『入社面接、終始なごやかに進んだのになぜ落ちたのか』→面接する側が明かすその理由にザワつく人々と経験者の声

こねり。 @koneri_cat

あーなんかこれわかる。和やかに進んだ面接ほど確かに落とされる>RT

けいきゅう×まめっち @keimame1356

会社が採用したいくらい気に入ったなら、こっちが引くくらい質問してくるゾ

みやこはあしをきたえる。 @m_miyako0204

そーか、感じ悪かった時は試されてたのか！（ポジティブ

川崎もっぺ @kwskmop

当たり前のようだけど全然考えもしなかったしこれ就活のために覚えとこ

my @mayatter

落ちた面接は大抵険悪かお互い興味失せてて早く終わりたい感マンマンだったな。今の会社の面接は和やかだったしお互いもっと話したい感があった。 twitter.com/ysaksmz/status…

Yoshi @ysaksmz

面接で「あ、この人はないな」って最初の数分で見限った場合、面接官としては残りの時間を会社に嫌な印象を持たれることなくお帰りいただくことに注力する。「あの面接は終始和やかに進んだのになんで落ちたんだろう？」って場合はつまりそういうこと。

2016-04-08 09:41:41

凡人 @farmfarmfarmer

そうじゃない会社が思っている以上に多いから困惑してる…ってのもあると思うけどな。配慮する企業がスタンダードになってきてるとはいえ。未だに圧迫面接する企業多いからね。 >RT

戦慄のガリ@Tiamat @Hun_Yah

ブラック企業は最悪な印象持たせて返す上に帰ったあともソイツのこと悪く言い続ける

戦慄のガリ@Tiamat @Hun_Yah

そうやって現在いる社員に「ウチは崇高な会社、入れない奴は全てクズ、君は選ばれた存在」って言い聞かせるんだよなあ

いもぶちはゴリサキになりたい🦍 @greatful_slave

そうかな？私2社とも和やかだったけどどっちも受かってたよ。～だったらどうしますか？系の質問はあったけど別に厳しい雰囲気ではなかったし。>RT

_ @ontek91

ダメならダメってその場でハッキリ言ってもらったほうが正直ありがたいんだよなぁ…

もうネルじゃない @neteruhitoto

こういうのって街コンとかでもあるんだろうなって気づいて死んでる

うみもつ @motsunaabe

もう何を信じればいいんって感じ>RT