需要増でも「SEになりたくない」8割の記事に「それでも人材の選り好みはする模様」など感想

需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがいも誇りもある」と回答との調査も https://news.careerconnection.jp/?p=39889
働き方 やりがい SE エンジニア 誇り ニコニコゴミニュース
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DTCN⚾🚴 @Dotechin_orz
需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがいも誇りもある」と回答との調査も news.nicovideo.jp/watch/nw2938322 #niconews まあ需要があるってことは基本的に人手不足ってことだから激務になりがちだろう
渡辺 康平@次回未定 @kouhei42
やりがいを前面に押し出すのは最近のブラックの傾向ってそれ一番言われてるから 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
佐々原海 @sasahara1981
ITやSE業界は飲食店・保育士と並ぶブラックなイメージだわ。 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
佐々原海 @sasahara1981
プログラマは一生続けられる仕事かどうかって意味では、飲食業界よりも厳しいかもしれない。 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
Ranpuutan@ゆかりさん @Ranpuutan
楽な仕事以外は仕事じゃない、的な極論に僕らは行き着いたわけだな。 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
しょーゆ@2020 @syo_yu_4141
需要はあるけど求める姿に夢見すぎ。そして中途半端な人拾っては潰していくスタイル。 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
料理レシピ収集垢 @HitNoRecipeRaku
この結果について「やりがいや誇りがあるからこそ、転職する人も多いのでは」と述べる。←ファッ!? 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
料理レシピ収集垢 @HitNoRecipeRaku
人手不足で求人が多い企業への就職→不足している人手分の負担を強いられて心身を壊す、という図式が固まりつつある 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
楓さん @ando_mirai
そもそもAIが指数関数的に上がるんだったらそれすら必要なくなるから 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
人生怠惰男 @zinsei_taida
SEの人見てると皆不健康そうだからそらそうよ きちんとしてるのはほんの一部だけよ 経験者も大半やめとけ言うてるし 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
蟹将軍@フリーゲーム制作中45% @Crab_general
「IT奴隷」と言うんでしたっけ?会社側が散々ゴミみたいに扱ってた報いですね 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
鮎鮭鱒(アユモドキ) @oomeganamazu
なるほど…「当社も労働時間等に関して取り組んでいかなければ」ってことは違法な労働を現状やっているんですね 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
okihs @okihs_
「転職」の前に「できればIT業界以外に」が抜けてんだろ 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
イワちゃんP @iwachan2525
大手から零細までSEを受けたけど、悉く落ちました(他分野院卒)。結果オーライだったのだろうか…。 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
ppw21 @pelutata_ppw21
実際、今が需要不足でも後に過多になる可能性だってあるんだからそう何人もSEになられたって溢れるだけという 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
士郎正宗・攻殻機動隊ファン @Shirou_Masamune
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脂肪肝 @mmkazuk
ITドカタって言われるし建設業よりはけがの危険性がない分安全かもwww 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
ryosuke @ryo1626
いやぁ目に見える身体的な怪我のほうがまだマシかもしれんぞ、精神的に内側から病んでいく人が多すぎた。 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
ryosuke @ryo1626
命落とすこともあるだろうが、他の外傷なら治療で対応出来るだろう。が、頭の中を病むと年単位回復にかかるぞ。 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
Leif @Theurgear
企業説明聞いて興味持ったけど熱意が足りないって言われた だって最初は興味だし・・・ 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
karino @karinonao
ITドカタといわれるが、ドカタにしてしまう上司が決定権もつと、そうなってしまうとわかった。ちゃんと決めればちゃんと終わる。 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
karino @karinonao
ちゃんと決めずに進める人間が上司にいると、グズグズになる。 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
karino @karinonao
これは、ITに限った話ではないけどね。 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
妖花 @youka_love
そもそもエンジニアは専門職だから。職人業と同じで人を選ぶものだし。今まで気づかない方がおかしい。 需要増でも「SEになりたくない」8割 一方、現役エンジニアの約半数が「やりがい… nico.ms/nw2938322 #niconews
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コメント

魔法🌟むれむれ❄幼女 @mrnm01 2017年8月26日
SEって「三年やってりゃ偉くなる」の略だから。
アーマード・ぷほるず @homerunutuyo 2017年8月26日
結局運次第よな。あとやりがい感じるならより条件のいいとこに転職するってだけ。
かつま大佐(永遠の10歳📛) @kamiomutsu 2017年8月26日
こんなんでも「楽な仕事以外は~」みたいなのがまだ湧くんだね…
あるてみす(アイコン変更) @artemitan 2017年8月26日
需要増→同じ人件費で今より多い労働者が必要→一人当たり人件費は安くなる。少なくとも時間当たり所得は大幅に減るからねぇ。長時間残業の結果手取りは増える可能性あるけど。
毛海王⋈ @masu_ooyama 2017年8月28日
プログラミングの勉強して、ほんとに好きな人は仕事にしないで趣味に留めるべき。開発自体が好きでもいつまでも開発らせてもらえず会社はすぐに管理側にさせようとする。
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