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経営者「すべての会議は要らんかった」 社内の打ち合わせを「電話とチャットだけ」にしたら売上増、労働時間削減、離職率も下がった会社の話

いらない会議が多すぎる説
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ヘタレ社長🚰 @hetare808ceo

コロナ禍になってから、朝礼も終礼もやめて、ミーティングも定例会もすべてやめて、打ち合わせはWEB会議ですら使用せずに社内チャットか電話だけにして、売上はどうなったかというと、売上増で労働時間も削減できて離職率も下がっているという社内データを見て笑ってる。すべての会議は要らんかった。

2021-09-14 07:13:00
ヘタレ社長🚰 @hetare808ceo

不動産,賃貸管理,賃貸仲介,不動産開発、駐車場|株|経営,マネジメント【ツイッター・パートナーズ 代表 】 twitter.com/i/lists/134862…|アイコン制作 @hautannn

たくや社長(不動産) @fudousanlove

@hetare808ceo 社員「朝礼で社長の話を聞くのがストレスで仕事に影響してました」

2021-09-14 08:22:43
ヘタレ社長🚰 @hetare808ceo

@fudousanlove すみませんでした。経営理念に行動指針の唱和、社員の昨日読んだ本の感想、そして本日の社長の小話で1時間近く社員を立たせ…

2021-09-14 09:01:20
ヘタレ社長🚰 @hetare808ceo

@85isoginchaku @fudousanlove 前の会社まじでこれでした。長すぎておしっこ漏らす社員とかいましたね…

2021-09-14 09:57:22
そうじゅん @utrilly

@hetare808ceo 先日辞めたばかりの会社が朝礼終礼ありミーティングからのミーティング。上司はこの時代に毎日一日中ほぼ打ち合わせしかしておりませんでした。 これを伝えたいです...

2021-09-14 14:55:04
たらお@まったりダイエット施行中 @tarao0526

うちの会社だけかもだけど、 会議が形だけで 中身が全然ないのよね… 形にばかりこだわるから 会議記録も効率化されてなくて 仕事ばかり溜まる…(愚痴) twitter.com/hetare808ceo/s…

2021-09-14 12:31:42
たぬき🍂国家公務員に身をやつしています @ponpokokka

コロナでリモートの人が増え、直接会ってコミュニケーションをとる機会が減ったから、(今までは朝礼とかなかったのに)逆に連絡を密に取るためにWeb会議が増え死にそうになってる上司がいる。残業増えてるだろうなぁ。 twitter.com/hetare808ceo/s…

2021-09-14 19:51:27
こころ@意志を育てる現役教師 @kokoro_mindset

@hetare808ceo 会議をしなきゃという幻想ですね!会議をすることで安心もしてたんだろうなぁ

2021-09-14 17:49:59
nanana @nanana28125644

だらだら時間を使う、とか 偉い人がなんか偉いこと言って部下を従えさせる、とか 無駄なことをやればやるほど「仕事した感」が出ちゃうのがほんとに良くないのよね…… twitter.com/hetare808ceo/s…

2021-09-14 16:05:22
natuki@Let'sうまぴょい! @natuki1341398

@hetare808ceo @ogino_otaku とりあえず集まろうってなると次に何をするとか決めるとかそういうのうやむやになって無駄に時間が過ぎていくありますね。こんなミーティングして何になるんだは頻繁に見ます。

2021-09-14 15:36:28
赤太郎正道 @nishinogumi736

会議のための資料作る的な無駄な仕事もなくなるしね やるべきことだけやれば良いから効率アップするわなあ 必要な時にのみミーティングすれば良いわけだし twitter.com/hetare808ceo/s…

2021-09-14 12:56:00
bell 嗅覚8割復活 @dia_bell

朝礼、終礼、ミーティング、会議を一向にやめずにテレワーク導入もしない我が社、 離職する人は増えるいっぽうで、売上は減っている twitter.com/hetare808ceo/s…

2021-09-14 18:19:46

リモートになって良かったこと

ひかりだま @0keihikaridama

これコロナ前の働き方改革初期の頃にお試ししたら、うちの支社も実際に過去最大の業績を叩き出した。 たまたまかなと思ってたが、やっぱ会議は足枷でしかないのかな? twitter.com/hetare808ceo/s…

2021-09-14 18:06:42
しゆき@在宅勤務中 @SIYUKI_99

時と場合、職によりけりだけど、うちもほぼほぼチャットのみで完結出来る空間になってるから実は出社する行為ってただ顔つき合わせたいだけって上司たちのエゴなのでは?と思うようになった twitter.com/hetare808ceo/s…

2021-09-14 14:57:15
クソムーブP @valonext

うちの会社もこんな感じになって皆仕事しやすくなってて草生えますねー。 twitter.com/hetare808ceo/s…

2021-09-14 14:33:59
s k @sktangmu

ホント会社行かないほうが業務効率ずっと高い。1番時間を食ってるのは同僚との雑談と愚痴に付き合う事だと判明してしまった。でもコレ誰にも進言できないかな、、対象が全員だから。。。 twitter.com/hetare808ceo/s…

2021-09-14 17:35:10
朗読情報 @ruodok

打ち合わせチャットっていいな 無駄に長話されないからストレスも少ないし混乱もしないし記録も残る twitter.com/hetare808ceo/s…

2021-09-14 18:58:36

会議がいらないのではなく、無駄な会議がいらないという話

胡麻 和太郎 @gomarufos

モノによってはやった方がいいかもしれないけど、たいてい無駄twitter.com/hetare808ceo/s…

2021-09-14 17:24:22
ブライアン(これコミケ間に合わなくないか?) @56nQCMe7yOP5q3u

会議が全く必要ないわけではないけど、大人数で集まる必要は無い twitter.com/hetare808ceo/s…

2021-09-14 11:58:16
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コメント

uso800 @cD2A9zcGJM5iDfk 10日前
マイクロソフトが逆の調査結果だしてるけど(メールとかでコミュコストが上がったとか縦割り行政的になって柔軟度が失われたとか)業績があがったのはそういうとこの影響よりアホみたいに時間を無駄に使ってたってことなんだろうなあと思う次第
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白書き @shira_kaki 10日前
この場合の会議って実際には会議じゃなくて報告会とか連絡会とかの方やろ。
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ばしにぃ @hiro_orso_viola 10日前
もともとの会議の質の問題では…
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wot-object @wot_object 10日前
この時期に転職する人なんて減るにきまってるのだから、それが原因かはわからん。いや無駄な会議とか飲み会は減らしたほうがいいのだけども。
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鶏肉を取りに行く @Jem_appelle_ 10日前
wot_object 常に同じ条件で比較するのは難しいけど、専門職とかでもない限り今の時期に転職ってかなり難しいよねぇ
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ポンポコリン @nanji_sorenari 10日前
よっぽどダラダラ無駄な会議が多かったとみえる
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くにたちの幼生 @uJuypjYCMaxFNIz 10日前
ポジショントークもあるけど、海外の調査結果をもとに「リモートワークは効率悪い!」という話に対する反論が来たな〜という感じ。そもそもグーグルや何かとは企業風土(というか効率化の練度)が全然違うので、GAFAがリモートワークを否定しているからと言って、日本の会社がリモートワークを否定できるとは言えない。
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kaneda00tarou @kaneganainara 10日前
これは仕事内容によるとしか。複数人で同時にプロジェクトを回していると、会議をした方が早いこともある。というかチャットや電話で事足りる程度の事で会議をしていたのなら、そりゃ非効率でしょうねぇ。
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創作文芸サークル時の輪@通販受付中 @Kamimura_Maki 10日前
減量に例えるなら、もともと筋肉質の人が更に体重減らそうったってうまくいかないけど、ぽっちゃり体型の人だと脂肪が多いので体重減らすのうまく行く、みたいな感じか。
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たらこスパ @mmz104 10日前
ションベン漏らすほど長時間の朝礼って何やねん…と思ったら不動産業で納得
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taisai565656 @taisai565656 10日前
流石に盛りすぎィ マイクロソフトの集計の方がまだ納得感ある。非同期のチャットはただただ遅い、双方オンラインでも。記録には有用だけど。電話は1on1で多人数議論に向かないし。無駄な会議を減らすべし、はテレワーク関係なく日本の癌だし
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マシン語P @mashingoP 10日前
過去に働いていた中には、あらゆるミーティング≒社長の自慢&苦労話の独演会だった印刷会社がありまして。それで営業部全員を毎回2~3時間拘束しており、当の営業部員も外回りなどをせずに黙って座ってられるから満更でもない姿勢という有様。そういう職場なら会議が無いほうが売上と利益は上がるでしょうね。
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gx9900 @GX9900GUMDAMX 10日前
問題を先送りにして短期的な売上げ増かもしれないのでなんとも。
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こーぶぃっどぶれいん @FuckinHistoria 10日前
> 経営理念に行動指針の唱和、社員の昨日読んだ本の感想、そして本日の社長の小話で1時間近く社員を立たせ そりゃこれやめたら効率上がるだろ。でも会議全部無くしたらそれが目的化してかえって効率が悪くなる。極端過ぎるんだよ。
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しょうちゃん @show__chan 10日前
個人ノルマの不動産業なら、現在はコミュニケーション由来のリソース(教育やコネクションその他)を使い潰して短期的には売り上げ上がるでしょうけど、長期的にはどうなんでしょうね。
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k9cycle @__hage 10日前
cD2A9zcGJM5iDfk MSの場合きちんと顔を合わせてやる意味のある仕事をやってたから、リモートになった途端おかしくなった。ここでまとめられている例の場合、顔を合わせてやることがほぼ全部無駄なことだったので、無駄なことに時間が取られなくなった分業績が上がった、てとこですかね。本当にそういう理由なのか細かく精査する必要がありそうですけど。
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おすん @hajimeteosun 10日前
×すべての会議はいらんかった ○お前の会議はいらんかった
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ひろっぴ@(自称)鉄道記録屋 @hiroppi1969 10日前
人が集まっての会議による拘束時間が減って業務効率が上がったというのもあるのかな
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千葉 @chiba_gnbrmn 10日前
コロナという超特殊要因がある1年間だけを見てこういう事を言い出す経営者がいる会社勤務じゃなくて良かった
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席上 @Nonsomnia 10日前
そんな無茶な予定出来るわけねえだろアホか!な現場サイドととうるせえ仕事なんだ黙ってやれよ!な営業とのどっちが先に折れるかの殴り合い、みたいな会議が一番無駄…というか結局折れた方にエクストラな作業が発生するしクソ怠いのよね。会議禁止ってのはそういう、勝手に決めてから会議で無茶を通すみたいなクソ流れ自体を封じる意味ではいいのかもね
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海◆eoxyl9RE @umi_eoxyl9RE 10日前
ついこないだもメールとSMSのディスコミで1日棒に振った 直接の担当者と10分話す機会をもらえただけで5分後には解決した
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marumushi @marumushi2 10日前
机ガンガン叩いて口角泡を飛ばしながら怒鳴り合うのが会議だと思ってる人にとっては直接威圧できないのは不便だろうな
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かつまた☆いさ(レディ女児ィ📛) @kamiomutsu 10日前
無駄な会議をする部署がよくまあWeb会議の不使用に行き着いたものだ…。しかしWebでも時間を無駄にすることは無限に可能である。
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ハラタイラ @harataira0301 10日前
極端な話ばかりするのはいかがなものか
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JIT_MIRUMIRU @JIT_MIRUMIRU 10日前
いまバブってる不動産業界だから、今はそういうスタイルが時間の無駄が無くていいんだろうけど、数年後どうなってることやら。
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かつまた☆いさ(レディ女児ィ📛) @kamiomutsu 10日前
社員「社長と顔合わせないと仕事マジで捗るわ〜」
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sake @sake_ne_ku 10日前
業種やビジネスモデルによるとしか言えん 売り上げが上がって、その会社、組織にマッチしたということはよかったね、と思うけど
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コパ @ahirukopa 10日前
定例会の是非は職場によって違うかもしれないけど、デスクワークの人なら朝礼と終礼はだいたいいらないと思う。経営理念を唱和とか、プライベートを話すようなスピーチとか役に立たないし。
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. @shichinan 10日前
電話もチャットも相手が見えないので、表情や身振り手振り等の非言語的なコミュニケーションが出来ないから意思疎通がうまく行かなくなると思う。
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フ一口 @fu_hitokuchi 10日前
不動産の賃貸管理やらの仕事で内部で何を打ち合わせていたのか知りたいですね
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Mill=O=Wisp @millowisp 10日前
環境とかの前提にもよるだろうけど、会議のための会議や、会議が目的の会議とかが横行してたなら、オン欄により会議コストが変わって半強制的にメスが入ったら、そりゃよくなるところもあるでしょうな。このツイ主のは相当極端な例だと思うけど。
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実況避難所 @233033shelter 10日前
会議は会議でも主催者と会議の内容と質ですべて決まるし「会議と称して自慢話や無駄話を延々と垂れ流す人」が原因では?
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レピ @public_city 10日前
無駄な会議とリモートワークは別問題かな。コロナ禍前でも、シリコンバレーとかの先進的な企業でリモートワークをやってたけど、長期で見るとコミュニケーションの問題でリモートはだめだねって結論になってた。
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実況避難所 @233033shelter 10日前
hajimeteosun もしかして社長であるツイ主が会議と称して不要すぎる自慢話無駄話イキリ自慢を今までしていた説。
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金目の煮付 @kinmenitsuke 10日前
元々アホな会社でしたって言ってるだけですよね、これ。
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masano_yutaka @masano_yutaka 10日前
社内チャットは必要な時に見て必要な時に発言出来る。 会って話す会議はその会議の為に時間が拘束される。 会議してる間他のことが出来ないのと、他のことをしながら必要な時だけ見れば良いチャットだったら、後者のほうが圧倒的に稼働時間多いでしょ。
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駄文屋あさひ@iM@s最高! @asahiya_WWer 10日前
結果オーライならええやん。他の企業とかに話を広げるのがまずいだけで
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フローライト @FluoRiteTW 10日前
内部統制とか出来て無さそう。これ不動産営業っぽいし、市況と個人技で売り上げ上がってるだけだから風向きだけで一変すると思うよ
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nagi @nagi_doe 10日前
Amazonでしているらしいよくまとめられた資料を参加者が読み込んでから会議というのが羨ましい。会議中に中身のないパワポやExcel線表を読み上げる一方で内職していて誰も聞いていないのが常だから
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SAKURA87🌸多摩丁督 💉💉 @Sakura87_net 10日前
会議って結局はいろいろな仕事をしていてなかなか連絡が取れない人を1カ所に集めて集中して議論するものだから、常日頃から必要な連絡が取れてるなら必要ないのは当然だろうな。って言うか目に見えて会議してる人がいなくなっただけで、チャットの中では会議してるのでは。
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Naitoh @Naitoh10 10日前
GAFAクラスの会社でリモートワークが批判気味なのに対して、推奨してるのが日本の中小企業でどっちを信じるのかって話
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Ikunao Sugiyama @Dursan 10日前
経営理念ってのはね、制度に溶け込ましてなんぼなんだよ
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Earwax @Earwax97409510 9日前
cD2A9zcGJM5iDfk 逆?マイクロソフトのあのレポートは売上にも労働時間にも離職率にも言及してなくないですか?
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マイコーver.2048 @Micky_UTN 9日前
個人事務所で仕事ができる内容ならそりゃそうだろなと。
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YF(annex38) @annex_38 9日前
「イトーヨーカ堂店長会議」という本を昔読んでびっくりした
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南アルプス天然水 @qwerty0454 9日前
これなー、かれこれ1年半そういう勤務形態でやってる会社に努めてるけど、体感では長期的に悪影響出ると思う。
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塩川騎士 @shiokawa_knight 9日前
「受けた仕事」には「理念・実際にすべき作業・顧客から要求されているもの・本当に顧客が必要だったもの・やりがちなミス」と理解するのに手間と時間の必要な概念がたくさんあって、毎度似た内容の仕事をする職場ならいざしらず、「毎回内容が変わる」タイプの仕事、「毎回人員が変わる」タイプの職場、「前回のことを活かせない」タイプの環境、などだと会議しっかりやらなきゃ却って大変だろう。
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のなめ/鈴木耀P/迷探偵 無名井戸 @CodeName_NoName 9日前
私の職場だと朝礼は毎日の業務連絡(仕様変更とか顧客対応)がメインなので必要ではあるがそもそんなに業務連絡のある業種が異常なだけの気がする
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だりい @dariidariidarii 9日前
私がテキストベースのウエブ会議(主にチャット)を支持する理由は、『ログが残ること』『議事進行(何について話してるのか?)が明確になること』かな。なお、この特性があるがゆえにテキストベースのウエブ会議を拒否する人もいる。早い話が明確な指示を受けるのが嫌とか発言責任取りたくない類の人。もっとも、チャット(ブラインドタッチ)が苦手な人もいるんでそこは考慮する必要あるけど。
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しろがねさん @whitebellsweet 9日前
dariidariidarii 重要な会議では文字起こしして記録に残すので、会社によってはチャットにこだわる必要もないですね。チャットのときだけ饒舌になる人はいそう。
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シッズ〇@ゲーム専用垢 @shizzumaru 9日前
業種によるだろうから一概には言えないと思うが、「余所もやってるから」「コレが会社という物だから」みたいに、なんとなくで存在する無駄な作業と言うものはやはりあるのだろうと思う
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コスモピアニスト @NikHarnoncourt 9日前
リモートワークでオフィス賃貸料が減ってしまう件については言及しないのがいかにも不動産屋っぽくて笑える。固定費のなかで人件費に次ぐのが賃貸料。都内だと人件費より高くつくこともありそう。
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だりい @dariidariidarii 9日前
whitebellsweet 会議のあり方が稚拙な会社の場合は議事進行や議事録の作り方がアレなんで、チャットのログベースのほうがまともな議事録になるという実態があるんですね。あ、他人事のように喋ってますが恥を忍んで告白すると弊法人もそういうところが多々あります。地獄ッ!…まさに地獄ッ!
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しろがねさん @whitebellsweet 9日前
dariidariidarii わかります、自分はダメ会議を頭から再設計した経験が。そもそも議事録がなかった!!最近は少しずつファシリテータがきちんと入って、議事録も早打ちの人が早々に回してくれたりする会社も増えてきたので隔世の感があります。そうでないとまあ、チャットですよね…。
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dolphinist🐬 @dolphinister 9日前
会議とはhourを失ってminuteを得るイベントだよ
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ざっぷ @zap3 9日前
そもそもイチ会社の話を全ての会社に当てはめるな案件ではあるんだけど、それはそれとして。「コレ省いたら効率アップした」は簡単に言っちゃいけない。ソレを導入した理由をちゃんと分析しないと「安全装置を外したら作業スピードアップした」みたいなことかもしれんからね。(要るかどうかはさておき)社長の講話とか企業理念とか安全標語とかは短期の効果を狙った話じゃないんだから、短期の効率には無い方が有利なのは当然だし
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くつした @inulab 9日前
MSの例のレポートはSkype for Businessの終了と絡んでるんじゃないのかなぁと、Win11みてて思う。
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いるーか @iruka12go 9日前
ただ会議をなくすだけじゃなくて、代わりの情報共有の方法を考えて部内に浸透させるまでがセット。会議をなくしたら業績が落ちたというのは、情報共有ができていないからでは。
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フローライト @FluoRiteTW 9日前
個人的には、不動産なんて顔つき合わせて相互監視と上長の統制やっとかないと、影で何やるかわかんねえ奴ばっかって印象がある
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乾也春海 @kanbaru 9日前
まぁ会社もコミュニティなので、元々コミュニケーションを適切に活用していた企業はテレワークなどで効率が下がりますし、そうでないなら業績が良くなることもある。そんな話ではないかと。
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刑事長/理事長 @DekatyouNy 9日前
 電話とチャットだけって話ですけど、これどうやって議事録作ってるんですかね…
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musomuso1234 @musomuso1234 5日前
こういう特大主語デカ案件を語る意識高い系ビジネスマン多いよねえ
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