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@yuki1709
【マジコウOSAKA 就活セミナー】 セミナースタートしました！！ 代表取締役の田中伶@TanakaRei_vd さんとマジコウプロデューサーの紹介です！ #20121214majico
2012-12-14 18:11:36
@yuki1709
【マジコウ就活セミナー】 今回、セミナーの内容をTwitterで中継します！ 質問＆意見ありましたら、こちらまで！ ハッシュタグは→#20121214majico です^^
2012-12-14 18:15:09
@yuki1709
就活スタート12/1は誰が決めた？？ 一昨年は10/1だった。 経団連が決めたの知ってましたか？？ 経団連に入ってない企業は、12/1解禁を守らなくて良い。 ユニクロの新しいリクルーティングの話をしています！ 皆、社会の動き知ってましたか？？ #20121214majico
2012-12-14 18:19:39
@yuki1709
就活手帳を使わない就職活動の話をしています！ 説明会も行かない。ガイダンスも行かない。リクナビ＆マイナビも頼らない。そんな就職活動のやり方の話をしています。 #20121214majico
2012-12-14 18:21:04
@yuki1709
３年の12/1からしか就活しちゃいけないと思ってる？？ イケテル奴は皆が就活始まる前に内定をGETしている。 #20121214majico
2012-12-14 18:25:51
@yuki1709
会社説明会はエントリーしている会社の広告枠。おススメされている企業にフローしていく。 社会人３年以内に離職率３割の現状の１つの原因。 #20121214majico #20121214majico
2012-12-14 18:32:49
@yuki1709
皆がやっているのは就活＝就社活動。 本来の就活＝就職活動をしよう！ そのためのキャリアデザインのあり方をちゃんと就活前に行おう！ #20121214majico
2012-12-14 18:34:00
@yuki1709
就活は結婚！？ 出逢い系サイトで異性のプロフィールと写真を見て、先着50名まで。ラブレター◯文字以内で送ってアタック！ こんな結婚どうですか？？w #20121214majico
2012-12-14 18:36:59
@yuki1709
自己分析は皆どうやってやってますか？自分で自分のことが分かれば自己分析になるの？ 就活は面接官にどう思われているか知るために分析を行うから、本当は他者分析が重要！ #20121214majico #20121214majico
2012-12-14 18:41:06
@yuki1709
就職活動は”個(人)”の問題。就職活動をビジネスにすると超大変！だから就社活動を基準にしたビジネスがこの社会のほとんど。 #20121214majico
2012-12-14 18:43:11
@yuki1709
就活で自己投資しない今の学生。就活ビジネスのビジネスモデルはBtoB。 自分がお金を投資してリターンを得ようというマインドが日本の学生にはない。 #20121214majico
2012-12-14 18:45:24
@yuki1709
就活生は自分すごいアピールのあらし。 面接官はそんな就活生の中から選べない。 だから学歴順で選んでいく。 学歴が高いほど、仕事ができる可能性が高いと思われているから。 #20121214majico
2012-12-14 18:54:24
@yuki1709
面接の自己PRの質問の本質は？ ・当社があなたを選ばなきゃいけない理由はなんですか？ ・アナタを採用すると当社はどんなメリットがありますか？ 自分凄いアピールしても企業はまったく興味ない #20121214majico
2012-12-14 18:55:47
@yuki1709
誰でも知ってること、自分が簡単に入手できる情報は、他の就活生も皆知ってる。 HPに書かれていることをオウム返しで面接に用意していく就活生がほとんど。 #20121214majico
2012-12-14 19:00:53
@yuki1709
平等に与えられているのは時間。この時間をどう使うか。人に聞いて分かることなど価値ある情報を知る時間を短縮させる方法を話されています。 就活以外でも同じですね。大事なこと。 #20121214majico
2012-12-14 19:03:12
@yuki1709
時間>お金 あれもこれもES出すのは時間的に無理！無駄！ 企業選択が一番大事！ 愛する企業をしっかり絞って、しっかり企業分析と自分のキャリアを考えよう！ #20121214majico
2012-12-14 19:07:05