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次は、テックリードは未来の話をしよう (Tech Lead in Scrum) を聞く! #RSGT2020 #RSGT2020W
2020-01-08 16:12:29これを聴くために #RSGT2020 申し込んだまである / テックリードは未来の話をしよう (Tech Lead in Scrum) #RSGT2020 confengine.com/regional-scrum… pic.twitter.com/3XZsLEUs9r
2020-01-08 16:13:52テックリードは未来の話をしよう Mitsuyuki Shiiba #RSGT2020 pic.twitter.com/H9uJls4phi
2020-01-08 16:20:41#RSGT2020 #RSGT2020W スクラムガイドには「開発チームのメンバーに肩書はない」、「専門性があっても最終的な責任は開発チーム全体が持つ」と書いてある。 テックリードは必要なのか?と考えた。
2020-01-08 16:21:01スクラムチームに"リーダー"ロールは必要ないけど技術的にリーダーシップ取れる人間は必要なんじゃないかなあ(それがテックリードと呼ぶかどうかは別として)というのが最近の自分のスタンス #RSGT2020
2020-01-08 16:21:21テックリードをなくそうしているチームがいたので、実験してなくしてみた →テックリードが苦しんだ #RSGT2020 #RSGT2020W
2020-01-08 16:22:13#RSGT2020 #RSGT2020W 「将来的にどうなっていきたいか?」という質問、「うまくいったらどうなるの?」だしミームみがあるなー
2020-01-08 16:25:07#RSGT2020 #RSGT2020W テックリードとしてどんなことをやっているのか考えると、「チームに渡していきたいこと」と「チームのために引き受けたい」ことに分類できた。
2020-01-08 16:25:26テックリードとして技術的なタスクはチームメンバーに渡していきたい。 チームの育成や多方面との調整や相談は引き受けて行きたい。 #RSGT2020 #RSGT2020W
2020-01-08 16:25:46#RSGT2020 #RSGT2020W アジャイルコーチの話でも思ったけど、「テックリード」っていうか現実「なんでもリードするマン」って感じある
2020-01-08 16:26:52技術的な最後の砦 ずっとはなんか違う 将来的にどうしたいか考えた結果、 「チームのために渡していきたい」と「チームのために引き受けたい」に分けたい #RSGT2020 #RSGT2020W
2020-01-08 16:26:54