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2018年9月10日

会社に中途採用で入った人が三ヶ月の間にパワハラ役員を社会的に抹殺し去って行った→まるで“合法的ヒットマン”のようだと噂になった話

これは手慣れてますな…!
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みかん(耐火物) @mikan_____78

妻の職場にも昔パワハラ役員がいて苦しめられてる人達が居たけど、ある時中途で入った人が三ヶ月その役員の言動を録音&記録してから、通報&社内暴露してさすがに役員でも死んだよね。その人は三ヶ月でまた転職して行って、誰かが雇った合法的ヒットマンだったんじゃないかって噂になったよ…

2018-09-09 12:42:56
添牙いろは@シナリオライティングのお仕事募集中 @soekiba

ヒットマンというより、録音機材を用意するほど手慣れてるなら、そんな環境からはすぐに離脱するよなぁ。そこまで慣れてそう。 twitter.com/mikan_____78/s…

2018-09-09 19:58:00
あこ @aco_79o0

この人、うちの職場にも来ないかな… twitter.com/mikan_____78/s…

2018-09-09 22:12:13
タム @tamu_NATU3KAN

ほんとにそういう仕事の人いるんじゃ… twitter.com/mikan_____78/s…

2018-09-10 09:00:05
プルメナンダン(梅仁丹) @umejintan

@mikan_____78 大きい会社だと本当にそういう人雇って変な人がいないかチェックさせた方がいいと思いますね。

2018-09-10 00:52:47
カール @kawljp5

@mikan_____78 @bubu0404 これ、普通にビジネスとして行けそう。労働組合とかよりよっぽどワークしそう。かつ、そーゆー仕組みがあるってことが強烈な牽制になりそう。

2018-09-10 06:58:26
あさぎ @lmvle

なんか凄い稼げそうな気がするこれ。パワハラ上司の社会的抹殺、いくらで請け負えるかな? twitter.com/mikan_____78/s…

2018-09-09 19:04:10
ごん @kaijyuumamagon

@mikan_____78 @eutonie 労基署からの刺客だったら良いのになぁ

2018-09-10 08:43:29
うめきち@ハイボールおじさん @umekichi8hvt

この話がバズるくらい、日本の職場環境がブラックだらけという事実に戦慄するわい(´⊙ω⊙`) #労基仕事しろ twitter.com/mikan_____78/s…

2018-09-10 09:05:21

コメント

柏木彰二 @GmailShoji 2018年9月10日
中坊林太郎かな?(中坊林太郎の場合は物理的に抹殺だけど
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羽倉田 @wakurata 2018年9月10日
ほんと雇用管理者の労基法順守が緩い国だよね。雇用は免許制にして、労基法を守らない企業は免停にしてしまえばよいのでは? そもそも試験に落ちて免許取れない企業が多そうな気もするけど
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どんちゃん @Donbe 2018年9月10日
たぶん嘘松くん来ると思うから言うけど、今はセクハラパワハラ社員潰すのなんか超簡単だからね。 「多くの証拠揃えて人事に出す、もしくは外部、役所に渡す。」これで確実に潰せる。国もパワハラ潰しに躍起になってるから雇用期間も何も関係ない。 そこから慰謝料引きづりだそうとすると難しいけど、潰すだけなら楽勝なんだよ。 逆利用して「俺様の気に入らない奴を追い出そう」とするケースもあるみたいだけど、皆、理詰めされて自滅して退社、てパターンになるんだとよ。
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呉魔鳥 @23abusk 2018年9月10日
仕事人というかハングマンかな?
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オペル・シグナム @StrikerS_Signum 2018年9月10日
その労基がとんでもねぇブラックでな。
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pintu_darurat @langsung_ke 2018年9月10日
特命係長只野仁思い出した
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順三朗 @junzabroP 2018年9月10日
マルロの女。(ロは労働監督署のロ)
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クリスセドン @sedooooooon 2018年9月10日
最近やたらの労使関係の悪事が報道されてるのは改善されてるからだと思うんですよね 昔のままだったら報道も何もされませんし
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nop666@(´・ω・`) @nop666 2018年9月10日
「報酬はスイス銀行に振り込んでくれ…」
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ikazuchiboy @ikazuchizoku 2018年9月10日
Twitterのプロモーションに出る漫画にそんな話がありそう
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閣☆下 @kyougakunokakka 2018年9月10日
早々に見切りつけて、ついでにパワハラマン抹殺してったんだな
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akiran @akiran32748624 2018年9月10日
むしろ珍しいからバズるんじゃね パワハラ話ネットでは利くけど、みんなそんなヤバいところで働いてるの?
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有芝まはる殿下。は混雑しない店で食事する @Mahal 2018年9月10日
島耕作とかで、ライバル役員がこの手の社員仕掛ける的なネタが(出ない)
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こげぱん@止めよう不要不急のエロ規制 @kogemayo 2018年9月10日
労基「に」この人が派遣されて、署長を倒して去ってゆくというのが最後のオチになりそうな…
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百笑@常識知らずの悪魔 @hundred_smile 2018年9月10日
このヒットマン氏に何らかの形で報酬が入るようにならんかな。こういうのでで食っていく人がいても良いと思うんだ。
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Takaya @9plantation68 2018年9月10日
3ヶ月なら1クールドラマできるな
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@tumujikaze9999 2018年9月10日
もしその人がヒットマンじゃなくやり手の人だった場合 すぐに転職していったという事は パワハラ役員を辞めさせた後も結局ツイ主の奥さんの職場って駄目で 見切りをつけられたって事では・・・?
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もこ @mocomb 2018年9月10日
新しいビジネスになりそう。
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ボドロー @kochi_boardgame 2018年9月10日
内部告発したら居づらくなって転職を余儀なくされた、だと途端に辛い話に
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寺田33 @tera3333 2018年9月10日
今はスマホで簡単に録音どころか動画までとれるのでその気になれば誰でもヒットマンになれるってことか。
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いぶし @robodama 2018年9月10日
これが必殺仕事人ですか
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Black Swan @n20170816 2018年9月10日
労基に通報したら犯人探しがはじまるんだよね。 だからそこを辞めるしかない。 労基も通報した人ばらすとか違法じゃないのかな? 通報したら報酬貰えればいいのにね。次の仕事見つかるまで援助とか。
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@tumujikaze9999 2018年9月10日
kyougakunokakka それだったらパワハラ告発する義理もないだろうに良い人過ぎるな
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伍長 @gotyou_H 2018年9月10日
GmailShoji 知る人ぞ知るキャラだけど、あっぱ中坊み感じるよね
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eco bag (3yen) @ecobag_free 2018年9月10日
「やれやれ……また無職になっちまったぜ……そろそろ声かかってる外資にでも行くかな……」
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uroak_miku @Uroak_Miku 2018年9月10日
ここまで『用心棒』の言及ナシ。
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ネット・アイドル界の重鎮だんごむしさん☀ @sengodebu 2018年9月10日
でもこんなんしてたらBL入りだろ、金持ちかナマポの道楽だわ
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ろろろ @wanwan999 2018年9月10日
パワハラ上司の社会的抹殺方法のマニュアル本とか馬鹿売れしそう?
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赤木智弘@おとなブロイラー @T_akagi 2018年9月10日
その人はごく当たり前のことをしただけで、じゃあその人の前からパワハラを見過ごしたり、被害者面して何もせず泣き寝入りしていた連中は、すこしでも社会人としての役割を果たしていたのかというね。
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柑橘類のような何か @a_y_yuz 2018年9月10日
T_akagi 結局話題の人だって退職してるし、その会社に居られなくなる覚悟と準備が無いと告発だとかなんて気軽にできないわ。誰しもが簡単に転職できるわけでもなし、そういうことに考えが至らないレベルの方でいらっしゃいますか?
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えふらん @plmjp 2018年9月10日
実際、賠償金もらって会社を転々としてる人を知ってる。資本金だけ多い肉体労働系の会社は、そーいうトラブルに慣れてないから。手切れ金をわりとくれる
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唯野 @tadano29 2018年9月10日
「働きたくないけどそれを言うと怒られるので、正義感の強い人のフリしてパワハラ告発して会社追い出されてやろうと思ったら予想外にみんなに英雄視され社長からもむしろ感謝されてやめるにやめられなくなってしまったトホホ」みたいな中高年向けラノベどうですか?
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ステンレスたわし @hushuutawasi 2018年9月10日
悪事を告発した(だけ)が為に働けなくなった人間が底辺脱落者の怠慢無職ゴミ野郎扱いされ、“保身の為に間接的に悪事に加担している”人間は立派に勤めを果たしている社会人様扱いされる...ということを思えば、飢えて死なないように仕方なくという点には同情こそすれ積極的肯定は出来んな
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ゆゆ @yuyu_news 2018年9月10日
通報するとその会社に居続けることが難しいからこそ、パワハラ相談があった会社に短期ヒットマンを送り込む需要ありそう。不動産の事故物件に住む人みたいな。
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寺田33 @tera3333 2018年9月10日
一個人の利益だけを考えるとヒットマンしないことが最適解になるけど、職場全体とか社会全体で見るとヒットマンがいた方が利益があるって構造なのだろうか。
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べんと @sabervalse11 2018年9月10日
いつもこれ系の話流れて来るけどその後はどうなったんだろうな 役員が居なくなった後会社の業績が上がったのか下がったのかが重要だろうに
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alan smithy @alansmithy2010 2018年9月10日
9plantation68 ハングレと相討ちになって吉原の馴染みのソープで死ぬ山崎努の画までは観えた
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🎀かつまたいさ🎀(永遠の10歳📛) @kamiomutsu 2018年9月10日
当たり前だけど、ブラック企業ってのは特定の悪人がいてそれをやっつけたら解決なんて単純な勧善懲悪が通じる世界ではなくて、基本的に会社全体が腐ってるからブラックなので、こういうヒットマンで改善されたりなんかしないよ。このヒットマン氏は一番最悪そうなやつをやっつけはしたが結果として去ることを選んだわけで、会社は何も変わっていないんだろう。
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mikunitmr @mikunitmr 2018年9月10日
通報って社内通報制度? なんでそれまで引っかからなかったの?
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すいか @pear00234 2018年9月10日
tera3333 ヒットマンというより、アサシンというイメージ
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すいか @pear00234 2018年9月10日
sabervalse11 資本主義経済社会の世における「支配層」「支配者」である、資本家・株主・投資家にとっては「人を磨り潰しながら高い業績を上げる」ことを、「従業員を人間のように扱うが収益は少ない」事よりも桁違いに重要視するので、結局のところ「なんとかして株主に懲罰的制裁金課す」方法や理屈を考える以外に根本的な改善にはならないと思います。「企業は株主の持ち物」だというのなら、「企業がやらかした不正義や悪事はすべて株主が責任を取って腹を切る」ぐらいのことをしないとね。
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オクラ @okura____love 2018年9月10日
害虫に効く農薬をパワハラ上司に使えば貴方もヒットマンになれる
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暗黒饅頭 @ankokumanju 2018年9月10日
kamiomutsu それどころかそのパワハラ上司が抜けたことで管理体制がグダグダになったり人脈が切れて会社自体が立ち行かなくなることもザラ。腐った部分というのがそもそも必要なパーツだったりする
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いかおとこ @mororeve 2018年9月11日
本当に社員で報酬払ってこれをやる人を雇えたりしたら面白いかもね。
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両棲装〇戦闘車太郎 @d2N5Q4GciZtsa2e 2018年9月11日
kogemayo ソレ単に自分で乗り込んでライバル業者(※官公庁)を潰しただけやん
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とーま @vicy 2018年9月11日
[c5390043] この話題でそんな事、気にしてどうすんだよwww
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もまつて @fursultiamine 2018年9月11日
うちにもこんな人来ないかなぁじゃなくて、とっとと自分でやれよ。
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佐藤 誠 @madao007madao 2018年9月11日
役員でもってのがなぁ、役員だろうが、社長だろうが、パワハラはダメだし普通に訴えたら死ぬからね。パワハラダメ絶対。まぁこういうと匙加減わからん奴が出てくるからうざいんだけど。
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青木文鷹 @FumiHawk 2018年9月11日
昔コレに近い仕事手配したことある。機材もまだあるwww
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志保 @shiho_2011 2018年9月11日
sengodebu ……ああ、ブラックリストか。 この話で誰と誰がボーイズラブなんだよと思った。
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@nemu_tyger 2018年9月11日
あるある過ぎて労働スタンダードなのかなと思ってしまう
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pintu_darurat @langsung_ke 2018年9月11日
ankokumanju パワハラ上司がいないと成り立たない会社なら世間的にはむしろ潰れてくれて万々歳なのでは。いやでも会社が潰れて宙に浮いた分の仕事が他へのしわ寄せになってもともとホワイトだった取引先や同業他社までブラック化という可能性もあるか?うーん...
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万年雪 @perennialsnow 2018年9月11日
kamiomutsu そうでもないのでは? 今回叩かれたのは役員だから労基も世間(少なくとも地元の人間)も注目するようになって生半可な事出来なくなるような。
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Corriedal @C0rriedal 2018年9月12日
これ役員だけじゃなくて、長年この程度のこと一つしなかった他の従業員全員への失望含めての退社だよね
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