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外出自粛で定期券を継続せず、通勤手当はどうなる？ 減額や不支給になるケースも 記事に、「やはりこの話題出るか」「これ..
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GWが10連休だからと後輩が会社の予定を確認せずに勝手に海外旅行を予約して挙句の果てには会社を辞めると言い出した
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就業規則通り１ヶ月前の申請なので有給取らせてください→上司「は？ダメに決まってるだろ」
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正社員登用半年で妊娠発覚！「それでも仕事続けたい」←物議をかもす
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人を使う立場（＝使用者）なら絶対知っておくべき「労働法」の基本
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野川忍・明大大学院教授（@theophil21）が語る「就業規則とは何か」
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