2020年7月27日

NGT運営の新ルールの内容と施行方法に対し、荻野由佳と、弁護士:深井剛志先生が殆ど同じ論点で批判

◆新ルールの内容への疑問 ◆新ルールのメンバーへの周知欠如への疑問 弁護士:深井剛志先生の見解と、荻野由佳の見解が殆ど似て居ます。どちらも正論です。NGT運営さん、ちゃんと聞いて読んで下さい。 報道関係者・自治体は、NGT運営が本当に「新生」と呼べる状態なのか、素直に判断して下さい。
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リンク NGT48事件史(NGT48暴行事件ほか) 弁護士先生の見解・法律資料集 - NGT48事件史(NGT48暴行事件ほか) サイトマップ(PC向け) / メニューバー(スマホ向け)トップページ / 事件略史 NGT48暴行事件:解説マンガ(←「NGT48暴行事件って何だっけ?」という方はまずこちら。)NGT事件では、様々な弁護士の先生...
まとめ NGT岡田剛「ファンとのやりとり禁止」メンバー「リプ返するね!」一部「それルール無視だろw」一部「いやこれ位は問題無.. 岡田剛:NGT48社長の大迷走。 ルール決める時に、現場の意見を聞いて、細則を作り、事例を共有するくらいやっておきなさいよ、NGT運営よ… タイトルは…あまりにグダグダな流れ過ぎて短いタイトルが思いつかなかったorz ※ちなみに本まとめは「リプ返くらい別に良いだろ、むしろこれを想定していない運営って何なの」という意見を多数派として作っていますが、「リプ返自体ルール違反(もしくはそう明文化するべき)」という意見もあった事、本まとめにも僅かながら収録している事をお断りします。 5237 pv 112
まとめ 「NGT48民事裁判・暴行犯との和解」について、法律知識を弁護士 深井剛志先生から学びましょう 「山口さんが法的措置を取る事が出来なくなる」といった誤った内容がバズってしまいましたが、そのような事はありません。 「他人の権利を勝手に処分することはできない」 「刑事裁判と民事裁判の違い」 といった基礎を、深井剛志先生から勉強しましょう。 10471 pv 803 1 user
深井 剛志 @TSUYOSHIFUKAI

これは悪手でしょ。 Twitterのリプなんて、公開の場でのことだし、ほとんどのアイドルがやっているし、むしろアイドルとしてファンとの交流に必要なことで、禁止にする必要ないでしょ。 それにもかかわらず「発表はしたけどルール化はまだ」とか曖昧なこと言うから信頼を無くす。 pic.twitter.com/DDtCSEJruV

2020-07-23 12:37:03
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深井 剛志 @TSUYOSHIFUKAI

ルールにもあいまいな点があるのは当然ですが、「やりとりに何を含むのか」とか「ルールの効力発生日」くらいは明確にできるし、破ったメンバーを処分し得るルールなら、それらは明確にする必要があります。にもかかわらずあいまいなままにして、指摘受けたら苦しい理屈で言い逃れるからダメなんです。

2020-07-26 15:07:09

運営に対する沸き起こる苦言と、荻野由佳氏は正論を言っているとの評価

NGT48まとめまSHOWROOM @sr_ngt_48

【NGT48】ちゃんとしようよ、NGT48😡😡😡 荻野由佳ちゃん 「(SNSの返信ルール)早くちゃんと決めてくださーい!荻野由佳より!メンバー一同より!!」 pic.twitter.com/ArLILTKUs0

2020-07-26 22:50:32
🌞太陽省 東太陽政策局(公式)🎃 @risingsunfmeast

情報でございます。 ルールを明文化せず、解釈も運用方針も決めずに発表した社長さーーん twitter.com/sr_ngt_48/stat…

2020-07-27 00:44:25
cappuccino0301 @cappucino0301

配信の該当部分を全部見ました。 最初から12分くらいほぼこの話題。 メンバーへの説明はあった模様(タイミング不明)そのときに8月からという話はあった。岡田社長に聞いてもあいまいな返事しかなかった。SRのコメント読みもいいのかわからないし、はっきりしてほしい。#おぎゆか #NGT48

2020-07-27 00:48:03
cappuccino0301 @cappucino0301

ごくまっとうな主張をしていると思うのでこれに関してはおぎゆかさんを支持します。彼女が違反したからルールを書き換えたというのではなくて、そもそも運営が実際の運用方法を考えていないというのが問題だと考えます。 @official_NGT48

2020-07-27 00:48:04
🌞太陽省 東太陽政策局(公式)🎃 @risingsunfmeast

@akochin_love なんか、荻野さん正論いってますね。 岡田さんがちゃんとしたルールを作らないのが、おかしいのね。 ボロボロ

2020-07-27 01:01:32
三鶴(みつる)5分の1&コースター&くらげ @mitsuru_Kux

@sr_ngt_48 #荻野由佳 のこの1分45秒しか見ておりませんが、取り敢えず、 ◆規則はちゃんと決めてくれ ◆これまでして来たこと全て駄目なのか ◆周知してくれ ◆また(社長に)聞きに行く この1分45秒では正論しか仰っていないと感じます。 今回の件は完全に #NGT運営 の大きなミスです。 twitter.com/sr_ngt_48/stat…

2020-07-27 01:17:34
三鶴(みつる)5分の1&コースター&くらげ @mitsuru_Kux

皮肉では無く。 #人望民#荻野由佳 氏のために声を上げてNGT運営を批判する事は、さすがに運営に対して「安全管理」「規則周知」のプレッシャーになります。 誰にとっても利益しか無い筈ですよ。 なお、#深井剛志 先生の「周知徹底すべき論」は、荻野氏の主張を後押しする正論なので使いましょう。

2020-07-27 01:24:24

用語解説:「人望民
人望民とは、NGT48のファンのうち、卒業した山口真帆さん達に対して攻撃的な態度をいとわず、運営と残留メンバーを熱心に支持して来た人々を指す概念(決してファンの多数派ではない)。特にメンバーよりもNGT運営を支持する傾向が強く、本件でもそうした傾向が強い。

🌞太陽省 東太陽政策局(公式)🎃 @risingsunfmeast

せっせと弁護士さんとバトルしてまで運営擁護している最中に、荻野さんが運営の問題点を動画で指摘するという、人望民大丈夫なのか😱

2020-07-27 01:28:02
スン・ムラサメ・オタメンディ @iimasun_cgotta1

ほら見ろ、結局事前に周知徹底出来てなかったってことじゃないか。 でも単なる事務的な段取りの話ではないからね。今までやってたことをやめさせる位のことだったら話し合いは事前にやって然るべきでしょう。私的交流の問題について考える機会も持ってなかったってことはバレたな。 twitter.com/cgotta1_2popop…

2020-07-27 01:46:46
三鶴(みつる)5分の1&コースター&くらげ @mitsuru_Kux

Q #荻野由佳 が自分に都合の良い発言をしたら利用するのか?w A AA残留組や中井りかさん他メンバーにも利益となる「#NGT運営 はメンバーに規則を周知せよ」という正論を荻野氏が言っている以上、支持しない理由がありません。むしろ好き嫌いでその正論を否定する方が問題であると考えます。

2020-07-27 01:55:29
三鶴(みつる)5分の1&コースター&くらげ @mitsuru_Kux

先日私も指摘していた「絵師さんのイラストにいいねはどうなの問題」も、荻野氏は指摘していましたね…そりゃメンバーなら誰だってそう思いますよ。 twitter.com/mitsuru_Kux/st…

2020-07-27 03:01:39
NobunagA @NobunagA_A

おぎゆかがルールをちゃんと決めてほしいと発信したのは立派だ。 これまで(外から見て)そういう部分が欠けているように感じたが、おぎゆかクラスのメンバーがしっかり発信していく姿勢が必要だった。 そして運営がメンバーを守るといって守れていないのはまさにこういうところ。

2020-07-27 03:10:30
鳥羽 トバ @guruti0

コミュニケーションが大事と言っていた社長さん自体がコミュニケーション取れてない事実 おぎゆかさんだから発言できたんでしょうね。これは正論。 twitter.com/mitsuru_kux/st…

2020-07-27 08:08:50

NGT運営を熱狂的に支持するNGT運営ファンから攻撃される深井先生

深井 剛志 @TSUYOSHIFUKAI

俺は事件直後からメンバー叩きはいかんと言い続けているのに、なんでこんな絡みをされにゃあかんのだ。

2020-07-26 22:29:29
深井 剛志 @TSUYOSHIFUKAI

弁護士は法律のプロだけど社内規則のプロではないのだから、口出しするなとか言ってる言説を見たけど、就業規則とか契約書の作成、チェックはまさに弁護士の仕事だし、こちとらこれまでに数百通の就業規則、契約書見てるっつーの。

2020-07-27 13:07:21
深井 剛志 @TSUYOSHIFUKAI

【本のご紹介】『地下アイドルの法律相談』 any.co.jp/%E3%80%90%E6%9…

2020-07-27 13:56:56

コメント

三鶴(みつる)5分の1&くらげ @mitsuru_Kux 2021年8月6日
目次をつけて更新。弁護士深井先生から、懲戒処分に必要な就業規則と周知の必要について御教示。
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