2015/02/20 デブサミ2015【20-B-6】情報革命時代における新しい多様性の共存と、これからのエンジニアのキャリア、評価制度について #devsumiB
Developers Summit 2015 Growth!
http://event.shoeisha.jp/devsumi/20150219
<講演概要>
これまでの製造業を主体にした、本社と工場に分けた技術経営に対してIT、情報革命時代における超高速PDCAを回すために本社、工場機能の融合が必須となりますが、そのために越えなければならない近代資本主義の落とし穴と、多様性の共存の問題と解決策を提起します。また、その上で現状のエンジニアの働き方がもたらす未来の問題点をベースに今後あるべきエンジニアの多様なキャリア、それに伴って進化すべき評価制度について幼少時代からエンジニリングを学び、経営者でもあるビズリーチ取締役CTOの竹内真が自社で行っている実践的な内容でお話します。
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- natsu_nanana
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guyon
@gu4
自動車の例だけど、シトロエンだっか仏のどこかの自動車メーカーが今話している例にメスをいれたという事をFMで聞いた覚えがある #devsumiB
2015-02-20 16:26:57
FJ
@FJKei
#devsumi #devsumiB 悩み。良いものと売れるものは一致しない。大抵、売り手と作り手の意見は食い違う。売り手がやりたいことを伝えて作り手が作る従来手法だとスピード感が出ない。今のITはもっと動きが早いように思う。
2015-02-20 16:28:04
guyon
@gu4
「外向的人材の偏重主義になってきており、都会に集まってきているので短期的に雄弁でリーダシップをとって振る舞うというスタイルの人が信頼を勝ち取る傾向になっている」 #devsumiB
2015-02-20 16:39:18
guyon
@gu4
外向的な人が内向的な人に向けて「おれたちの所まで来いよ」というような傾向にあるので、外向的な人たちに向けて相互理解を促していく必要がある。 #devsumiB
2015-02-20 16:44:16