夏休み宿題忘れた子は叱られるが、その先生の書類提出を待つ学校事務は「どの口が言う…」と思ってる

中高生ダイジェスト @chukoudigest

宿題忘れのパターン pic.twitter.com/pb4o8QXhRp青春

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のぶ @talk_Nobu

夏休み明けの職員室前で、提出物が出てない生徒を叱りつける教師。それを聞いていた学校事務さんが 「私も先生たちにあれくらい厳しく言えたら楽なのにな…」 とグチってたけど、ほんとに。どの口が言うのか。

のぶ @talk_Nobu

人は忘れるんだよ。だから「明日は忘れないように、ネームペンで手に大きく書いときな」くらいでいいよ。そして事務さんに迷惑をかけないことと、感謝の気持ちを伝えることはガチで大切。

ヨーシィ @youshi416

@talk_Nobu FF外から失礼します。元学校事務です。ほんとそれです。出勤簿にハンコ押さない・提出書類ミスしまくり・提出期限守らない教員ほど子どもに厳しかったです。そういう教員に対して厳しめのメモを貼ったら副校長に問い質されました。学校なんて教員の王国ですね。

shiketama1300 @shiketama1300

@youshi416 @talk_Nobu 学校って腐ってますね（笑）

すず @pirosuzuki1

@talk_Nobu ホント迷惑ばかりかけてました。 それでも笑顔で接してもらえて。

miTSUKi @harunoyukihira

@talk_Nobu 外からすみません まさに 事務からすると、先生らって児童生徒みたいなもんだから まじ自分自身やることやらねーで えらそうな事言うなって 出勤簿と年休のゴム印を叩きつけたのは私です。 口悪くてごめんなさい でもホントそう思ってます

魔女🥰 @vDkzMwzJPmiAMEu

@talk_Nobu 初任の時の先輩が、 「一番尊敬すべきで、一番仲良くすべき人は、技能主事さん、事務さん、栄養士さんだよ。」 ほんとにそう思っています

青猫屋 @akatsukiseisaku

@vDkzMwzJPmiAMEu 素敵な先輩ですね。1年ほど主事業務をやっていました。現在人材会社に委託が進んでいます。委託会社の人材教育がきちんとしてれば良いのですが、私が所属した会社は主戦力が「定年退職者再雇用」者で野良仕事が出来ない方と持病で働かなかった方が多かったです。

砂月(スナツキ) @wingsforfaraway

@talk_Nobu 学校の雑用用務員は散々な扱いです。。。この暑さの中草むしり→熱中症や虫刺されのアナフィラキシーになり休んだら、またですか？って言われました。。。ホント無理…１年経ったら辞めようかと思ってます…もう経つ前に辞めたい…

青猫屋 @akatsukiseisaku

@wingsforfaraway 辞めて良いと思いますけど… 委託会社経由で主事業務を1年ほどやっていました。会社が清掃業務系でなく、本事業の赤字補填の為の主事業務でした。市町村や校長、副校長の裁量で「大事に働かせて」とうい場所と「コキ使って良いから」と扱いも二分されます。 私は過労による労災がきっかけで辞めました

けんぞー☆ @umeotoko0077

@talk_Nobu 教員は大変だと思うので部外者からは何も言えない。

ユキエナガ @YpIGGbMcDsm3sUo

@talk_Nobu 生徒の立場ではわからなくとも、なにか言いたいことがあるんだなぁ… いったい何？？

uso800 @uso800new

@talk_Nobu 自分は系列の大学事務局への出向経験があるけど、教員、事務と両方の職種を経験してみることで、教員は狭い世界での常識で固まりやすいということに気付かされた。生徒への対応も教育というよりはヒステリーのようになってる同僚を見るとゲンナリとする。事務方は冷静に教員のことを見てるよね。

KOICHI.N @KOICHI1961710

@talk_Nobu 子どもを叱るなど言語道断。保護者からクレームが来たらどうするのか。

ー @balance08917771

@talk_Nobu 締め切りに間に合わなかったら書類出しません！でいいと思います。何を優先するかって、自分の待遇を優先し、子どもの指導を後回しにしたっていいとすら思います

風竜胆（資格＆書評） @kazerindou

@talk_Nobu きちんと教員が締切りを守ってない以上、生徒や他の人に迷惑をかけなければ、受け取りを拒否したらいいと思います。締め切りをまもらない奴が一番悪い。しかし、それで第三者に迷惑がかかるようではいけません。

伸び代太郎 @MMR_LJK

@talk_Nobu 子供に教育をしなければならない現場なのに、提出物を出さない生徒を叱らなかったらその提出物を出さない教師みたいな大人ができあがるけどいいの？ww 例え自分がどんな人間性だろうと子供達には正しい事を教えるのが教師だろ。 涼しい部屋でボゲーっと座ってるだけの事務が偉そうな口効くなって。

多忙な暇人 @S_Doichi

@talk_Nobu 自分のような大人にならないために。 できていなくても言わなければダメですからね。

くり @kuri_5han

@talk_Nobu 学校事務はいつもニコニコしていますが教師の人間性をよーーく見ていますよ（ふ〜ん👀）て感じ😊

エリック・カートマン @yakiSobananoyo

@talk_Nobu 忘れる事は誰にでもあります。 私も仕事でやる事を忘れてしまったりもします。 忘れない為に工夫をする事を教えずに、叱るのは間違いだと思います。 まずは忘れない工夫(やる事リスト等)、忘れた場合の対処法。

エリック・カートマン @yakiSobananoyo

@talk_Nobu 教員が子供の上司だと考え当てはめると 「おひたし」が大事です。 怒らない、否定しない、助ける、指示を出す。 子供に「ホウレンソウ」を教えておいて、「おひたし」を蔑ろにするのは上司としては失格です。 叱るのはミスではなく、過ちを犯した時です。

yomogimochi @yomogimochi1

@talk_Nobu 事務方頑張れ 二学期には年調事務が待っている お疲れさんです

just_a_TEACHER @just_a_teacheer

@talk_Nobu 笑‼️ 教員ほど〆切を守らない人種はいない。