中国のハッカーは日本企業よりホワイトな職場で働いているようだ→「エクストリームホワイト定時退社かよ」

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dragoner@2日目東サ46a @dragoner_JP

中国から日本へのハッキング攻撃の時間帯を分析すると、中国時間の8時から17時に集中していて(12~13時は減る)、このことから中国ハッカーは日本企業以上にホワイトな職場という衝撃の事実が明らかになる。 pic.twitter.com/8nGpOSGKjE

2015-12-26 20:03:51
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すいか @pear00234

論点はそこかよ!とも思うけど、その論理を否定できないのが悲しいですな・・・・ twitter.com/dragoner_JP/st…

2015-12-26 21:45:52
ねぎマン @another_x2875

なんてこった、エクストリームホワイト定時退社かよ

2015-12-27 01:51:40
三務(これは巻き込みリプではない。マルチリプだ。) @natuyoroi

これ、16時はなんなんだろう?その時間になると一旦帰る準備や明日の準備をして、いつでも終われる体勢で終業まで仕事するってことなのかな? twitter.com/dragoner_JP/st…

2015-12-27 00:57:25
なきお @carpedl

国にもシエスタが、、?

2015-12-27 02:53:18
中国住み @livein_china

中国人にお昼休み取らせないとかありえないですからね

2015-12-27 01:37:34
三毛ポメ @unya_fund

午後3~4時の間はおやつの時間、それとも席から立ってウォーミングアップの体操の時間ってとこですかね?そして午後4~5時にかけて最後のひと踏ん張りで彼らの1日が終わる、と。 twitter.com/dragoner_JP/st…

2015-12-26 21:20:54
机龍之介 @tukue_ryunosuke

ホワイト企業じゃなくて、中国人は時間外は絶対に働かないだけだぞ。仕事途中でも時間なら平気で帰るメンタルの強さを備えてるだけだ twitter.com/dragoner_JP/st…

2015-12-27 00:45:55
ながはま @hammer_1104

@dragoner_JP @azrc1 中国人は待遇改善要求がうるさいと聞いています。 日本もなぁなぁ労組にすがるくらいなら、見習った方がいい。

2015-12-26 23:55:03
Conflictwatcher@日米往復生活 @Conflictwatcher

@riuemonn @dragoner_JP @macchiMC72 中国の人は昼休みが長い印象。12時過ぎに家に飯に帰ってそれから昼寝して、3時ころ戻ってくる人が多い。

2015-12-27 00:53:48
議長 @Gityo_san

組まないんですかね、そのマクロとかそういうの

2015-12-27 02:00:48
TORA-san @yulbarys_y

そんなに露骨に公務員みたいな時間割でハッキングしてると、後ろ盾は中国政府となんじゃないか?と言う想像をしてしまう。

2015-12-26 21:47:20
馬場正博 @realwavebaba

というか、ハッキングが公務員による職務として行われていて、一部のオタクや狂信的な半日主義者が趣味でしているのではないという仮説を裏付けるものですね。 twitter.com/dragoner_JP/st…

2015-12-27 03:49:17
K_akiya @K_akiya

@dragoner_JP アメリカのセキュリティ会社の推測では、官公庁が主に仕掛けてくるから、この時間パターンなのではないかという…まあ公務員はどこでも時間はきっちり守りますわな。

2015-12-26 20:09:47
中国住み @livein_china

金盾の設定変更も平気で昼間やるんですわ 夜やれと twitter.com/dragoner_JP/st…

2015-12-27 01:35:54
suzuki hiroco @hiroco2003

国家公務員なんでしょうね、サイバー戦士(^^; twitter.com/dragoner_JP/st…

2015-12-27 02:58:44
マンヤオベガス @Nishimuraumiush

昼寝の時間が無いから一般的な中国の公的な部門の職場と比べると下のケースでもかなりキツイ。さすが軍人さんは尊敬されてる分、文民よりハードワークなのだなあと思う pic.twitter.com/A4qFQOXm5w

2015-12-27 01:38:04
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水池竜人 💉✕4 @LuteMizuchi

ホワイトな職場だな、中国ハッキング協会。

2015-12-27 04:00:25