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2018年6月8日

アルプス電気が減った分の残業代の3分の1を賞与に還元することが決定「家計のことをよくわかってる」「今までなかったんだ」

朝日新聞デジタル「残業代の一部、賞与に還元 アルプス電気、働き方改革で」 https://www.asahi.com/articles/ASL674CR9L67ULFA017.html への反応をまとめました。
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朝日新聞ビジネスニュース @asahi_biz_r

残業代減った分、賞与アップ アルプス電気が異例の対応 t.asahi.com/psdl

2018-06-08 05:22:04
朝日新聞(asahi shimbun) @asahi

働き方改革のかけ声が響く中、残業を減らす企業が増えています。大手電子部品メーカーが、残業抑制が社員の収入減に直結しないような工夫を始めました。どんな工夫でしょうか。 asahi.com/articles/ASL67… pic.twitter.com/8zE1Sriug4

2018-06-08 05:56:19
拡大
リンク 朝日新聞デジタル 残業代の一部、賞与に還元 アルプス電気、働き方改革で:朝日新聞デジタル 電子部品大手のアルプス電気(東京)は、働き方改革で減った残業代の一部を賞与に上乗せして支給し、社員に還元することを決めた。長時間労働の是正に伴って残業代が減り、社員の年収水準が下がることへの対策と位… 177 users 170
「異例」と言われるのはおかしいのでは
ざとさん @newkoneko

残業代減った分、賞与アップ アルプス電気が異例の対応 #SmartNews 異例?むしろ今までなかった方が不思議 asahi.com/articles/ASL67…

2018-06-08 06:37:35
さとし @katana440000

asahi.com/articles/ASL67… これが異例の対応とかほんと世の中終わってんな。

2018-06-08 07:08:42
手をよく洗う山猫 @yamaneko7

残業代減った分、賞与アップ アルプス電気が異例の対応:朝日新聞デジタル asahi.com/articles/ASL67… これが「異例」であるのがダメよね

2018-06-08 07:13:42
wama @wama10681198

極めて異例って…成果が変わらないなら当然のことでしょ 残業代の一部、賞与に還元 アルプス電気、働き方改革で asahi.com/articles/ASL67… #スマートニュース

2018-06-08 08:07:24
これはいい取り組み
SkyBlue @choose_anything

家計の事をよく分かってらっしゃる。 残業代減った分、賞与アップ アルプス電気が異例の対応 asahi.com/articles/ASL67…

2018-06-08 05:59:32
帰ってきたとりあたま @returntotori

社員を向いてくれてるなぁと感じる企業対応。社員をほんとにやる気にさせるのはこういう対応だと思う。 asahi.com/articles/ASL67…

2018-06-08 07:05:27
岸原さや🌿 @sayasaya777

こんな企業もある。拡がれ ➡️残業代の一部、賞与に還元 アルプス電気、働き方改革で:朝日 栗山年弘社長 「残業を減らせとかけ声をあげても、残業代が生活給の一部なのは厳然たる事実。社員が工夫して時短を実現した分に報いたい」 効果を検証し19年度から正式導入の考えasahi.com/articles/ASL67…

2018-06-08 07:38:49
半澤三智丸(緑林舎) @michimaru_h

まあ、本来の趣旨は労働条件の改善であって、企業の利益率が改善するのはあくまでもおまけなんだから、業績を落とさずに残業時間が減ったのなら、なんらかの形で節約できた人件費を社員に還元すべきではありますわな。 残業代減った分、賞与アップ アルプス電気が異例の対応 asahi.com/articles/ASL67…

2018-06-08 06:14:10
3分の1?
やさぐれメタル @yasameta

良い対応とは思うが、浮いた額の3分の1というのがケチ臭い。残業減ってアウトプットが同じなら全額還元すべき。 残業代減った分、賞与アップ アルプス電気が異例の対応 asahi.com/articles/ASL67…

2018-06-08 05:31:09
でかいの @dekaino

1/3だけですか。残りの2/3はどこにいったのですか? / “残業代減った分、賞与アップ アルプス電気が異例の対応:朝日新聞デジタル” htn.to/T2XAwq

2018-06-08 07:04:53
JT之助(㊙️職人) @jt_noSke

もっと賞与を出しましょうよ / “残業代減った分、賞与アップ アルプス電気が異例の対応:朝日新聞デジタル” htn.to/QUsEYc

2018-06-08 06:57:13
がーくん @ga_kun8

基本給を上げればいいのでは??? / 他3コメント b.hatena.ne.jp/entry/s/www.as… “残業代減った分、賞与アップ アルプス電気が異例の対応:朝日新聞デジタル” htn.to/4pmn3X

2018-06-08 07:19:06
Tadano Dave @tdndave

足を引っ張るわけではないけれど、大企業の、正社員のみの恩恵。分断と格差の構造は温存されつつさらに強化される。優先順位が違う、働く側からすれば。 残業代減った分、賞与アップ アルプス電気が異例の対応:朝日新聞デジタル asahi.com/articles/ASL67…

2018-06-08 05:40:35
残業を減らせと言うだけの会社とは格が違う
やほほ@会社員ブロガー @yahohokun

残業減らせというだけの会社とは格が違いますね!素晴らしい対応! 残業代の一部、賞与に還元 アルプス電気、働き方改革で:朝日新聞デジタル asahi.com/articles/ASL67…

2018-06-08 07:40:35
柚人🌤️サービス始まったサービスデスク @yuzu10hryk

日本企業では良い事例。 多くは残業を減らす事を目的としているけど、定時内に今までと同じまたはそれ以上のアウトプットが出せる事こそ本当の働き方改革で、それが業績に繋がるなら褒賞は必然。 残業代の一部、賞与に還元 アルプス電気、働き方改革で:朝日新聞デジタル asahi.com/articles/ASL67…

2018-06-08 07:42:30
自分の会社でも…
ふぇぶ @tomiya031

うちの会社もおなしゃす、、、 残業代減った分、賞与アップ アルプス電気が異例の対応:朝日新聞デジタル asahi.com/articles/ASL67…

2018-06-08 07:13:18
伊藤 政彦(ito masahiko)🌈 @birdcall0722

周りの友人達の会社でもこの制度が始まれば雇用されてる側は経済的にも精神的にも楽になるんやろうなー。 で、そんな部分が口コミで広がって求人もよくかかると。 残業代の一部、賞与に還元 アルプス電気、働き方改革で #SmartNews asahi.com/articles/ASL67…

2018-06-08 07:51:15
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コメント

ふぉい @soama39 2018年6月8日
タチの悪い経営者だと、この制度を導入すると見せて「残業するとボーナスが減る制度」を導入しかねないという罠。
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FFR31 @FFR31 2018年6月8日
素直に喜べない気持ちが残るのはなぜだろう…
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🎀かつまたいさ🎀(一輪車📛) @kamiomutsu 2018年6月8日
「残業代が生活費の一部」と明言する経営者というのも確かに素晴らしいのではあるが、「賞与も生活給である」という部分に踏み込んでもらえるとなおよかった。あれは本来「賞与」ではない、「一時金」なのである。
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nob_asahi @nob_asahi 2018年6月9日
「やらない方がおかしい」「異例でも何でもない」「当たり前のことじゃないか」と、実施した企業を誉めあげないから、後に続く企業が出にくくなる。
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KEN() @2SC375 2018年6月9日
これはいいと思うなぁ。
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みん☆ねこ @mincat001 2018年6月9日
派遣社員や有期間雇用などの非正規雇用者にはどういう対応になってるんだろうね。賞与に割り当ててない残業代2/3ってたぶんこれなんだろうけど。
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bluemonkshood @bluemonkshood 2018年6月9日
うちの上司は、本当に17時にみんなで帰宅。17時以降は、夜勤にお任せ。ということで、17時まで一生懸命はたらきます。赴任後1年で、ほぼ同じ仕事量で残業を7割くらいカットしたので、非常に優秀です。3割は、緊急の仕事なので、時間外の仕事は、ゼロにはなりませんが、毎日22時まで残業するのと、毎日17時に帰宅できるのでは、疲れ方が違います。
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ブラキストン線の向こう側 @cupsoup2 2018年6月10日
インクリボンで現物支給されなくてよかった
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高橋 @QasttS 2018年6月10日
働き方改革フローチャート 残業があり、賃金を払わなければならない →残業ありきにして基準賃金を下げる →残業やめると生活できなくなる →ボーナス上げる(今ここ) →基準賃金を上げてボーナスを戻す
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keyray @Keyray7 2018年6月11日
出せる分最初から全額給与で出して高プロみたいにすれば、と思わなくもない
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17044 @ito4A 2018年6月14日
全額還元しろって言ってる人は働いたこと無さそう
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