私家版「ベーシックインカムを企業の人件費削って法人税で吸って政府が払う」案

犬神工房 @nokkaranoumu

私はベーシックインカムってある種理想の社会保障だと思うけど、やるなら ・ベーシックインカム ・機械化（既に大方進んでいるけど。人が働く必要がないのに働くのは、経済上からはともかく、コストの上からすると明確に無駄なのだ） ・機械化できない部署に給与をスゲエ多く出す （続く）

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（続き） ・そういう部署に行けるような教育 ・BI分だけ企業に人件費削ってよいこととする（12万程度？） ・その一部を法人税で吸う（これだけでは大した上がりにはならない）

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・諸外国企業・会社に「結果的に税制上有利」とアピールして移民ごと集める（これで上がりをある程度賄える） ・その場としての経済特区（直接既存の都市に導入すると住民ともめるからね）

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を一斉に導入せなならんと思う。これ皆混乱すると思うので、順次優先順位つけて導入せなならん。どうやって、というところで今俺お手上げ。

犬神工房 @nokkaranoumu

あっそうそう、ベーシックインカムを導入したら働かなくなる問題ですが。 私はそもそも「12万円程度の人件費は固定だけど、その分の人件費を企業が払うのはおかしい、それは本当は社会保障費で国が払うべきなのだ」という立場です。

犬神工房 @nokkaranoumu

その上でいうと、それで働けない人やギャンブルする人を無理やり働かせて生産性が上がると思う人たちの気が全く知れない。あなたがたは労働をなんだと思っているのか。懲役とは話が違うんだぞ。 勉強した専門家が資格取って高い生産性と高い給与！　そうでなければ労働の生産性なんて上がりっこない。

犬神工房 @nokkaranoumu

かつて私は3K（つっても大したことないけど）な派遣IT土方だったが、給料はすごくよかった。そうでなければ3K職場で働けねえもん。3K産業への高い給与も必要。今私は老人福祉関連業務だけど、給与はやっぱ上げなきゃ、暴動や汚職が横行すると思うもん。

犬神工房 @nokkaranoumu

だから ・機械化できない部署に給与をスゲエ多く出す ・そういう部署に行けるような教育 ・BI分だけ企業に人件費削ってよいこととする（12万程度？） という項目が生きてくる。

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あと、この件でとある主婦（だよね）の方に言われたんですけど、「主婦は一応夫に扶養されてる。そのうえで人によっては働くかどうかを選べる。夫の収入が低いとか待機児童問題とか別にしたら、やっぱり働かなくてもよくても、働いちゃう人っている」という意見がありました。働く人は働く。

犬神工房 @nokkaranoumu

そういう「主婦に家計の数割を支えられている」家庭（一時期俺は働けなかったので、収入源の大半は母だったのです）とか考えると、これを見なかったことにはちょっとできないのです。