「外国人技能実習生」制度を利用した奴隷的労働とそれを黙認する日本政府について

山崎 雅弘 @mas__yamazaki

井上伸「２万５千人失踪、日本人の13倍の過労死、強制労働・人身売買の外国人技能実習生を介護等へ広げる安倍政権」bit.ly/1Bt61cf「外国人技能実習生の９割は20〜30代の若い世代なのに、『脳・心疾患』による死亡が（死亡者27人中）８人もいます」

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（続き）「厚生労働省『外国人技能実習生の実習実施機関に対する平成25年の監督指導、送検の状況』によると、外国人技能実習生の労働現場の８割が何らかの労働基準関係法令違反」「『技能実習』などと言いながら、実際は、違法で劣悪な職場環境で低賃金・長時間の強制労働を外国人にしいているだけ」

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（続き）記事には、安田浩一氏による実態告発の一部が紹介されているが、従業員への脅し、「自分たちも日本人と同じ給料にしろ、などと生意気なことを言う」との理由でのビンタ、地位を利用した性的関係の強要など、先の戦争で日本軍人がアジアの植民地で行った事例と酷似するパターンがいくつもある。

山崎 雅弘 @mas__yamazaki

これだけ堂々と民族差別や国籍差別が横行し、そんな品性下劣な言葉を競い合うように吐く人間たちに時の首相が支持されている国に、永住したいと思う外国人がどれだけいるのか。奴隷のような境遇で低賃金労働を強いられる海外からの技能実習生問題を、大きな国際問題になる前に解決するのが先決だろう。

山崎 雅弘 @mas__yamazaki

低賃金に逃げ出す技能実習生、「強制労働」と米報告書　爆買い無縁（ブルームバーグ、2016年2月23日）「携帯電話を持つことは禁止され、一時帰国の際は預金通帳を会社に預けさせられたという。唐さんは『日本に来たことを本当に後悔しているし、bloomberg.co.jp/news/articles/…

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（続き）友人にも勧めない。苦しんでほしくないから』と語った。唐さんによると、未払い賃金は350万円程度ある」「制度の本来の目的は技術普及を通じて国際貢献を図ることにあるが、政府や関係者への取材で見えてきたのは、実際には外国人を安価な労働力として使う抜け道となっている事実だ」「米国

山崎 雅弘 @mas__yamazaki

（続き）務省は15年の人身売買報告書で、実習制度の中で労働者が強制労働の状態を経験しているとし、借金による束縛、パスポートの押収、拘束といった実質的証拠があるにもかかわらず、日本政府は強制労働の被害者を把握していないと指摘した」「『時給300円でもセクハラがあっても、黙って働け』

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（続き）という職場でも転職はできず、送り出した団体に多額の借金を抱える実習生は帰るに帰れない状況になる」「『日本の非正規労働者はひどい状況だと辞めていくが、技能実習生は動けない』と指摘。受け入れ側からすれば『やめない労働力が必要』」「林さんは、ほぼ文無しで（中国に）帰国」

山崎 雅弘 @mas__yamazaki

海外から来た「技能実習生」の弱みを握って脱走できないようにした上で、使い捨ての低賃金労働者として、人権や人間の尊厳が実質的に奪われた境遇で働かせるのが「地域の活性化に必要」なのだという。日本はまた、こんな国になっている。『ルーツ』で見たような光景が、2016年の日本で起きている。

山崎 雅弘 @mas__yamazaki

「外国人技能実習生」の問題では、先の戦争中に東南アジアで使われていた「ロームシャ（労務者）」という言葉を充てて説明するのが適当であるような事例をよく見る。安価で使い潰せる「労務者」を酷使しても構わないような精神文化が再興している。 twitter.com/magazine_posse…

坂倉昇平＠『大人のいじめ』（講談社現代新書）／総合サポートユニオン／NPO法人POSSE @magazine_posse

ガイアの夜明け。外国人技能実習生を時給400円で働かせ、月197時間の残業をさせ、７ヶ月で１日の休みしか与えず、620万円の残業代を払っていない縫製工場。一方で、この工場に発注している日本のアパレルメーカーの存在を忘れてはいけない。もし知らないのなら、事実を知ってほしいですね。 pic.twitter.com/bUWCBuapfR

2017-08-02 00:27:26

山崎 雅弘 @mas__yamazaki

過去の慰安婦が国際的な人権問題になっているのと同様、モラルの崩壊した日本企業が臆面もなく続ける「技能実習生名目での外国人労働者の不当搾取」も、近い将来に国際的な人権問題として批判される可能性が高い。日本スゴイどころか、どんどん低モラルな醜い国に堕ちている。 twitter.com/Taiwanjin/stat…

台湾人 @Taiwanjin

中国人技能実習生を軟禁して犬扱い。時給400円で朝8時から深夜0時まで働かせ続けて、一人600万円以上の賃金を未払いで計画倒産し、直ぐに異口同音の会社を作って逃げられない中国人を再び働かせる。そしてブランドの担当者は自社の下請けのことは関係ないと開き直る。最低最悪のMADE IN JAPAN。 pic.twitter.com/9vK68xMNNe

2017-12-12 23:11:54

山崎 雅弘 @mas__yamazaki

昨日会った友人とも、日本が人手不足というならなぜ従業員の給料が大幅アップしないのだろう、という話をした。経営コンサル的な数字偏重思考の「人件費＝コストの削減」が本当に正しい道かどうか、そろそろ考え直す時期だろう。従業員に支払う給料は社会全体の購買力になる。 twitter.com/Beriozka1917/s…

山崎 雅弘 @mas__yamazaki

入国管理局による非人道的な行為や、技能実習生という名目でなされる外国人労働者の不当な搾取を見るたび、先の戦争中に日本が東南アジアで徴用した「労務者」の搾取構造や、外国人捕虜の虐待の事例を思い出す。戦後に戦犯として処刑された日本兵は「捕虜虐待が戦争犯罪だと知らなかった」と弁明した。

山崎 雅弘 @mas__yamazaki

日本弁護士連合会（日弁連）は５日、技能実習制度を直ちに廃止し、人権保障にかなった外国人労働者受け入れ制度を構築するよう求める宣言文を公表した。青森市内で同日開いた人権擁護大会で採択（朝日）asahi.com/articles/DA3S1… 今の搾取構造を放置すれば、いずれ確実に人権侵害として国際問題になる。

山崎 雅弘 @mas__yamazaki

経団連の中西宏明会長（日立製作所会長）は９日の定例記者会見で、日立がフィリピン人の技能実習生２０人に解雇を通告した問題について「（実習生の）ビザが変更されたので、就労させると違法になる。違法を避けるために、とりあえず解雇をして」（朝日）asahi.com/articles/ASLB9…「提訴された場合の対

山崎 雅弘 @mas__yamazaki

（続き）応については、『そんなこと僕に聞かないでよ。朝日新聞さんがマニアックに追いかけている話なのだから』と述べ、言及しなかった。ただ、実習生の受け入れ態勢を十分に整えられずに、実習途中で解雇を通告した日立の企業責任が問われるのは避けられない。経団連は『すべての人々の人権を尊重す pic.twitter.com/Dt7QjL0W8s

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山崎 雅弘 @mas__yamazaki

（続き）る経営を行う』との原則を盛り込んだ企業行動憲章を掲げている」 低賃金労働者として使える時は使い、経営者の責任が問われそうになったら一方的に切り捨てる。日立製作所と経団連の現職会長がこの程度の認識と倫理感なのだから、今の日本で外国人労働者の搾取構造が悪化するのも当然だろう。 pic.twitter.com/VfkgermSJb

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山崎 雅弘 @mas__yamazaki

原発事故に伴う除染作業に外国人の技能実習生を従事させていたとして、法務省は４つの会社に対し、実習生の受け入れ停止などの処分にしました（NHK）www3.nhk.or.jp/news/html/2018… このニュースなど、泰緬鉄道の過酷な建設に従事させた東南アジアの徴用労務者と瓜二つの事例だろう。反省する気がないのか。

山崎 雅弘 @mas__yamazaki

一年前にも書いたが、外国人技能実習生制度の実情を知れば知るほど、先の戦争中に東南アジアで日本軍と日本の占領当局、それに加担する現地傀儡政府が酷使した「ロームシャ（労務者）」の事例と重なって見える。先日の泰緬鉄道の記念式典に、日本政府代表者は出席しなかった。 twitter.com/kininaru201411…

山崎 雅弘 @mas__yamazaki

「競争という戦いに勝つという大義名分があれば、集団の最底辺の構成員を犠牲にしても許される」「集団の最底辺の構成員の人権尊重や人道的処遇より、戦いに勝つことが大事」という人権軽視の思考形態が、安倍政権下では普通の光景になりつつあります。これも戦前戦中の風景。 twitter.com/asitafukukazen…

星川　真夜（しんや） @asitafukukazen1

@mas__yamazaki 外国人技能実習制度は、日本よりも低貨幣価値の外国人を技能実習の名目で低賃金で働かせられる制度で、競争社会で生き残りをかける企業などが派遣社員同様に活用。ただ同制度は詐欺行為で来日させ奴隷同様に扱う人身売買紛いの問題が多発。政権は少子化の穴埋めを外国人に頼るが、人権尊重こそ大前提。

2017-08-02 21:54:14

山崎 雅弘 @mas__yamazaki

パワハラ、セクハラ、ブラック企業、日本軍の蛮行を否認する歴史修正、技能実習生という名目での外国人労働者の搾取と酷使。この中の一つを擁護する立場を取る人は、ほぼ例外なく他の問題でも同様の態度をとっている。これらはすべて、人権侵害への無感覚という共通点がある。 twitter.com/yuki843003/sta…

高橋 幸美 @yuki843003

派遣法 働き方改革関連法案 外国人技能実習生 これ全部 人間をコストとしか見ない 労働者をいかに低賃金で働かせるかという策でしょ？ 低賃金 劣悪な労働環境 長時間労働 パワハラ 少ない休日 の現場は人手不足になるの当たり前だもん 技能実習生は実習生でしょ？ 人材確保されたら受け入れ停止なの？ twitter.com/TadTwi2011/sta…

2018-11-08 13:23:29

山崎 雅弘 @mas__yamazaki

やはり現代日本の「技能実習生という名目での外国人労働者の搾取と酷使」は、先の戦争中の「労務者」という名目での東南アジア現地人労働者の搾取や酷使と同質だと思う。相手を見下す差別意識が両方の根底にある。泰緬鉄道犠牲者追悼式に自国代表を参加させなかった日本政府。 twitter.com/tokyonewsroom/…

東京新聞編集局 @tokyonewsroom

「時給３００円だった」「いつのまにか放射能除染をさせられていた」ー。外国人を労働力として受け入れる法改正案に関し、野党がヒアリングを11月8日実施。外国人の技能実習生らが日本での不当な労働実態を自らの口で語りました。朝刊でさらにこの問題を掘り下げます。動画 ⇒youtu.be/vXskVg_FVyk pic.twitter.com/x2rlBalCbk

2018-11-08 20:05:14

山崎 雅弘 @mas__yamazaki

まさに特高警察や憲兵隊が日本国内や東南アジア植民地で行った拷問の手法。 権威主義の大義名分さえあれば、人間はどこまでも残酷になれるという実例が次々と確認される中、その事実解明も再発防止策もないまま、外国人の低賃金労働者をもっと使い倒したいという。醜悪な国。 twitter.com/shiikazuo/stat…

志位和夫 @shiikazuo

「灰皿や靴べら、ゴルフクラブで体を殴られて出血、膝に鉄パイプを挟んだ状態で正座させられ、上に重さ十㌔のコンクリートブロックをのせられた」（モンゴル人の実習生・東京新聞） 無法な暴行が横行しているのに、政府は技能実習生の失踪原因のデータ公開を拒否。財界言いなりの法案強行は許せない！

2018-11-10 11:17:53

山崎 雅弘 @mas__yamazaki

先の戦争中、軍部の影に隠れて、あるいは軍部の威光を笠に着て、中国や東南アジアで汚いビジネスをしていた財界人は少なくないが、今また当時と同じような倫理観の財界人が、先の戦争中の価値観を継承する政治権力と癒着して、同じような人権無視の汚いビジネスを始めている。 twitter.com/shiikazuo/stat…

志位和夫 @shiikazuo

なぜ外国人労働者の受入拡大がもちあがったか。震源地は日本経団連。経団連の１６年１１月の提言「外国人材受入促進に向けた基本的考え方」に応えて、安倍政権は法案強行に走る。日本の労働者には長時間労働と不安定雇用を押し付け、外国人労働者は雇用の調整弁として買い叩く。こんな横暴は許せない！

2018-11-12 19:54:39

山崎 雅弘 @mas__yamazaki

外国人実習生が涙の訴え “失踪”に走らせる地獄の労働環境（日刊ゲンダイ）nikkan-gendai.com/articles/view/…「現行の外国人技能実習制度は、奴隷のような過酷労働が常態化」「１２日の野党合同ヒアリングで実習生たちが惨状を改めて訴えた。製縫業で働いていた中国人女性は、来日翌日の『講習期間』から働かされ