経産省のIT関連産業の給与等に関する実態調査結果に対する反応

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🐕コーギーブログ🐾2年目🐶フリーランスプレパパ @ywataruIT

FランIT専門学校の現場から思うこと 1.高卒で就職が難しくなった 2.学生の行動力がなくなった 3.真面目になった 良いとか悪いとかではなく、思うことです - ライフをハックしたい lifehackit.hatenablog.com/entry/2017/08/…

2017-08-24 11:47:56
rootx @rootx

“経産省、IT人材のさまざまな属性別給与水準に関する初の大規模な公的調査の結果公表。職種別の平均年収トップはコンサルタント。年収が高いほど残業と勉強時間が長く - Publickey” htn.to/TFwN78

2017-08-24 07:18:52
なかむら @kenchi8n

経産省の資料が残酷だけど、リアルな事実 IT関連産業の給与等に関する実態調査結果を取りまとめました meti.go.jp/press/2017/08/… pic.twitter.com/ZC1wPywz6K

2017-08-23 18:52:04
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黒塗ちゃん @kuronurichan

経産省がIT人材の重要性について問題意識を持ってくれていることは良いと思いました!

2017-08-23 18:51:04
黒塗ちゃん @kuronurichan

経産省がIT人材の待遇についての調査をしたようです。 meti.go.jp/press/2017/08/… 人口減少、ますます高度になり高まっていくであろうIT人材の需要。資源が少ない日本が国際競争で生き残るためにはほんとは強化しないといけない部分だと思います(つづく

2017-08-23 18:41:44
かいけつ人事労務 @Kaiketsu_J

【トピックス】IT関連産業の給与等に関する実態調査 経産省が実施 kaiketsu-j.com/index.php/topi…

2017-08-23 18:12:37
杉本崇 ツギノジダイ編集長 @SugimotoT3

経産省がIT企業の給与などの実態調査の結果を発表 成果主義のイメージが強いIT企業ですが、米国とは違って、年功的な右肩上がりの給与カーブらしいです meti.go.jp/press/2017/08/…

2017-08-23 17:40:34
kurekure @kure_takora_

経産省、IT人材のさまざまな属性別給与水準に関する初の大規模な公的調査の結果公表。職種別の平均年収トップはコンサルタント。年収が高いほど残業と勉強時間が長く - Publickey publickey1.jp/blog/17/meti_i… 30代平均がレベル3平均より安いのはなぜなんだぜ

2017-08-23 12:07:24
いちのせき @Ichinoseki

IT関連産業の給与等に関する実態調査結果(平成29年 経産省) ・給与水準の実態 ・給与制度及び人事評価制度の実態と課題 ・採用の実態と課題 ・残業時間と勉強時間 ・兼業・副業の実態 meti.go.jp/press/2017/08/…

2017-08-23 09:02:26
coburn69 @coburn69

経産省、IT人材のさまざまな属性別給与水準に関する初の大規模な公的調査の結果公表。職種別の平均年収トップはコンサルタント。年収が高いほど残業と勉強時間が長く - Publickey publickey1.jp/blog/17/meti_i…

2017-08-23 08:50:33
Nakazawa @MarcoNakazawa

経産省、IT人材のさまざまな属性別給与水準に関する初の大規模な公的調査の結果公表。職種別の平均年収トップはコンサルタント。年収が高いほど残業と勉強時間が長く - Publickey publickey1.jp/blog/17/meti_i…

2017-08-23 07:59:50
ごごてぃ @gogotea3

経産省のIT関連産業の給与等に関する 実態調査結果で思うのは企業側から俺たちの業態はこうだから、何をしているから、それに合わせてくれって言えるなら、何を教えるべきかはわかるかもねーという思い。

2017-08-23 07:48:53
えろがち @momo661311

IT業界も年功賃金? 経産省調査、格差小さめ tinyurl.com/y9ugnzon

2017-08-23 02:20:28