リクルートは、国内9社の新卒採用を株式会社リクルートにおいて統合することを発表しました。「30歳まで応募可能な新卒採用」など今まで各社が独自に展開してきた採用方法を採り入れて、多様な人材を採用し、各社の垣根を越えた配属が実現できるようになります。 recruit.jp/news_data/rele… #新卒採用 pic.twitter.com/XXpC2lZ1vX
2018-01-17 17:00:03株式会社リクルートの公式アカウントです。株式会社リクルートの動きを発信します。いただいたコメントにお返しするのは難しいかもしれませんが、貴重なご意見として賜ります。 利用規約:recruit.co.jp/company/involv…
【リクルートが統合】 リクルートが全社で通年採用を実施することを決定。 ・分社化されていたリクルートから、“ひとつの”リクルートに ・一括採用ではなく全社で通年採用 ・既卒/就業経験者もU30は新卒 いろいろ新卒採用が変わりそうな予感。 recruit.jp/employment/fre… pic.twitter.com/PMBUw2diMN
2018-01-17 15:26:58おおおお!リクルートの新卒採用がやばい!!!! ・30歳以下はみんな新卒採用とする ・通年採用 ・スーツ着用なし ・オンライン面接 やばい!!!!!! 時代が!!!動いた感!!!!! recruit.jp/employment/fre… pic.twitter.com/DVOFCcoRq9
2018-01-18 00:24:184月からはリクルート各社が株式会社リクルート1つに統合! 30歳までなら誰でも新卒採用で応募可能(一年中)っていうめっちゃ自由度の高い採用になるみたい。最高。 pic.twitter.com/GNJGhmawv5
2018-01-17 19:13:11リクルートってHotpepperのブランドを変えたり戻したり、分社化したり、採用をまとめてみたり、とパワーがかかる大きな動きをサクッとできるのが本当にすごいわ・・・。 recruit.jp/employment/fre…
2018-01-17 17:06:37ぼくが昔、採用施策を作った時はリクルートホールディングスの1つの施策だった。在籍中にどうにかグループ全部のルールにしようと思ってたけど・・ついになったのか・・・・感慨深い・・・ 「30歳以下は誰でも新卒です」 リクルートが始めた新しい新卒採用の仕組みとは? logmi.jp/68388
2018-01-18 00:34:22採用がとうとう一本化。カンパニーごと採用からいい人がとれなくなったと各社の担当者が言ってたが個人的には変わらん印象。一方前から20代後半新卒回り道組を拾っててうまいと思う。 採用を、ひとつに。|リクルート2019年度新卒 recruit.jp/employment/fre…
2018-01-17 23:59:59帰宅して生ハム食べながら酒飲んでSNS見てたら、リクルートの新卒採用の色々がリリースが流れて来てるけど、リクルートの人ってなんだかんだ凄い楽しそうでいいよな。ってめっちゃ思う。
2018-01-18 00:57:49これから、就活事情も変わっていくかも。
リクルートの新卒採用の件、自分もこのくらいやるのが自然という感覚。企業は人が集まらないことにもっと危機感が必要だと思ってる。これが新しいフツーになってほしい。
2018-01-18 08:14:13リクルートの新しい採用、凄いな。 30歳以下は基本皆、新卒扱いとして採用試験受けられる。 365日エントリー可能。 面接もオンラインを使う。 なんというか、さすが就職の最先端。 遅かれ早かれ、どこもひとまずは新卒採用の幅は広くなるし、就活時期とかなくなるんだろな。
2018-01-18 00:59:48やば。 リクルート最高。就活がリクルート基準になったら、就活で学歴はマジでいらなくなるだろうな。 通年採用、30歳まで新卒、大学1年からインターンシップOK。 各グループ会社のエントリーを一括に。 recruit.jp/employment/fre…
2018-01-17 17:11:28このリクルートの新卒採用の仕組みを見ても思うけど、間違いなくこれから大きく採用の仕組みは変化していく。 recruit.jp/employment/fre…
2018-01-17 17:22:16現在の就活の流れを作ったリクルートさんが、というところにい意味がありそう。
リクルートが30歳までおいで!通年採用だよ!てやり始めてすげぇなあと一瞬思ったけど今ある新卒文化を確立したのはリクルートさんなわけで。
2018-01-17 23:34:48