相手方の会社は何十年も恒常的に違法なことやってきていながら争われたのは初めてというケースが多い。皆が権利主張するようになれば世の中も変わる。
労働者側で労働事件をやってる立場から「争われたら大変なのになぜ皆従業員を大事にしないのか」を説明すると、「ほとんど皆争わないから」に尽きる。
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詩路（きものさん）
@farao_siro
「みんな残業代請求しないので、あなたも請求しないでください」的なことを言われたので、「みんなが〇〇している」というのは正当化の根拠にならないですよ、みんなが誤っている想定を考えてください。と言っている。世の中には本当にたくさんの謎の正当化文句がある。
2017-12-31 19:33:21
ネヴァダ
@nevadan2
最初に入ったブラック企業でたった三ヶ月会社に居ただけの学生バイトの親が突然現れて「うちの子を休み無しで働かせた上に給料をピンハネした件と、上司が日常的に足を蹴ってた件を訴訟する運びとなりました。奮って御参加下さい」とか言い出したの見てるからなんで皆従業員を大事にしないのか謎。
2017-12-31 14:57:38
ystk
@lawkus
労働者側で労働事件をやってる立場から「争われたら大変なのになぜ皆従業員を大事にしないのか」を説明すると、「ほとんど皆争わないから」に尽きる。相手方の会社は何十年も恒常的に違法なことやってきていながら争われたのは初めてというケースが多い。皆が権利主張するようになれば世の中も変わる。 twitter.com/nevadan2/statu…
2018-01-02 08:10:29