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勤務医の長時間労働は地方だけの問題ではありません。
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「脅しじゃなかぞ」執拗なパワハラで精神疾患を負わせた上、被害者を文書で侮辱→上司と会社に2000万円支払い命令の判決
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国の対処が遅い上に方向違いで『整備士』の労働環境が極悪地獄…次々と人材流出し外国人労働者が支える状況へ
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大学病院の「無給医」「無休医」は勤務医の問題のみならず医療安全の問題です。
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「医師の働き方改革」は即ち医師の労働時間削減です。
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日常的に過労死ラインを超える部署からは異動できたけど、人生の送り方がわからない「何もしたくないときは何もしなくても良..
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産婦人科での急性期病院の集約化
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医師の長時間労働改善のために必要なことは、急性期病院の集約化。その問題点と、実現の困難さ。
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日本 労働環境が悪すぎ問題 医師に限らず健康で体力があり、長時間勤務、結婚出産しても辞職、休職、時短しない人材を前提..
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医師会や病院団体は、勤務医の長時間労働を抜本的に改善する気はないらしい。
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過労死訴訟 社長「1日8H 週40時間の原則を知らない」故人へ誹謗中傷し損害賠償請求も逃げ回り財産差し押さえられる
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悲報 日本がアジアで一番働きたくない国に スイス調査
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労働時間が長ければ生産量は上がるはずだ!⇢睡眠不足で長く働いたほうがかえって生産量が落ちる話
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広告代理店の長時間労働は変わったのか?関係者による討論に様々な反応
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さくらインターネットの社長さん「長時間労働は判断力を低下させて周囲に悪影響を与えると実感している」みなさんの経験談や..
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労働時間と自殺者数に統計的な相関は見られない。
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#過労死合法化 #残業代踏みたおし法案 (高プロ)ネット署名に寄せられた声
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「働き方改革」は使用者が労働者をどう働かせるかをゆるゆるにしたいだけ!
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荻上チキさんによる「裁量労働制等の労働時間制度に関する調査結果 事業場調査結果 」「裁量労働制等に関するアンケート調..
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ブラック企業被害対策弁護団による深夜の働き方相談を2018年1月20日午前2時までやっていました。
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「高待遇で人材を集めれば人手不足とは無縁になる」と勉強会でアドバイスしたらブラック企業にキレられた話
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連合(の執行部)が、「残業代ゼロ法案」について、年104日の休日の義務化と引き換えに認める方向という報道が昨日からさ..
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