コロナ休業の飲食店に4ヶ月前のバイト代請求→「支払えない」「うるさいな」「意地汚い」「体売れば?」

秋月ユイ（秋月ゆい） @yui_akizuki

バイト代踏み倒されそうです。コロナで休業したバイト先(飲食店)から4月分の給料がもらえません。聞いたら「お店が開いてないと、協力金が来ないと法律で払えない」と言われ、額自体もシフトを自主的に来たことにされ、最後は「たいした額じゃないのにいじきたない」「女だから体売れば？」だそうです pic.twitter.com/bmpotPytKR

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秋月ユイ（秋月ゆい） @yui_akizuki

履歴書で住んでるところも全部知られてるから店名は出しませんが、どうしたらいいでしょうか？ また、店長が言ってることはおかしい気がしていますがどうなのでしょうか？ 普段は翌月払い、この時は6月になると言われていました。 バイト先グループLINEは削除されたので他のバイトとは連絡つきません。

ぶぉん・フォージャー🥜🐶🐯🦊🦖 @moguyuki

@yui_gojo 労基署がいいですよ。

太陽 @taiyou373sunny

@yui_gojo 酷い店ですね 「たいした額じゃない」とか「たかが数万」って言うぐらいなら払えよって感じですね

bowbw @changcomi

@yui_gojo こちらをご参考に早急に手続きをしてください。 ざっくり手順としては明細をつけた給料の請求書を作成しバイト先に送る→返答、対応ない場合は労働基準監督署に申し立てる。 townwork.net/magazine/knowh…

大ちゃんdaichan🐯🏇🍺🍜🍛🐔🥟⛳ @daichan0304

@yui_gojo 弁護士に無料相談をされる事をお勧めします。 店が休みだと給料を払わなくていいという法律はありませんし、LINEのやりとりで名誉棄損にセクハラもしています。

bowbw @changcomi

@yui_gojo 労基に申し立てる際にはこの店長LINEのスクショを見せる（出来れば提出出来るように印刷して）のがいいと思います。 このLINEは内容的に五条さんが働いていたこと、未払いであることを店長が認識していることを証明でき、働いてないと思ったやすでに払った等の言い逃れが出来なくなります。

馬道ポケGO＆出陣＆NOW『土曜競馬(๑•̀д•́๑)ｷﾘｯ』＠いいね押しちゃうよ押しちゃう @umamiti_jp

@yui_gojo 労基ですね。 それとこのスクショ名誉棄損にもなりますので、弁護士にも相談という手もあります。

ぷらいむ:( ˙꒳​˙ ): @prime4108

@yui_gojo 労基とか弁護士とか面倒なら、内容証明を送ると言う手もあります

Toshiaki(仮) @Toshiak98908255

@yui_gojo 行動は迅速に行きましょう。 あまり遅くなると夜逃げされる可能性もあります。

ぱおんカー乗り🐘@HCL札幌支部 @GDB_C_pienpien

@yui_gojo @ten_tea_student さすがにひどすぎ😅 名誉毀損やん。 言葉遣いも間違ってるし

仲谷進＠特殊メイク KID'SCOMPANY @smfxkids

@yui_gojo どんな法律で払わないで良いとなってるんでしょうかね？お店さらして みんなで叩くしかないですね！

💉いかさん（42）レペゼン面長🎅 @ikasanyarisugi

@yui_gojo これ失礼過ぎますね。 労基に訴えるのと、 ウリやってるでしょ、の文言もセクハラとかで訴えられるんじゃないですか？ 他人事ながらすごく腹立たしいです。 徹底的に戦って欲しいです。

ヒトで @htd_hyper

@yui_gojo 労働基準監督署と弁護士無料相談をおすすめします。最後の一文だけで別件起訴もできそう。

沢城 寛治 @wairudoamuzu9

@yui_gojo 店側がも経営がきついのも本当だけども、酷いなぁ、噂だけども店が国から支給前に潰れると支給が無くなるらしいよ だから、弁護士にそのライン？を提出するか、ボイレコで録音しながらもう一度請求して、裁判所して店を徹底的に叩くと良いよ 時間はかかるけど性差別で100%勝てる裁判所だと思うよ

まめたろう(ง ˘ω˘ )วドラクエとドラゴンボール🐉 @mametarou0210

@yui_gojo 元カノが同じことになってた時に労基に駆け込んでバイト先に注意してもらってお給料きっちり払ってもらったよ(p*`･ω･´*)q

西荻🌈瑞穂#デマを許さない社会へ @88WqziE6Lclp0us

@daichan0304 @yui_gojo 相談は無料だけど、手続きでお金取られるから、無料相談なんて時間の無駄。 弁護士にお金払えないなら、最初から労基に相談するしかない。

みやかず @KAZSUWA7

@yui_gojo 拘束時間に対する対価を支払う事は、雇用主の義務です。 お金の計算は1円単位まで合わせないといけない。 たかが数万円というおかしな理屈は社会では通用しない。 労働基準監督署や弁護士の無料相談窓口に相談してみるべきです。 資料として過去のシフト表と給与明細、雇用契約書もあると良い。

くろうさぎ@Dオタあすぺin未定 @kuro_usa_gamer

@yui_gojo 自分で申請することも可能なので書類作って店舗からサイン貰えば受け取れます

CrimaCOOL @DukePimps

@yui_gojo 基本、労働は契約になるので支払いは雇い主の義務になります、ので親会社があれば親会社に訴える。もしくは個人事業主の場合は労働基準監督署になりますね…。弁護士とかはいきなりになる分こちら側にもいきなり裁判というのは…、になりますが文言が過激な分その面も併せて持っていければ、ですね

おもち（Omochi）🦒修行中 @ex_kanryo_mochi

@yui_gojo もし5月以降お店が休業しているならアルバイトでも休業支援金の対象になり得ます。4月分の賃金未払いは皆さんが指摘しているとおり労基署が管轄ですが、休業支援金は窓口が別なので、もし未申請なら申請してみてはいかがでしょうか。 ■厚労省HP mhlw.go.jp/stf/kyugyoshie… pic.twitter.com/nsbcnbWKw5

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スリッパで頭をスパァァーン！🎸🥾 @waraji_no_yosay

@yui_gojo @2021keyaki1001 あまりにも悲しくていいねが出来ない。 みんなが大変なのにそれでも人を貶す人間のクソさが露呈しています。 早く弁護士に言ってセクハラと名誉毀損と賃金未払いで満額以上貰っちゃいましょう。