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ドラえもん
@jaikoman
# ショックって、つまり殴ったってことなんじゃ、どつきあい？の喧嘩を "事象" がおきたってってw …ﾅﾆｲｯﾃﾝﾉ このｵｯｻﾝ
2012-03-31 19:44:25
ドラえもん
@jaikoman
栗田：で、本日になりまして、それを再度確認をして、「それ」 があった時に防護掃除はしっかりダイジョブか？という確認をした中でマスクが外れた事象があったという報告を受けたということでございます。#iwakamiyasumi2
2012-03-31 19:44:38
ドラえもん
@jaikoman
共同いのくち：その口論の後処理のなか、防じんマスクが外れた話になるつながりがわからないがどういうことなのか？栗田：あの、まあ口論があって、小競り合いになったという事の報告を受けたということですね。#iwakamiyasumi2
2012-03-31 19:45:01
ドラえもん
@jaikoman
栗田：で、その中で、あの、まあ、そう言う装備をしている状況の中で、ちゃんとその状況を保てたのかという確認をする中で、短時間ではあったようだが、マスクが外れた、そういう時間があったということを話しをしたということだ。#iwakamiyasumi2
2012-03-31 19:45:48
ドラえもん
@jaikoman
共同いのくち：わかりました…当日の身体サーベーはルーチンでやってるものということでいいか？栗田：そうですね。はい。まあ、その時、すぐマスクを下に戻して通常の状態に戻って1日の作業を終えて退出処理をする。そこでサーベーを受け、出ていったという事である。#iwakamiyasumi2
2012-03-31 19:46:12
ドラえもん
@jaikoman
# 当日のサーベーとマスクが外れたサーベーは何の関係もないだろ。どういう発表の仕方してるんだよ。誤解招くような紛らわしい説明しおって。尻ペンペンするぞ。
2012-03-31 19:46:27
ドラえもん
@jaikoman
共同いのくち：2日経過して口の周りのサーベーをしても、おそらく食事をしたりとか風呂に入ったりしているので意味はないと思うが、これはどういうことなのか？栗田：サーベーは念のためした上で、また、WBCも受信させた事になる。#iwakamiyasumi2
2012-03-31 19:46:40
ドラえもん
@jaikoman
共同いのくち：記録レベル以下とはどれぐらいのレベルか？栗田：数字に関してはこれからの5年間を想定した数字を出して、2mSv という数字だったと思うが数字は確認する。#iwakamiyasumi2
2012-03-31 19:46:50
ドラえもん
@jaikoman
NHK横川：今の案件で。通常の場合、おそらく作業現場は複数人いたので、基本的に何人かで見合っていると思うが、そういったものが外れたものというのは本人が事故申告する形になっているのか、周りの人で確認をした人が、念のため、Aさんが外れてましたとか、#iwakamiyasumi2
2012-03-31 19:47:05
ドラえもん
@jaikoman
NHK横川：上司等に報告するルールはどうなっているか分るか？栗田：ルールはあれだが、今回は当社社員二人で、まあ、そういう、口論の末、小競り合いがあったと言う所で、当該の人間は二人だと思うが、そちらからはそういう状況があったということは、#iwakamiyasumi2
2012-03-31 19:47:19
ドラえもん
@jaikoman
栗田：その日のうちに話はなかったことになる。NHK横川：マスクが外れた事象というのは本人からの深刻がないと分からないという事なってしまう訳だな。栗田：作業の状況によると思う。複数人がその場にいて、外れていればそういう状況はすぐ報告されると思うし、#iwakamiyasumi2
2012-03-31 19:48:21
ドラえもん
@jaikoman
栗田：指摘はあると思うが、全体何人かは把握していないままではあるが、小競り合いに関しては2名だったもんですから、少しその辺に関して頭が回らない状況になっていたというのは事実かと思う。NHK横川：状況わかりました。 #iwakamiyasumi2
2012-03-31 19:48:42
ドラえもん
@jaikoman
# なんで 2名小競り合い＝現場に２名だけ、という発想になるんだろ。2名以上でマスクが外れるような"事象"は乱闘。確認もしてないのに周囲が見ていない事になるのかな？それならなぜ発覚したんだろ。後日、第三者が見てる前で第二ラウンドをやって喧嘩してたこと発覚したのかな？
2012-03-31 19:51:36
ドラえもん
@jaikoman
NHK横川：説明の仕方として、最初聞いてなんだかよく分からなくて、接触と聞いてますます分からず、最期、小競り合いと聞いて状況がわかったので、はじめから小競り合いの末、といって頂ければそれで済む話ですので、#iwakamiyasumi2
2012-03-31 19:52:30
ドラえもん
@jaikoman
NHK横川：是非、一般の言葉でわかり易い言葉での説明をお願いする。栗田：モウシワケゴザイマセン。NHK横川：明日で年度替わりあるが、安定化センターの人員配置の数や変化、年度替わりに伴い、組織として新しい部所を立ち上げるとか体制的な変化はないか？#iwakamiyasumi2
2012-03-31 19:52:47
ドラえもん
@jaikoman
栗田：大きく体制や組織が変わるときには報告しているので、特段組織の変更等はない。大規模な移動があるという情報も聞いていないが、次々、小規模な人間の移動はあり得るものだが、組織、根本的な移動があるということはまだ聞いていない。#iwakamiyasumi2
2012-03-31 19:53:04
ドラえもん
@jaikoman
東京新聞 福田：小競り合いの結果、怪我などはなかったのか？もし、わかったらでよいが、口論になった理由を教えてほしい。栗田：口論の理由、え、まずはですな。マスクが外れた者に怪我はなかった。すいません、先ほどの表現がわかりにくかった。#iwakamiyasumi2
2012-03-31 19:53:28
ドラえもん
@jaikoman
栗田：その辺のこともあり、口論の末の接触と話をしたが、怪我などはない程度のものである。現場の確認をしていたようだが、大きな理由という把握はない。聞き及んでいるところだと、個人的な、感情的なとこで口論になったようだ。#iwakamiyasumi2
2012-03-31 19:53:40
ドラえもん
@jaikoman
東京新聞 福田：とはいっても１Fは危険なところもエリアとしてある。こういう小競り合いは出来ればあまり好ましいことではないと思うが、今回の件で、社員に対する処分とまでいかないかもしれないが、今後、こういう事に対する再発防止対策があれば教えてほしい。#iwakamiyasumi2
2012-03-31 19:53:58
ドラえもん
@jaikoman
栗田：現状、処分の情報は入っていない。当然、上司からは昨夜の晩から話を聴き始めているが、その点はしっかり話をさせていただいていると聞いている。指摘の面で行くと、こういう事例があったということで、再発しないように周知ということは当然必要かと思うので、#iwakamiyasumi2
2012-03-31 19:54:21
ドラえもん
@jaikoman
毎日岡田：マスクの小競り合いについて確認したい。マスクが外れたのは揉みあって殴られて外れたとか、どういう状況で外れたのか？栗田：詳細は確認できてないが、今話したようにマスクは外れたが怪我はない状況だ。#iwakamiyasumi2
2012-03-31 19:54:36