ビジネスカンファレンス「ビヨンドミレニアルズ2020」の感想ツイートまとめ
ついに本日 @BIJapan 最大のイベント「BEYOND MILLENNIALS」がスタート! Tech的注目セッションはまず、初っ端の @SlackHQ 共同創設者の @iamcal さんと @sakura_pr 創設者の @kunihirotanaka さんの対談。 13時40分から! event.businessinsider.jp/session/cal_ta… #ビヨミレ
2020-01-30 09:41:19この手のイベントは久しぶり。 久しぶりに会いたい人に会いに行きます。 Opening Remarks | BEYOND MILLENNIALS(ビヨンド・ミレニアルズ) 1月30日・31日開催 event.businessinsider.jp/session/openin… #ビヨミレ
2020-01-30 12:49:11わたしが気になっている本日のコンテンツはこれ! ✅チームで働く ✅フェミニズム ✅個人経済圏 ✅当事者意識 にびびっときた🙌 #ビヨミレ でツイートします🙆♀️ pic.twitter.com/OL5MIkEkVS
2020-01-30 12:52:09本日より開催!おめでとうございます〜🥳 @ld4jp さんに招待いただき、渋谷ストリームの会場にて世代を超えた数々のトークセッションが集結…! 明日は世の女性を虜にしたあの方々が🌹 「BEYOND MILLENNIALS」 #ビヨミレ event.businessinsider.jp
2020-01-30 13:01:41Slack共同創業者のカル・ヘンダーソンさん! #ビヨミレ pic.twitter.com/pkRAykU3ya
2020-01-30 13:43:40日本のSlackのデイリーアクティブユーザー数(DAU)は約100万人とのこと。 #ビヨミレ pic.twitter.com/gd9vMS9dnh
2020-01-30 13:47:55Slack 共同創業者の @iamcal さん、現状のSlackの成長について。 成長の理由に「働き方の変化」をあげています。 これから最も成長する組織は「コミュニケーションが早い組織」 #ビヨミレ twitter.com/BIJapan/status… pic.twitter.com/UtnwR9UuMg
2020-01-30 13:47:58最初のセッションはこちら! チームを成功に導く「コミュニケーション」の魔法: 〜Slack共同創業者xさくらインターネット創業者記念対談〜 現地からは @KobayashiYutaro がお送りします。 pic.twitter.com/ap5HFlzuMk
2020-01-30 13:43:49さくらインターネットの田中さん @kunihirotanaka がSlack導入の経緯を語る。 膨大なメーリングリストからの移行。 メール=情報伝達ツール、単に文章を電子化しただけ Slack=情報共有ツール、コミュニケーションのやり方が変わる #ビヨミレ pic.twitter.com/gsmr8ikMrV
2020-01-30 13:54:49さくらインターネット田中さん 「Slackのようなチャットドリブンマネジメントが社内のコミュニケーションを円滑にする」 #ビヨミレ
2020-01-30 13:56:40timesのようなパーソナルチャンネルは日本独特の使い方。 Slack共同創業者のカル・ヘンダーソンさん 「社員一人ひとりがチャンネルを持ってるのは世界でみても面白い事例。各国の文化にSlackを合わせて使ってもらえてる」 #ビヨミレ
2020-01-30 13:59:48Slack カル・ヘンダーソンさん 「人間同士のコミュニケーションそのものが難しいもの。その壁をどう乗り越えていくかだが、組織において透明性は大事。」 #ビヨミレ
2020-01-30 14:03:13オンラインコミュニケーションで気をつけていること。 「肯定ファースト。YES but。まず肯定しないと相手が受け入れられない」 「それいいね、その上で私はこう思います」 オンラインコミュニケーションにおける、心理的安全性。 #ビヨミレ
2020-01-30 14:05:49Slack文化の社内への浸透のさせかた。 製品作りのポイントは顧客が何を求めているか、チームでの作業も相手の共感を理解できるか。 #ビヨミレ pic.twitter.com/53I4cnZuuA
2020-01-30 14:08:17Slackの各国オフィスは全て固定席。それぞれの社員の固定席はありつつ、どこでも仕事できるような環境も、両方持っている。どこでも仕事できる。Slackでほとんどの仕事が進むのが前提だが、直接同僚と対面して人間関係を作れるように。 #ビヨミレ
2020-01-30 14:10:30Slack社ではリモートワークを推奨しておらず、固定席で仕事をしている。その根底には「仕事を進めることはオンラインでもできるが、人間関係を構築するのはFace to Faceじゃないとできないから」という考え方がある。 #ビヨミレ
2020-01-30 14:10:52田中さん「業務はどこでもできる。人との繋がりを含めた仕事においては、事務所の存在、必要性が高まっている」 #ビヨミレ
2020-01-30 14:12:05#ビヨミレ で田中さんとslack CTOカルヘンダーソンさんのセッションを見てます! カルさん、短パン!! 寒くないのかな? pic.twitter.com/UhjHJScYPs
2020-01-30 14:16:14業務以外の部分を会社でやるべき。 業務はどこでもできる。ただ、人とのつながりを含めた 仕事 という観点では、事務所(リアルな場)の重要性は高まっている。 さくらインターネット株式会社 代表取締役社長 田中邦裕さん #ビヨミレ pic.twitter.com/KNowvwEwAu
2020-01-30 14:17:27いつもお世話になっている@maikotakigawa1 にご招待頂き遊びに来たよん✌️ 「諦める人がいるから諦めなかった人が得をする」「失敗は再現性はあるが、成功には再現性がない」というのはとても共感。 event.businessinsider.jp #ビヨミレ
2020-01-30 14:19:12失敗の乗り越え方 田中さん「若くして起業したが、失敗もした。3回上場に失敗している。向き合うことが大事。失敗しても、成功で上書きできる」 Calさん「SlackもFlickerも別のゲーム開発の中から生まれた。再挑戦する時に失敗から学ぶことが大事。早く失敗して学ぶ方が価値ある時がある」 #ビヨミレ pic.twitter.com/3SXIk4a4dr
2020-01-30 14:19:15まあまあの失敗をするよりも、早く失敗したほうがいい。1日を振り返るとき、これができなかった、ではなく、何を学んだ、という意識に。 成功体験を聞く機会が多いので、多くの企業が成功しているように見える。しかし、どんな企業も失敗が裏にある。失敗はおわりではなくはじまり。 #ビヨミレ pic.twitter.com/o476M10Uj9
2020-01-30 14:19:39