「ホワイト企業とブラック企業を見分ける5つのポイント」に社畜の呪詛が集まる闇

つよおい
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面接対策2019 @mensetsu__2019

残業の上限、5割を超える企業が過労死ラインだって?? 世の中そんなブラックなところばっかなの?? 【ブラック企業とホワイト企業の見分け方】 pic.twitter.com/Kr3ihYSwbC

2017-12-04 09:55:22
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J-Boy @esse_custom

@mensetsu__2019 一部の国家公務員の残業時間が、過労死ラインを大幅に超過している事実を大概の納税者は知らない。しかも、超過勤務手当は、予算の名の元に全額は支給されない…と、知り合いの某Gメンが言うとりました。

2017-12-04 10:19:32
かねはち @hiwaido

ハッ、月80時間残業で過労死とかあまちゃんかよ! 半年ぐらい余裕で続くわ! えっ残業代?? ZE~RO~♪ twitter.com/mensetsu__2019…

2017-12-04 10:42:47
大谷ほわた @howata_1

@mensetsu__2019 4ヶ月に1度の週刊連載で過労死ライン超えない限度なんだよなぁ(年1度しか休載しないとは言ってない) #ハンターハンター早く再開しろ

2017-12-04 10:56:31
お風呂飯 @Bathroomeal

@mensetsu__2019 自分はニートだから関係ないけど、ブラック企業以外に就職したら良いんじゃないだろうか。そうすればブラック企業も待遇改善せざるを得ないと思うし、待遇改善しないなら人がこないから潰れるだけだし。 自分はニートだから関係ないけど。

2017-12-04 11:22:54
辻本清実 @3KVJtyW2iie3KzT

@Bathroomeal @mensetsu__2019 一生ニートならそうかも。いずれ働かざるを得なくなるとしたら、凄まじく超絶関係してくる。

2017-12-04 11:37:35
さなえ @JwpGYN4XMk7FmK2

@mensetsu__2019 介護現場は、過労死寸前、入浴介助に 食事介助トイレ介助に早出遅出 移動移乗介助それに夜勤それなのに手当ては150000円夜勤をしてこれでは生活も大変 腰やら腕やらやられ介護の離職率も高い

2017-12-04 12:03:51
荒神フゥンダル @ad_amagami

@mensetsu__2019 僕もニートですが静寂な生活も中々いいですよ。時間の流れを気にせずにピアノを弾く、ペットと遊ぶ、ゲームをする、ニュースを見る…。ブラックだのなんだので悩まずに一年間ただゆっくり過ごす。そしてまた再スタートすればいいのです。

2017-12-04 12:04:59
お風呂飯 @Bathroomeal

@3KVJtyW2iie3KzT @mensetsu__2019 自分はブラック企業には就職しないつもりです。入社後ブラックだったと判明すれば辞めれば良いだけの話です。ニート経験者はニートに戻ることに躊躇いがないので。

2017-12-04 12:07:30
地球 @EarthesEarth

たまにわすれるんだけど残業に含まれない労働時間て何時間なんだっけ•́ω•̀)? twitter.com/mensetsu__2019…

2017-12-04 12:33:57
みぐ2/3(土)中津Vi-code 初ライブ @migu_unite

ぜーんぶ洗いなおさなきゃ、大・中・小と、企業ブラックは消えないと考えられるよね🐹 未だに手書き(消して調整するため。)の会社もあるし、身内企業は更にブラックがある(正しくある企業もあると思います。)とみた方が良いと思いますね…。 ただ数を倒していくには、非常に多いから内部告発は大事◯ twitter.com/mensetsu__2019…

2017-12-04 12:41:50
レトロゲームレイダー/ジョーンズ(ゲームブロガー) @game_raiders

<これ、結構間違っているよ!> 「ホワイト企業は人がやめない」のは事実だけど、やめないのは「使えない社員」なんだよ。 使えない人のマイナス分を、真面目で仕事ができる人がやらされることになる。そしてつぶされる。その役は大抵転職者になる。これ覚えておいたほうがいい。 twitter.com/mensetsu__2019…

2017-12-04 12:48:25
Frederik @itaario

@mensetsu__2019 ホワイト企業は、 そもそも求人があまりないwww つまり、 対策も糞もないっていう 大どんでん返しでわろた。

2017-12-04 12:50:35
しろ💛💙 @white_sunnyday

某業界内大手にいた時、平均350時間勤務多い時で370時間勤務うち150時間無給残業強制、役職手当もほぼ無い、上司のパワハラ酷くて辞めると言ったら異動させられ異動先で更にパワハラ、辞めるのに更に数年かかってその間に体と心が蝕まれた結果辞めたから、やばかったら逃げろ早めに。創作できなくなる twitter.com/mensetsu__2019…

2017-12-04 13:03:27
使いません @tjpknhjntpna

@mensetsu__2019 これ飲食店もしくは時給の高い案件では←

2017-12-04 13:24:08
スニーK @K45268470

@mensetsu__2019 うちの会社は離職率は低い 離職率の低い=ホワイトではない 土日出勤当たり前、祝日はなし 年間休日115日(大嘘) しかし皆辞めない、というか辞めれない これを私はホワイト風ブラック企業と呼んでる こんなとこいっぱいありそう

2017-12-04 17:53:47
楓斗(はやと) @ignashith

@mensetsu__2019 田舎のアットホームな職場は、危険。 みんな、それで我慢してるんだから、お前もするよな?感が半端ない。 忙しい時期なんか、交代要員雇う金もないから、残業が最大で220時間。 片付けは、作業業務ではないのでサービス残業でひかれて、残業180時間の二万引かれの手取り25万。 マジ糞。

2017-12-04 17:58:01
るいん@六等星の夜 @LiebeSphere

従業員が洗脳されてて離職率が低い悪質企業なんてのもありますけどねw 1番いいのは『自分に合う会社』だと思うので『働く上で自分が大事にしたいこと』を面接でガンガン聞けばいいと思うなぁ。 twitter.com/mensetsu__2019…

2017-12-05 08:32:41
シグマ@KIYO@Sigma @asakiyoasa

@mensetsu__2019 自分の会社が全部当てはまっててやばい。みなし残業により35時間ぐらい働かないと残業代が出始めないのにそれ以上の残業をしたことによって「経費の無駄、効率良くやって残業減らせ」的な事を言われました。

2017-12-05 12:23:03
Hiyumi 保健所統廃合反対署名ご協力お願いします @xinonotamy3241

ホワイト企業は求人出ないし、応募殺到するから転職できないよ・・ twitter.com/mensetsu__2019…

2017-12-05 12:39:02