- mumimushunyu
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自分が聞いたことのある、地獄のようなパワハラ事例 #現場猫 pic.twitter.com/zkhUy0Sp5m
2022-02-24 05:32:31感想
@karaage_rutsubo 昔こーいうパワハラあったなぁ...(月150時間サビ残)
2022-02-24 05:34:08@karaage_rutsubo 70連勤して、休みの時もミーティングとか言って会社来ないと行けないしまじで無能な社長と店長刺そうかと思うくらい追い詰められてたけど、当時結婚したかった彼女に言われてハッとして辞めた。そのお陰で今は結婚して子供にも恵まれてます。ブラック恐ろしい…(´;ω;`)
2022-02-24 05:36:34@karaage_rutsubo 上司「事務処理は個々の能力で差が出て残業代に不公平感が出るから勤怠は打刻してからやるように」 ぼく「」
2022-02-24 05:37:41@KORUHA_VRC 上司「私がみんなのぶんを打刻しといてあげるね」 twitter.com/karaage_rutsub…
2022-02-24 05:41:27@karaage_rutsubo @KORUHA_VRC いつからか、打刻は社員証に仕込まれたICタグになったので、夕刻には上司の机に社員証をまとめて置くよう指示されていた時代もありました・・・ ( ̄▽ ̄;)))))))))) (今は撤廃されているので有り難く思うのんびり屋)
2022-02-24 07:38:21@karaage_rutsubo タイムカードの打刻を砂消しゴムで消された事なら😅 勤怠締めの前にコピー取ってから提出したんで 後から改竄バレて結構大変だったそうです やられた方からすれば知ったこっちゃない💢 遡って2年分(軽~く)請求した結果: pic.twitter.com/5WkyhrJf6x
2022-02-24 05:38:18@karaage_rutsubo 今はスマホ一つで録音録画出来るので、メインで 使ってるの以外に証拠保全用のサブを用意すれば スマホ管理(取り上げ)されても大丈夫、ヨシ!
2022-02-24 05:43:21@IJ6QSkn852S03gA スマホ持ち込み不可や、ガラケーでもカメラ付きは NGの現場とかも有りますので・・・
2022-02-24 07:08:18@karaage_rutsubo もう限界(´× ×`) pic.twitter.com/aaYpwXtmSi
2022-02-24 05:38:29@ohasan_oshipi ちょっと違うけど、平日に有給つかって土曜or日曜に出勤してた事務員のことを思い出しました。(しかも定時前に帰ってたのに丸一日勤務つけてた)
2022-02-24 05:50:36@karaage_rutsubo パワハラ上司を車で家まで送る=逃げ場のない狭い空間で2匹きりという地獄の時間 しかも自分も部下を待っていただけなのに残業しっかりつけてそう
2022-02-24 05:39:55教育…
@karaage_rutsubo 「作業は早いけどミスばっかりで後工程に迷惑かけまくり」vs「丁寧な作業でまず間違いはないけど、前者より時間がかかり残業代が発生」 会社として、どっちを評価するか・・ですな💦
2022-02-24 05:48:12