#いまの就活を知ってください まとめ

礫 @Saa_Reki

#いまの就活を知ってください このタグ、なんていうか、愚痴ばっかだなって思った

白井眼鏡 @shiroi_megane

履歴書書きながらみるもんじゃなかった　#いまの就活を知ってください

風龍 @huuryuu27

少しでも不利にならないために履歴書を不必要に丁寧に書いたり、節電の夏にも長袖だったり、何か違うと思ったなぁ #いまの就活を知ってください

ゆかえる @yumenohanashi

こちらからは、いつ電話すれば迷惑かからないだろうとか配慮するのに、企業側は落ちても連絡くれなかったり、授業中に電話きたり説明会の予約させられたり配慮がないように思う。#いまの就活を知ってください

@nappy517

だいたいの人が自分の知っている会社には入れない #いまの就活を知ってください

哀しみを越えしモヒカン @neutralTAKUAN

就活中はこの動画を見て面接の参考にしてた→兄貴の最強♂面接マニュアル♂(H264) (3:42) #nicovideo #sm5337122 http://t.co/ItrgfM3k #いまの就活を知ってください

極秘裏 @digiking3

ん〜善し悪しは解らんですが考えはじめるキッカケとしてはアリだろうと>@yoheitsunemi ハッピーなら良し、でなくても信じた自分が悪いと。個人的な経験だと就職って「自分で選ぶ」行為の貴重な機会でだった。バックパックで自分探しより効果あり。#いまの就活を知ってください

ラ@ム@ネ@ワンチャン擦り勢 @ramuneas

就活の成功率は運と実力のパーセントの「たし算」ではなく「かけ算」。実力はあれど住んでる地域、人事の好みに合わなければ成功率は０％に近くなる。地域格差とか言われようがそれが現実。そいいう意味ですべて運と実力。 #いまの就活を知ってください

み🙌 @chobinyanko1986

ほんと。結局アテになんてならんかったな。マイナビとかのオッサンのがまだ、商売臭さ感じなかった。人間じゃなく数字にみえるらしい　RT 就職課は「あなたのために親身になってくれる」所ではなく「就職率を上げること」に真剣になっていると思ってください。 #いまの就活を知ってください

草食男in my room @imadokikusaboy

某大企業の方に「PDCAサイクルって知ってる？例えばアルバイトだったら一ヶ月で何回クレームがあって、君が行った対策によって一ヶ月で何回に減らせたって言えないと。」ごめんなさい。僕社員じゃないんです。学生なんです。#いまの就活を知ってください

@m03hirano

お祈りメール、選考通過メール、同じ文書使い回すのはいいんですけど、テンプレのまま、「氏名 様」で送られてくることがあります。学生舐めすぎじゃないですか。 #いまの就活を知ってください

すなねこJAPAN @sand_nekko

#いまの就活を知ってください　このタグはめちゃくちゃおもしろいし、問題を暴く叫び声が聞こえてくる。これから就活始める人にはぜひ１つ１つのツイートを読んでほしいと思う一方、読んでほしくないと思う。問題は可視化できるかもしれないが、就活したくなくなるから。