KDDI∞ラボ 1stミーティング

ak_marines @ak_marines

高橋専務「元気な日本をともに創造しましょう」　#KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

ゲストから「∞ラボへの期待。メッセージ」 近藤氏「宇宙。宇宙を変えるサービスを」 千葉氏「社会に貢献できて、皆が儲かるサービス」 井口氏「EmPassion」 青柳氏「イマジン。自分が信じられるアイデアを」 塩野氏「かっこいいスタートアップ」 #KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

近藤氏「求めるのは売り上げではなく”インパクト”。インパクトを与えた人は競い合う。まずは自分がそのクラスタに入っていく」 #KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

井口氏「クレイジーな人は製品品質で競い合う。日常的にその空気を感じることができるのがシリコンバレー」 #KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

青柳氏「クレイジークラスタ理論。クレイジーな人をたどると、クレイジーな人にたどり着く。」 #KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

青柳氏「おもしろい人を見つけて、その周りにいるクレイジーな人をたどっていく。」　#KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

Twitterからの質疑応答「変な人に会うにはどうすればいいか？」　#KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

千葉氏「モバイルであれば、アメリカ発ではない、日本発のサービスを立ち上げたい！という思いがある。ガラケーは無駄な10年ではなかった。そこで得たノウハウを日本発のサービスに転換していく。」 #KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

高橋専務「シリコンバレーに人材を送り込んで新規サービス、研究所を再設置。この流れにKDDIも乗っていく。北米だけでなくアジア圏にも触手を延ばしている。（KKBox）」 #KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

青柳氏「27歳の社長。経営等したことないが、シリコンバレーでノウハウを学んでいた。それを育成するのはシリコンバレーでの成功者。そのサイクルが次の成功を生む」 #KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

青柳氏「ベンチャーが成功し、そこで働いている人達はどんな企業が成功するかを知っている。だからその人材が多く揃っているシリコンバレーは有利。」 #KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

青柳氏「井口さんのような”クレイジー”な人がシリコンバレーには沢山いる。その人達と普通に仕事をする可能性、仲間になる可能性がある。世界でここだけ”層が違う”。」 #KDDI_mugen_Labo

@_404_Not_FouNd

これはほんまにそう。メンバーに適切なインセンティブが働いているかも含めて。RT @tesoro054: 塩野氏「ベンチャー投資の際に見ているのは”チーム”。 #KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

井口氏「下からでなく上から攻めるという意思を持って、シリコンバレーでアンディー・ルービンに会った。しかし初回は門前払い。友人経由（ロボットつながり）で面会が叶った。製品のアイデア、パッションがあれば可能性が広がる。」 #KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

近藤氏「シリコンバレーで出会う人、存在するリソースの全ての規模が違う。問題を提議するとシリコンバレーで解決できる可能性が高い。そこには世界中からあらゆる人が集まっている」 #KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

３つ目のテーマ「世界との出会い」〜関心、課題〜 近藤氏「会社が秋葉原とシリコンバレーにある。世界中どこでもアキバを知っているので麻布から引っ越した。世界に出るためにアキバへ！？」　#KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

近藤氏「経産省の人材発掘事業に参画していた。そこで出会ったシステム会社の偉人（異人）が自信を与えてくれた。」 塩野氏「ベンチャー投資の際に見ているのは”チーム”。」 高橋専務「そのチームメイトに∞ラボで出会って欲しい」 #KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

青柳氏「会社にはクレイジーな人間が必要。」 井口氏「アイデアを具現化するために人、金を集める必要があった。そこで10年来の友人”赤松氏”に再会し、その場でスカウトし2ヶ月後にリリース」 #KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

千葉氏「社外の出会いも大切。日光の煎餅屋さんと協業。ゲームの力で1000人が移動。そこからリアルとの連携が生まれた。代表の馬場氏はゲームマスター。ゲームを作る側とそれ以外という分け方」 #KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

２つ目のテーマ「人との出会い」 千葉氏「ベンチャーは人。優秀な人と出会うことでビジネスが広がる。探し続けて福岡県で現在の代表と出会った。」　#KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

青柳氏「GERR、私は人間を集めてアイデアを抽出する側に徹して、その後の資金や手法を考えている。アイデアに出会ったあとが大切。何度もブラッシュアップすることが重要。経営側はそういった環境作りが必要」 #KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

千葉氏「携帯電話（端末）の進化によってサービスを思いついた。この業界ではよくあることでは？」 #KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

近藤さん「当時IE６を単純にもっとよくしたかった。なので自分で作ってしまった。窓の杜に取り上げられたときにこのアイデアは世の中が欲していてと気づいた」 #KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

井口さん「アイデアとの出会い／当時カメラにハマっていた。そこで目に映らない情報を写せるカメラがあったらすばらしいと閃いた。」 #KDDI_mugen_Labo

ak_marines @ak_marines

高橋専務「テーマは”出会い”。１つ目は”アイデアとの出会い”」　#KDDI_mugen_Labo