2016年10月11日
社畜精神全開の老害どもが、今、どんな地位にいて、どれだけの金を貰ってて、どれだけ良い待遇の下にいるか。あの時代はそれが保証されてるから泊まり込みだとかナントカやれるわけさ。 で、今、オマエら老害どもが今の若手新人にそれが保証できるのか、と。それなしに「俺らの時代は…」とか、フザケンナ!
kzt @kztiam 2016年10月11日
よそも50代がいまいちなのか...だいたいプライドが高いわりに学ばないから鬱陶しい。まるで老人ホームで介護やってるみたい。
にゃあとるずは社会不適合者㌠🍵🍡 @HINEM0SS 2016年10月11日
こういったブラック精神は上の世代が職場から消えても、(悪質な)体育会系によって一部の若い世代にも受け継がれている可能性が高いので、彼らに組織の舵取りを任せるような展開はできる限り阻止し、悪習は駆逐していかなければならない
mymla @mymla3 2016年10月11日
しかし体育会系が企業に(組織に組み込み易いとして)歓迎される現実
電子馬🅴 @Erechorse 2016年10月11日
社員を潰せば最終的に潰れるのは会社なんだよなあ...仕事の長さを誇るより、仕事の成果を誇りましょうね〜 電通、ほっといても潰れるかな
とりこ @TRI869 2016年10月11日
1日27時間労働で、凍った毒を食べ、親父は毎晩家族を殺してハレルヤを歌っていた!
ちくわぶ大将軍@のどごし生 @Kirokuro 2016年10月11日
過重労働問題って、上(経営者側)から下(労働者)への問題と捉えられがちだけど、こういう横からの有形無形の圧力もあるんだよな。
neologcutter @neologcuter 2016年10月11日
労働時間だけで生産性を判断する風潮をそろそろナシにしませんか。
愚者@ 3/22観音寺オンリー音34 @fool_0 2016年10月12日
社畜自慢やりたいなら好きなだけやればいいが、それがスタンダードとばかりに他人へ押し付けたらそれは単なるパワハラになるんだがなあ……
るちな♡ @ruttina 2016年10月12日
LIV4Cm6CozkiDR6 バカ。絶望的バカ。ネタでアッテほしいアル。
ミカツ @series651K107 2016年10月12日
クソクソアンドクソ。逆に労働向いてねえよ。
あくたわ @hrrdn4824 2016年10月12日
世代対立で視線そらしのソフトランディングか。便利だな世代対立って。
さーたん@もふもふ @tripleodd 2016年10月12日
勤務医は週80時間とかざらにあるらしい。なんでもあまりにきついので勤務医として働きたい人がいないと小児科医のつぶやきで行っていた。ただ、同じ残業時間でも年間3000万ぐらいはもらえるので、ミスをしたらウィルス作成罪で捕まる上に勉強しなければいけないITよりはましだが
超肉級 @muguzuhycahi 2016年10月12日
一方ご家庭では、お姑さんがお嫁さんに似たようなこと言っていそう。
さーたん@もふもふ @tripleodd 2016年10月12日
TATukoma1987 残業代がきちんと支払われていたし、めったなことで首になることはなかったのがあるかと
卯月めい @uzu_mei 2016年10月12日
長時間労働の横行は平和ボケを象徴していると思います。疲弊しきった体で震災の様な事態が起きた時に逃げる力が残されていないから逃げ切れないのでは?と、こうした話題を見る度いつも思います…
大石陽@聖マルク @stmark_309 2016年10月12日
neologcuter 仮に労働時間を評価しているなら、法律通りあるいは法律以上の残業代を支払えばいいのであって、評価はするけど金銭を支払わないというのもおかしい。ホワイトカラー・エグゼンプションとかも今の法律さえ適切に運用されてないからあんな反対されるんだよな。
はにたろ @hanitaro1973 2016年10月12日
hrrdn4824 ほんとにね。「じじいどもは大した苦労してないし、あいつらの仕事なんてスカスカでろくなもんじゃない」と、さも見てきたようにコメントして吹き上がっている人々を見ると、ああこりゃ解決なんか望めないなぁと強く思います。
wot-object @wot_object 2016年10月12日
俺らの若い時代(現代)って長時間働いても残業代もらえなかったりするんだぜ。全額貰ってたとか甘えすぎでしょ? とか言いたくなるわな
まっくろなねこ @blackcat009 2016年10月12日
cinefuk 原稿にペンで赤入れして、それを郵送して・・・なんて時代ですからね。地方に出張したら帰りの便がないから宿泊するしかないし、携帯はおろかポケベルすらないから社外に出れば事実上野放し。アポを取るのだってメールなんかないから、たとえ気安い相手でも何度も電話したり秘書に取り次いでもらったり。兎角効率・スピードが全然違うんですな。ま、老害どもはそれも「苦労」とか言っちゃうんだな
まえもと @maemoto_moriya 2016年10月12日
いくら働いても青天井の残業代が出て、将来の安泰が約束されているなら、今の若い人でも体を壊す手前まで働こうとする人は(自分を含めて)いるよ。なんで、お金も将来性もないのに、罵倒にさらされて働き続けなきゃいけないんだ。
Chariot @BLACK_RX_24 2016年10月12日
通信機器やら情報端末の進歩を鑑みるに時間当たりの仕事密度が高まっているのは明らかなんだよな。それでいて時間だけ見て昔と同じだけ働けっていったらそりゃあねぇ・・・
五月 @xf52_523 2016年10月12日
俺らの頃は(以下略) 遠慮しないで今同じ位働いていいのよ老害共。
なが @k_watarase 2016年10月12日
うーん……当時のように旨い仕事なんざ早々転がってないなかで、時間を無制限につっこんだところで意味がないよね。まぁ脳も加齢とともにある程度は衰えるものだし、若い頃無茶をしたならそのつけが頭に出ているのかもしれない。成功体験というのは呪いだね。現状認識すら危うくさせる。
ひろっぺ@内調的マルタ勢力 @hiroppe3rd 2016年10月12日
ちなみに自殺理由って残業だけじゃないよね 純粋に残業だけで自殺したってなら疑問が沸く
PYU @PYU224 2016年10月12日
出張したら交通機関の問題で仕事後に一晩ゆっくりしても許されたみたいだし、今と比べられてもねえ?
hamp@横浜山中 @32hamp 2016年10月12日
これなー、仕事か生活かって視点で良く語られるけど、ぶっちゃけ、こういう同調圧力系、体育会系って、仕事の生産性や創造性も奪って、仕事自体の効率も悪化させるのよね。
hamp@横浜山中 @32hamp 2016年10月12日
軍関係学校で問題として挙げられてるんだけど「まともな統率、管理が出来ない人ほど、暴力(ハラスメント)で統率しようとする」訳で、原因は「リーダーシップや現場判断力の欠如」です。だから、この手の人は違法就労を自慢しつつ、規則や本人が社会人ルールだと思っているものについて異常にウルサいです。
きゅうび @kyubitalefox 2016年10月13日
キャバクラでホステスの胸や尻を触って取引相手におべっかを使って高い酒を飲む。 すると帰りにはタクシー代として数万、時には10万を越すチップをもらえる。 そんな残業を自主的にこなす仕事をしていたバブル期の営業
きゅうび @kyubitalefox 2016年10月13日
そんな時代の爺が今のやった人には何のメリットもない残業を強要し、自分が貯金を溜めてこなかった生活費を若者に年金として要求すると言う地獄。 鬼か悪魔かな? いいえ、団塊世代です
azerty @azerty95834384 2016年10月13日
睡眠2hだったらしいので残業100hは少なく報道してるはず
uheho @uheho 2016年10月13日
優秀な人材をわざわざタリラリラーン状態に して使役するような会社には一流大卒は 不用
殻付牡蠣 @rareboiled 2016年10月13日
当時の仕事と今の仕事、量的にはどんなもんだろうな。 今と比べて負荷が少ないから無理も出来たといえるのかなというきもするんだよな。
nekosencho @Neko_Sencho 2017年9月15日
日本の軍歌の歌詞を調べた外人が、これって戦争でひどい目にあうぞという反戦の歌なんじゃないかと思ったという話がある。 昔からつらい目に合うのを自慢する風潮が日本にあったのではないか。
すすづ @hamhamoniku 2017年10月21日
今はな、五十代のように仕事の責任感は軽くないんだわ。 今の世代のがよっぽどプロだぞ。
KAIJIN28GOO @babel3sei 2017年12月20日
わかってないなあ。生産性を上げて、しかも長時間よろこんではたらく人材を会社は求めているんだ。アダム・スミスがもう「国富論」のなかでいっている。植木等は正しい。「スーダラ社員」こそ、サラリーマンの常道さ。あ、ほれスススダダッタ、スラスラスイスイスイーっつ。  
KAIJIN28GOO @babel3sei 2017年12月20日
だからさ、適当に息抜きして、「処女の床下手」のようでいて、アフター5は「脱兎の如く」家へトンズラ。これよこれが勤め人の極意。
空飛ぶラーメン @fly_ramen_ss 2018年3月27日
自分より歳が下(=自分と比べたらまだ子供)の人間に対し、「俺達はもっと苦労した。お前らも苦労しろ」と大イバリする感性が理解できん。ガキなのかな。それとも年をとって自分の可能性がほとんど残されていないことを悟ると他人の足を引っ張ることに精を出すようになるんだろか。
GEN-KEY @genkey0327 2018年10月9日
何で理不尽な社風を変えようって考えにならないのか?って思うんだけど、よく考えたらそういう人間が淘汰されないわけないわな。