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深津 貴之 / THE GUILD / note
@fladdict
ヤフーの人、1日だけ外部スタッフとして雇うの流行りそう。 gekkan.bunshun.jp/articles/-/2104
2016-12-26 20:07:14
みなか™💉💉ヤクルト日本一おめでとうございます☂️
@orgmrm
ヤフー49歳社長の週休三日宣言 宮坂学（ヤフー社長） | 特集 - 文藝春秋WEB gekkan.bunshun.jp/articles/-/2104 @gekkan_bunshunさんから ヤフーで給与が安いとか成長できないなんて言って辞めるものは井の中の蛙だと思う
2016-12-26 20:26:49
izumi
@SINNEELandCo
ロングワーク以外のハードワークのあり方は自分もいつも試行錯誤しているところ→ヤフー49歳社長の週休三日宣言 宮坂学（ヤフー社長） | 特集 - 文藝春秋WEB gekkan.bunshun.jp/articles/-/2104 @gekkan_bunshunさんから
2016-12-26 20:27:59
wyukawa
@wyukawa
週休三日と新幹線通勤がこれの対策になってるのかな＞“退職者に行なったインタビュー調査を読むと、給与が低い、ヤフーでは成長できない” / “ヤフー49歳社長の週休三日宣言 | 特集 - 文藝春秋WEB” htn.to/xhbvix
2016-12-26 22:25:09
設定変えたらHappy Come!
@echizen_tm
"週休三日制という言葉がひとり歩きをしている" "今月は期末で業務が多いから休みを週一回に減らして仕事に集中し、翌月は週休三日にして体を休めたいなど" "年間百二十日の休みをどのように配分するのか社員の選択の余地を広げていきたい" gekkan.bunshun.jp/articles/-/2104
2016-12-26 22:31:49
Taro
@rota_tt
めっちゃ良い取り組みだと思う。 休日にインプットの時間まとめて取ってね、ってこと。 ヤフー49歳社長の週休三日宣言 宮坂学（ヤフー社長） | 特集 - 文藝春秋WEB gekkan.bunshun.jp/articles/-/2104 @gekkan_bunshunさんから
2016-12-26 22:32:13
NI-Lab.
@nilab
「ヤフーでは毎年、少なからず退職者が出ます。退職者に行なったインタビュー調査を読むと、給与が低い、ヤフーでは成長できない……など、耳が痛くなるような辛辣な指摘が並んでいて、正直へこみます」 ヤフー49歳社長の週休三日宣言 gekkan.bunshun.jp/articles/-/2104
2016-12-26 22:57:13
RyojiG
@rt_upintheair
ヤフー49歳社長の週休三日宣言 宮坂学（ヤフー社長） | 特集 - 文藝春秋WEB gekkan.bunshun.jp/articles/-/2104 "年間百二十日の休みをどのように配分するのか社員の選択の余地を広げていきたい"
2016-12-26 23:09:10
Yuta Kashino
@yutakashino
“退職者に行なったインタビュー調査を読むと、給与が低い、ヤフーでは成長できない……など、耳が痛くなるような辛辣な指摘が並んでいて、正直へこみます” buff.ly/2iadxGx おお，正直．やはり週休三日制は給与上げずにワークシェアリングなんですね…
2016-12-26 23:23:02
アイスコーヒーとドトールを愛する男
@samayoeru_andr
素敵な社長さんじゃん。羨ましいわ。 ヤフー49歳社長の週休三日宣言 宮坂学（ヤフー社長） | 特集 - 文藝春秋WEB gekkan.bunshun.jp/articles/-/2104 @gekkan_bunshunさんから
2016-12-26 23:44:18
DJマイケル
@DJMiCL
ヤフー現社長が創立２年目の多忙に会社で徹夜してたら当時の社長に「家賃とるぞ」と言われた話が紹介されてるんだが、これが出世する人の感覚なんだな。俺なら家賃払ってるのに帰宅できなくて申し訳ない、残業代弾もう、住宅手当出そうとか思いそう。 gekkan.bunshun.jp/articles/-/2104
2016-12-27 00:06:10
けい
@enkinho
同じ土俵で戦うのは難しいし、違う付加価値で人材を集めようとするのはまぁそんなに悪くないんじゃない。まぁうまく行こうが失敗しようが、一つの社会実験としてなら価値があるし / “ヤフー49歳社長の週休三日宣言 | 特集 - 文藝春秋…” htn.to/nopj5uXSE
2016-12-27 01:30:16
Tomoya Kawanishi
@rudolph_miller
"退職者に行なったインタビュー調査を読むと、給与が低い、ヤフーでは成長できない……など" "よりフレキシブルな働き方が実現できれば、より多くの人材がヤフーに興味を持ち、働き続けてくれるのではないか" ヤフー49歳社長の週休三日宣言 gekkan.bunshun.jp/articles/-/2104
2016-12-27 07:51:20
tnantoka
@tnantoka
週休三日の話を期待して読んだら、振替休日の話だった時の顔してる。"今月は期末で業務が多いから休みを週一回に減らして仕事に集中し、翌月は週休三日にして体を休めたい" gekkan.bunshun.jp/articles/-/2104
2016-12-27 09:21:46
本名荒井
@psyzans
著名なIT企業でさえ、中身は従来のそこらの因業企業と五十歩百歩なのかもしれないなぁと思ったのでありました。gekkan.bunshun.jp/articles/-/2104
2016-12-27 12:07:07
おだんみつ
@odan703
ヤフーの働きかた事例は組織規模が大きいがゆえに人材の多様性を受容する仕組みが必要になったのであって、必ずしもすべての企業がこうなるべきという思想ではないんだろうなあと認識してる gekkan.bunshun.jp/articles/-/2104
2016-12-27 12:49:12
Fumizo@Pinball Artist
@fumizoholger2
週休三日って見つけたからおっ！？てみたけどただの代休制度だったし6000億円企業なのに自転車通勤者に対して交通費5000円だし新幹線通勤で働け言ってるしITなのに自宅作業は語らないしヤフーやばい（ヤバみがぐいぐい伝わってくる gekkan.bunshun.jp/articles/-/210…
2016-12-27 14:15:13
12/18までに79.9kgトミオ(85.2kg)
@tomyuo
ヤフーおもしろいなあ。現に僕も今電車の中でMac開いてるんだけど、仕事十分やれるしなここでも。 RT ヤフー49歳社長の週休三日宣言 | 特集 - 文藝春秋WEB gekkan.bunshun.jp/articles/-/210…
2016-12-28 19:45:06
五十川洋平 / writer.app
@Yuhiisk
上越妙高まで新幹線OKだったら通勤できるのに惜しいなー。 ヤフー49歳社長の週休三日宣言 宮坂学（ヤフー社長） | 特集 - 文藝春秋WEB gekkan.bunshun.jp/articles/-/2104
2016-12-28 20:41:02
大森 峻太@インバウンド起業家
@shunta719
大学卒業後に海外留学すると新卒がなくなって就職に不利になるといって、留学を諦める人多いけど、企業もどんどん変化してますよ。 ヤフーは三十代以下の通年採用してますしね。いい流れ！ 【ヤフー49歳社長の週休三日宣言 宮坂学（ヤフー社長）】gekkan.bunshun.jp/articles/-/2104
2016-12-28 21:30:00
すう
@hobo_ongaku
月額十五万円以内で通えるのは、東海道新幹線は静岡県の静岡、上越新幹線は新潟県の越後湯沢、東北新幹線は福島県の新白河まで。 gekkan.bunshun.jp/articles/-/210…
2016-12-28 21:37:21
遊多廊
@Mt_blue1005
『ヤフー49歳社長の週休三日宣言 宮坂学（ヤフー社長）| 特集 - 文藝春秋WEB』 gekkan.bunshun.jp/articles/-/2104 内定貰った13年前に入社しときゃ良かった。
2016-12-29 09:29:18