IT業界に必要なのは技術力よりコミュ力??賛否両論の皆さん

でも営業じゃないからコミュ力最強じゃなくてもいいんじゃないかな…と思います
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難破船 @tttnnnggg

今日聴いたお話。 IT業界は求人倍率6倍で人手不足 ↓ でもスキルが高くても面接で落とされるひとがたくさんいます ↓ 理由は「元気がない」「面接官より先に挨拶しない」などです アホちゃうか、と思うんですけど。

2016-12-02 23:17:12
難破船 @tttnnnggg

@tttnnnggg つまり、結局はわたしのいつもの話になっちゃうが、いわゆる「コミュ力」がなんでここまで重視されるのか、というと「定年まで雇う」という前提があるからなのである。

2016-12-03 22:35:55
難破船 @tttnnnggg

@tttnnnggg 「コミュ力」に関しても、べつに「コミュニケーションによって他者を説得したり理解を深めてもらったり」とかする力じゃないのである。「仲間と仲良くする力」なの。だって「挨拶」と「元気」だよ?

2016-12-03 22:40:07
難破船 @tttnnnggg

@tttnnnggg いや、べつにいいんですよ。どんなひとを採用しようと好きにすりゃ。で、日本の IT はすばらしい生産性と卓越した構想力と力強い企画力・実行力を持ち、労働者はみな十分な報酬と休息を与えられてるんですかね?

2016-12-03 22:47:45
rambda @rambda2

@tttnnnggg あいつら礼儀正しい無能を求めてるからなあ……

2016-12-03 20:00:35
高田修造 れいわの大改革を今こそ!! @_zonish

表面上のコミュ力だけが高い人間が、面接で受かって入社できて、会社の中でも出世する日本企業。その一方で技術力などの本当に必要なスキルを持った人間を雇ってきた海外の企業に、ボコボコにされているのが今の日本企業 @tttnnnggg  twitter.com/tttnnnggg/stat…

2016-12-04 09:04:30
こゆるぎ岬 @o_thiassos

これ、多分実際はこんな簡単な話じゃないんだよな。どんな職場でも大体そうだけど、必要とされるのは単純な「スキルだけ」じゃないんだよな。挨拶云々は極端な言い方で、ヒューマンに顕れる「必要な"その他の何か"の欠如」と見なされたんでしょう。

2016-12-05 14:20:01
kiyo@超穏健派 @hrs1985

ぼくも営業は好きではないが、できた方がよいのはわかる。全然わかってない奴が間に入るとかそれこそ怖い。

2016-12-05 19:26:26
あんみつ @yuka_ona_umnhn

どう考えても挨拶しかできない人間よりスキル持ってて会社に貢献できる人間のほうが良いのにな

2016-12-05 19:20:23
あんみつ @yuka_ona_umnhn

元気だけが取り柄!みたいな奴と一緒に居たら気疲れする… 無口で淡々と仕事してくれる人の方が好き

2016-12-05 19:22:35
アクセル💉💉💉💉 @psyclone_effect

今ビジネスマナーの勉強してるのだが面接で第一印象で人となり見るのは営業など外勤の人を取るには良いかもしれないが技術者など内勤の人取るには最悪の手段なのではないのだろうか

2016-12-05 20:07:27
ヒロキ @hottiiii

正直依頼した仕事ちゃんとこなして、期限守って、かつ後工程にきちんと引き継ぎできる程度のコミュ力で十分

2016-12-05 20:04:10
みちる @mcr376

リプ欄読んだんだけど、現役IT技術者から言わせてもらうと、ITなんて喋らなくてもやっていけるだろなんて思ってるコミュ障はいらねーよ!使えねーもん 人に自ら話しかけられてまともに応答できる程度のコミュ力は必須だよ あと自社の外行く機会多いから挨拶できないやつは無理だよ<RT

2016-12-05 20:48:08
Yoshitaka Moriwaki @Ag_smith

このツイートについて、社会人は「IT業界ならコミュ力めっちゃ必要やんけ、採らないのも当然」って感想で、アカデミックマンは「なんのための営業さんだ」って意見で、分かれている感じある

2016-12-05 18:58:13
弾丸P @dangan_accel

気合もない、礼儀もなってない奴がまともに仕事やり遂げられるとは思えんがね >RT

2016-12-05 19:42:13
石倉力 来年7月のライブに向けて筋トレ中 @Chikara1112

本当に会話が苦手なのだろうなというプログラマーってたくさんいるからなぁ。それを超えるものがあるんだろう。

2016-12-05 20:42:11
ヒロキ @hottiiii

社会人ですが内勤の人間に対してスキルよりコミュ力求めるのはただのバカだと思います

2016-12-05 20:01:46
eternalwind @juns76

「技術力はあるがコミュ症アスペルガーで、汎用性が効かないので、いろいろな仕事を割り振る正社員として雇いづらい」ような人を有効に使う手段として「派遣」があるって言うならまだわかるが、「技術力もコミュ力も必要、で使い捨て簡単な人材安くほしい」って単にふざけてるんだよな。

2016-12-05 19:12:54
eternalwind @juns76

コレは派遣屋の理屈であって、派遣屋はよく 「エンジニアは技術力だけじゃなくコミュ力もあって当たり前」とかのたまうんだが、エンジニア側からすればいつも「で、コミュ力だけあって技術力のない口利き屋のお前は一体いくらもらってんの ?」とか思うよ。

2016-12-05 19:06:03
eternalwind @juns76

IT派遣なんて馬鹿な商売が20年以上もやってこれたのは、それが全て氷河期世代の犠牲の上に成り立つ奴隷商売だからであって、少子化で奴隷のなり手が減れば必然的にIT派遣なんて仕事はなくなるってこと。 「技術力があってコミュ力がある」なら、本来は当然年収8桁あって当然なわけで

2016-12-05 19:09:19
開米瑞浩 @kmic67

某知人社長いわく 「コミュニケーションスキルは技術力よりはるかに短期間で身につくから、採用時は気にしません。だめでも他の人間がフォローして会社がうまく回ればそれでいい。そう割り切ったら、いい人材が取れるようになりました(^o^)」 twitter.com/tttnnnggg/stat…

2016-12-03 17:42:12