「医療を変える、社会を変える：医療者たちのアイデアピッチ in 福岡」のtweet速報

一般社団法人Medical Studio @medicalstudio

医療を変える、社会を変える：医療者たちのアイデアピッチ in 福岡、スタートしました。福岡市スタートアップカフェにて。立ち見が多くなり、大変申し訳ありません。。。#chlbyms

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1人目の発表がスタート。【福田さん】減酒支援で長寿復活を目指す沖縄のプロジェクト。国保検診と連動して減酒支援を導入。集団指導や特定保健指導やるも、参加者が少ない。保健指導での減酒支援の参加率をあげるためにどうしたらいいか模索中。#chlbyms

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【フロアからの質問】１）参加率を上げるためにかえってワイン会でもやってみてはどうか（逆転の発想）。２）禁酒・断酒に成功した人が伝導師になってもらってはどうか。３）ある種の強制力やペナルティでもないと難しいかもしれない。４）アルコールメーカーや居酒屋さんと連携する？#chlbyms

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【フロアからの質問】５）職域で減酒を勧めるようなある種の強制力が必要かもしれない。６）夜の飲み屋街に出歩いて、あちこちで減酒をつぶやいていってはどうか。７）アプリ等でプッシュ機能を使って減酒管理してはどうか。#chlbyms

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2人目のプレゼンター登場。【坂井さん】病院総合医が関わる診療業務改善ワークショップの発表。医師を含む病院スタッフだけではなく、多彩なスキルや視点を持つ、他の業界や地域住民の方々に参加を募って議論を深めたい。地域の方にも参加していただきたい。#chlbyms

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【フロアからの質問】１）病院の内部が見える化されることは重要なので、住民の方も巻き込んむことを期待したい。２）医師としての坂井さんがGood Ideaを出し続けると動きを作れるかもしれない。院内のキーパーソンを意識しながら進める必要があるのかも。#chlbyms

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【フロアからの質問】３）グループとして業務改善のノウハウはないのか。４）仕事の業務工程をしっかり分析して、病院全体の組織的な活動にしていかないと難しいかもしれない。５）福岡県内に医療者と生活者が対話することを13年続けている病院がある。対立からファンになる機会。#chlbyms

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3人目の発表開始。【林さん】山口のクリニックで「地域で最後まで元気で居続け、若い世代に“迷惑かけない”ための支援」を目指し活動中。リハ、End of Life Care、井戸端会議の「井戸」になる取り組みを展開。地域の方からの助言をもらえるようにしたい。#chlbyms

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【フロアからの質問】１）"寝たきりにも、認知症になってもいい社会"を構想し、そのために地域の力で助け合う、共存しあうのも重要ではないか。２）○○の○○さんとつながるといいと思います（個人名でつなぎの提案）。「つくるより、のっかる。」地域にある場に乗っかるのも手か。#chlbyms

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【フロアからの質問－続き】３）医療界の大きな問題を解決するために、ITを含めた他業界との連携が鍵になってくるのではないか。４）有床診が少なくなっている中で、ぜひ続けて欲しい。応援したい。○○の○○も紹介できる（個人名）。５）予防は「働く」こと。#chlbyms

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4人目のプレゼンスタート。【濱田さん】地域と創る“子どもホスピスプロジェクト。子どもに重い病気や障がいがあっても“ゆたかに生ききる”を支える活動。課題は、土地等の確保、維持・継続できる仕組みの構築、サポーターをつなぎ育成すること、資金調達など。#chlbyms

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【フロアからの質問】１）国内に類似した施設はあるのか。既存の施設を活用することはできないのか。２）たとえば高齢者施設など、別の地域資源と連動することはできるか。３）全年代にとってホスピスは必要なもの。全国的に連携して何か訴えてみてはどうか。#chlbyms

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休憩が明けて5人目の発表がスタート。【内田さん】ホットな仲間とHotな話題でほっとひと息「ほっとカフェ」。キーワードは「つながり」と「死生観」。「つながるひと・つながるいのち」について語り合う場をつくりたい。#chlbyms

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【フロアからの質問】１）年齢層など対象者を絞っているか。どのような場所で始めるのか。「カフェ」で継続的に収益をあげる仕組みが必要ではないか。２）求めているファシリテーターは異業種がいいのではないか。ラーニングサポーターなどもいいのではないか。#chlbyms

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【フロアからの質問ー続き】３）院内での多職種での議論をしたうえで、地域に開くのも一手ではないか。職場でしてみてはどうか。４）「死」の切り口から入ると、関わる人が限られるかもしれない。別の入口を用意しては？５）とりあえずやってみると人が集まるのではないか。#chlbyms

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6人目の発表スタート。【水本さん】「のんびり身の丈医療へ」とする院内の多職種連携プロジェクト。1.部内強化・情報伝達強化、2.患者様像の把握、3.より良いチーム医療を目指してコメディカルから訴求へ。がんばるぞ！#chlbyms

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【フロアからの質問】１）スタッフから医師への苦手意識について。医師は問題がないと思っている場合もあり、スタッフからどんどん言ってもらったらいい。２）目安箱のように匿名で言える方法があってもいいのではないか。３）寸劇でなごやかに勉強会すると客観視できるかも。#chlbyms

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【フロアからの質問－続き】４）私の病院でロールプレイをやっている。一度見に来てみてはどうか。問題は医師よりコメディカルの場合もある。５）カンファレンスに短時間に強制的に参加できる仕組みを考えてみてはどうか。６）"お弁当の法則"。信頼される医師は一緒に昼食を食べる。#chlbyms

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7人目プレゼンスタート。【中園さん】熊本の開業医による、医療と住民をつなぐ、ALL熊本による医療のケースカンファレンス「くまもとジェネラル」。医療者からでは全体を見ることは難しい。現場にいる人、住民とみんなで議論して検証するための力を養うケーススタディ。#chlbyms

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【フロアからの質問】１）地域包括ケアのコア部分を示している。福岡では医療といっけん関係ない人を呼んで終活プロジェクトをやっている。２）2, 3回やると場が整ってくる。３）いっそのことHangout配信を使ってTVっぽく出していけることできるかも。#chlbyms

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【フロアからの質問－続き】４）住民教育になる可能性を感じた。５）TV番組「ビューティーコロシアム」的に、医療を受ける人がどんな医療を受けたいか希望を言って、プロがよってたかってサポートプランを作ってみるとか？#chlbyms

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8人目のプレゼン開始。【濱村さん】判断能力が低下した時にどのような支援ができるのか。特に「身寄りのない」患者の医療同意権をどうしたらよいか。医療倫理の研修会を専門職向けに開催。今後も継続していく計画。宮崎市版エンディングノート等も活用。#chlbyms

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【フロアからの質問】１）医師・看護師が「身寄りがない」と決めつける傾向がある。地域につながりがないのか、所持品に何かヒントがないのかを探すソーシャルワーカーにつないではどうか。２）実際に「身寄りがない」人はどう対応しているのか。#chlbyms

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9人目のプレゼンスタート。【今長谷さん】佐賀の救急医から「医療は誰のものか？」の問いかけ。患者の手に医療をとりもどすために、患者自身が自分のカルテを持ち歩く。患者の医療情報をオープンに。他の医療者も閲覧可能にしていく。現行佐賀Mircaを発展させたい。#chlbyms

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【フロアからの質問】１）医療情報をどう使うかを生活者が理解するためのアプローチも必要ではないか。２）すべてが電子化されていない、電カルが標準化されていない中で、何年くらいで実現できると考えているか。３）そこまでの情報はいらない、先生判断して、という患者もいる。#chlbyms