Kent Ishizawa
@agnozingdays
現在満席です。参加予定の皆様に会場案内をメールしました。ちゃんと届いたかしら RT @agnozingdays: 要求開発アライアンスの1月定例会の募集を開始しました。テーマは『要求開発のこれから』です。 #redajp http://t.co/YWw9OW0I
2013-01-23 09:55:41
ゆぅりる♪
@yourilyouril
要求開発アライアンス 1月定例会の本日 は満員御礼ドタキャン満載 ドタ参席も設置済という。 #redajp そしてHagiさん到着haeeeeeeeeeee
2013-01-25 18:48:04
Kent Ishizawa
@agnozingdays
要求開発アライアンス定例会はまもなく開催です。 #redajp http://t.co/YWw9OW0I プロジェクターにはなにやら「要求開発を100倍面白く活用するには」というスライドが・・・ 100倍?!
2013-01-25 18:57:58
Kent Ishizawa
@agnozingdays
「HOWの手探り」=「戦略の実現を業務、IT活用の観点で具体化し最も価値が高いものを選ぶ」、「HOWからの突き上げ」=「IT実現(技術)の視点より、新たな業務、戦略的優位性を提案する)、そして「ビジネス価値の観点により開発技術を叩く」 #redajp
2013-01-25 19:14:56
Kent Ishizawa
@agnozingdays
「要求を構造的に階層化してとらえることが重要」 構造とつながりが無いと、要求が管理できない。 #redajp
2013-01-25 19:18:04
ゆぅりる♪
@yourilyouril
お。コタツモデルの視点では新しい資料かな?→「コタツ形成はチームの役割だけを示すものではない。参加者全員が3つの視点を持つこと」 #redajp
2013-01-25 19:18:55
Kent Ishizawa
@agnozingdays
「コタツモデル」当初はキャリアモデルを念頭に置いていた。「参加者全員が3つの視点 - 業務問題解決の視点、IT活用の視点、戦略的視点 - を持つこと」「これによって、要求を広い視野で捉え、取捨選択するための基礎が形成される」 #redajp
2013-01-25 19:19:49
SokoP Urasoko / 浦底 博幸
@urasoko
#redajp / “要求開発の発展と展開、そして課題” http://t.co/eIpykbYl
2013-01-25 19:21:46