ブラック企業をやめる時は「退職届に『一身上の都合』と書いてはいけない」って話…「なんて書けばいいのか」や事案報告の流れへ

青木文鷹 @FumiHawk

さっき知人に相談受けて気になったので… ブラック企業辞める時、退職届に「一身上の都合」って書いちゃ絶対ダメ。 ブラック企業に耐えきれず辞めるのは事実上会社都合による退職よ。 一身上の都合って書くと、自分の都合で辞めた事の証拠になってしまい、その後の交渉等で極めて不利になるから要注意

シャトゥーン @shatwun

@FumiHawk @topspin223 ためになる知識だ。

和柄 @ParkerPikachu

@FumiHawk 確かに。下手に「文章」に残すと法的に攻めづらい状況になるから、法的根拠に基づく契約なんかも考えないと面倒な状態になりがち。

もらい泣きのクマ科(たかたか) @Sirokuma6942

@FumiHawk 身を持って知ってるので皆知っていて欲しいですね！

オルダム @julia_lilie

@FumiHawk どんな場合でも一身上の都合って書くのが前提、みたいに聞いたのですが………？

青木文鷹 @FumiHawk

.@julia_lilie それは「経営側の都合」です。「一身上の都合」ってかくと、会社都合の退職でも自己都合に出来るから。退職届＝雇用契約解除通知は「雇用契約を解除することを知らせる文書」ですので、解除理由を書く必要はありません。“退一身上の都合と書くべき”はハッキリ言って「嘘」です。

坂﨑基彦 Sᴀᴋᴀᴢᴀᴋɪ Motohiko @tokyo_seoul

@FumiHawk @julia_lilie 一身上の都合と書かないとなんらかの理由で懲戒解雇にして退職金を払わないと言われました

まみラクス🌱9m＆3y @mami__lux

@FumiHawk 学生の頃、はじめてのバイトで店長のセクハラ発言が多すぎて辞めたとき、退職届みたいな書類渡されながら「一身上の都合って書けよ」って言われたなあ。 こんな事情があったなら、正直に書けばよかった…

サクっと:#軍事費倍増より国民生活を守れ‼ @03885yuko

@Tokyo_Seoul @929bluebird @FumiHawk @julia_lilie 「一身上の都合と書かないとなんらかの理由で懲戒解雇にして退職金を払わないと言われました」と言って、 ハローワークに相談してください。 どこに行けばいいか、教えてもらえますよ。

サクっと:#軍事費倍増より国民生活を守れ‼ @03885yuko

@Tokyo_Seoul @929bluebird @FumiHawk @julia_lilie 相談したという事実を作って、 不服申し立てをします。

森下兼年 @kane104

@FumiHawk 会社都合になると雇用調整助成金とか使えなくなるから、利益出てない会社派堪える。

小蓮華 @korenge_

@FumiHawk うちの会社、中途入社の新人さんに・・・ 1．社長自ら、新人さんに仕事のやり方を指示 2．社長の指示がデタラメ過ぎたが故に大手の取引先が激怒 3．その新人さんをクビにすると言うことで手打ちに 4．社長、新人さんに「全てが自分の責任です」という念書を書かせましてクビにしましたｗ

青木文鷹 @FumiHawk

@korenge_ じ……事案だ……

小蓮華 @korenge_

@FumiHawk 事案ですよね 僕はドアから聞こえてくる社長のでかい声を震えながら聴いていました

guldeen(五十肩悶絶中) @guldeen

@korenge_ @FumiHawk ひどい…ツイッターに常駐する弁護士さんに誰か頼むか、紹介してもらうか、できないんですかね？(-_-;)

小蓮華 @korenge_

@guldeen @FumiHawk すみません、文字数ギリギリで書いてないけど、もう何年も前の話なんです

まっちゃん @takataka__46

@FumiHawk @tantan4423 そもそもブラック企業は一身上の都合にしないと辞める事さえ厳しくなるのでは

青木文鷹 @FumiHawk

@46_kin @tantan4423 退職届＝雇用契約解除通知を内容証明で送付すれば、受け取り拒否しても退職できます。

藍川藍(あいかわらん) @Aikawa33Ran

@FumiHawk 今、「会社からのパワハラのため」退職届を提出しているのですが、放っておかれています。 ブラック過ぎて訴訟慣れしているため、会社は訴訟に持ち込む気満々の模様。 早く離職票が欲しいのですが、「一身上の都合」と書き直さなければもらえなさそうです(T_T)

青木文鷹 @FumiHawk

@Aikawa33Ran 退職届には「○月○日を持って退職します」って書いてあります？書いてあるのに辞められないなら、退職届のコピー持って労基へGO（書いてないと「退職願」扱いの可能性有り）