JaSST'19 Kansaiのセッション5のツイートをまとめました
- Y_MAGARI000
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休憩時間終わり。 「意図的にバグを混入させたソフトウェアを用いた研修の実践と効果」始まります。 #jasstkansai
2019-07-05 15:49:39JaSST’19 Tokyo でベストベストスピーカー賞を受賞 別のセッション聴いてました、すみません #jasst #jasstkansai
2019-07-05 15:53:59社内で座学と演習の研修をしていて、すごく好評なのに実際にPJ支援しに行くと教えたことが全然実践されてない。 #jasstkansai
2019-07-05 15:55:05謎のマトリクス。人間なにかわからないけど、マトリクスに○埋めたら網羅した気になってしまう。 #jasstkansai
2019-07-05 15:55:45謎のマトリックスで丸が埋まってくテストを見たことある人? 挙手多数。。。。 #jasst #jasstkansai
2019-07-05 15:56:07熊川さんのセッション「意図的にバグを混入させたソフトウェアを用いた研修の実践と効果」JaSST東京のベストスピーカー賞だったらしい。2日間の研修でアンケート結果すばらしいのに、現場では使われてない。謎のマトリクスがはびこっているとか.... #jasstkansai
2019-07-05 15:56:52「炎上案件では、謎のマトリクスが存在する。丸が埋まってたら網羅できている ような 気になってしまう」 あるあるあるある #jasstkansai
2019-07-05 15:57:02研修自体が悪いわけではなさそうなのに、なぜ効果がでない? 振り返ってみた。自分がどうやって学んできたかというと「失敗・後悔からの学習・挑戦」であった。 #jasstkansai
2019-07-05 15:57:40実際にやって挫折して、そこから学習して、効果を得た。というのがポイント。知ってるとできるは違う。 #jasstkansai
2019-07-05 15:58:46研修としては知識を得るだけではなく、演習でもなく、失敗があったのだったらもう一回トライするところまで必要。 #jasstkansai
2019-07-05 15:59:46バグ入りソフト、仕様書、果ては打ち合わせ議事録まで用意して一式引き渡してテストを体験してもらう #jasstkansai
2019-07-05 16:00:54最近探索的テストを説明するときに「あなたが今知らない情報を使って実施するテストです」と言っている。持ってる知識でテストするのはAdHocテスト。探索的テストはテストで得た知識でさらにテストする。という感じ。熊川流かもしれないけど #jasstkansai
2019-07-05 16:03:22テストの途中で知ったことを使ってテストするのが探索的テスト、という定義は初めてききました。結構斬新です。 #jasstkansai
2019-07-05 16:03:54スライドにちらっと町田さんの名前が。。。。 俺も目ざといな。。。テストエンジニアに向いてると言えるけど #jasst #jasstkansai
2019-07-05 16:04:18研修の流れ。 まずは知識を学習してもらう。 ついでグループワークで実践。 グループワークするとモチベーションがあがる。人となにかするのは盛り上がる #jasstkansai
2019-07-05 16:04:59題材だけ渡して「あとはやってください。さっき教えたでしょ?」とやる。 しばらくしてから振り返りを実施。 #jasstkansai
2019-07-05 16:05:46グループワークの活用にはチームの士気をあげる事も含まれてる。 凄く同意出来る。 #jasstkansai
2019-07-05 16:06:27振り返りで失敗に気づいてもらって、もう一回テストしてもらう。もう一回実施することで Knowing-Doingギャップが埋められる。 #jasstkansai
2019-07-05 16:06:37ある程度複雑じゃないと研修に向かない。家計簿アプリを作成して教材に使用。プロジェクト計画書やレビュー記録なども渡す。 #jasstkansai
2019-07-05 16:07:32