NHKスペシャル 職場を襲う "新型うつ"

■気になるツイートを集めてみました。 ■2012年4月29日(日) 午後9時00分~9時49分 続きを読む
12
東畑開人×斎藤環 対談集『臨床のフリコラージュ——心の支援の現在地』青土社 @pentaxxx

NHK収録終了。古市さんとは初対面、尾木ママとはママ化してからはじめて。見事なまでにママだったなあ。放送は4月29日である由。

2012-04-16 00:10:52
東畑開人×斎藤環 対談集『臨床のフリコラージュ——心の支援の現在地』青土社 @pentaxxx

先日収録した番組は「NHKスペシャル」です。4月29日午後9時から。いわゆる現代型うつについて。http://t.co/kmsyjfc3

2012-04-18 15:10:07
Shoko Egawa @amneris84

NHKスペシャル2012年4月29日(日) 午後9時00分~9時49分 「職場を襲う "新型うつ"」に出ます。見てにゃ~(=^・^=)v http://t.co/RnBplpq6

2012-04-27 18:35:59
NHKスペシャル(土曜夜10時 日曜夜9時) @nhk_n_sp

【まもなくNHKスペシャル】「職場を襲う“新型うつ”」。様々な職場に広がる“新型うつ”の実態と、企業の担当者が懸命に対応を模索する様子を知って頂ければと思います。医学的な定義は定まっていませんが、静かに広がりを見せています。ご意見・ご感想はハッシュタグで、 #nhkspecial

2012-04-29 20:55:26
@sweets_shocho

鶴見慎吾、岡田奈々というだけで大映風味が!(爆)RT @nhk_n_sp: 【今夜のNスペ】「職場を襲う“新型うつ”」。ドラマ:成河、鶴見慎吾、岡田奈々ほか スタジオ:江川紹子、尾木直樹、斎藤環、古市憲寿 今、企業が頭を抱えている新たなメンタルヘルス問題・“新型うつ”の実態に迫り

2012-04-29 20:55:47
@sweets_shocho

「新型うつ」って呼ぶのはやめてくれって・・・別に新型ではない。

2012-04-29 20:56:47
Shoko Egawa @amneris84

生じゃにゃい "@sabakuzukago: 江川紹子さんが番組に間に合うか賭けている人いるかも(笑) RT @amneris84: もうすぐNスペなんだけど、まだ新幹線の中にゃう。"

2012-04-29 20:57:22
kayakaya @kayakaya

さて、NHKスペシャル視聴開始。新型うつの特集。 #nhk #nhkspecial

2012-04-29 21:00:16
はぐP@対話でデモクラシーを @toip_hokkaido

うつ病じゃないし。NHKの精神医療関連の番組はいつもヒドすぎる。#nhk

2012-04-29 21:01:27
kayakaya @kayakaya

NHKのアンケートに寄れば「新型うつ」の社員がいると答えた会社は65% #nhk #nhkspecial

2012-04-29 21:01:55
kayakaya @kayakaya

(新型うつの定義が明確ではないのに、どのようにして企業担当者やNHKは新型うつと判断しているのだろうか、と疑問が浮かぶ) #nhk #nhkspecial

2012-04-29 21:02:35
はぐP@対話でデモクラシーを @toip_hokkaido

精神医療関連のNHK番組を見ていていつも思うがNHKスペシャルとかプロデューサーがちゃんと名前出してつくるべきだと思う。#nhk

2012-04-29 21:02:51
古市憲寿 @poe1985

新型うつは確かに甘えに見えるし、甘えだって糾弾するのは簡単。だけど、そういう人が一定数生まれている以上、糾弾しても事態は変わらない。そういう意味で、新型うつや自殺の多さは、日本型の(声なき)デモや暴動なのかも知れない。

2012-04-29 21:03:42
和音 @kazuneco

精神医療に限らず、犬HKは内容ずさん!その上、誰かを悪者にする。 RT @toip_hokkaido: 精神医療関連のNHK番組を見ていていつも思うがNHKスペシャルとかプロデューサーがちゃんと名前出してつくるべきだと思う。 #nhk

2012-04-29 21:03:44
ジュリアーノ・電マ @spa_inquisition

心の弱さ、ってか。軽々しく言ってくれるな、このIT企業。自衛隊で訓練やるのはいいけどね、短期間なら。でも、それで解決にはならねぇよ。

2012-04-29 21:04:09
はぐP@対話でデモクラシーを @toip_hokkaido

あるIT企業。就業規則を改定した。病気欠勤期間中は病気を治すことに専念すること。#nhk

2012-04-29 21:04:17
ヒノッチ @hinocchi

いきなり「心を鍛える」ために自衛隊で新人研修するIT企業とか衝撃的な…… #nhk

2012-04-29 21:04:39
ジュリアーノ・電マ @spa_inquisition

いや、IT企業の癖に、人事の考えが古い。遊びに行く体力と仕事体力は別モン。

2012-04-29 21:05:22
はぐP@対話でデモクラシーを @toip_hokkaido

だから「新型うつ」という言葉自体が定義もあやふやなBuzzWordなんだって。#nhk

2012-04-29 21:05:50
kayakaya @kayakaya

従業員1000人の会社。新型うつが急増。就業規則に病気休業中は治療に専念するとの一文を加えたそうだ。きっかけは抑うつと診断されて休職した男性写真が、会社の福利厚生を利用してテーマパークに遊びに行ったこと。 #nhk #nhkspecial

2012-04-29 21:05:53
N Nakasato @nkstnbkz

争わずに冷静に話し合うべき。患者の希望が第一ですが、主治医の処方の根拠もあるかも。話し合うことが何より。ある方より「主治医の出す薬の副作用が困ると言っても薬を見直す事出来ないと言われ、揉めてしまいました。 困ってる事を言って改善して欲しいと要求するのは駄目な患者でしょうか?」

2012-04-29 21:06:37
青砥大川堂 @aod_works

NHKで新型うつ 遊びには行けても、仕事には行けないというのは、仕事場という環境に大きな問題を抱えているのではないか。その問題を雇用されている側から指摘するには大きな勇気がいる。 そんな事をすれば査定に影響が出るからだ。 #NHK

2012-04-29 21:06:52
ジュリアーノ・電マ @spa_inquisition

原因が特定できない、ってのはまぁ悩ましいんだが。人事関係や私生活、ってのもあるけど・・・あ、家庭訪問して踏み込んじゃうのか。そこまで引き受けるのは人事部も大変だね。

2012-04-29 21:07:22
あかいぬ @seki66

単純に、「仕事はできないけど、遊びはできる」という情報だけだと、それは病気といっていいものなのか?という疑問が生じるのは自然だと思う。で、その後が知りたい #nhk

2012-04-29 21:07:38
1 ・・ 24 次へ