「サイボウズ式第2編集部と愉快なモンスターVol.01 TABIPPO編」ツイートまとめ
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kayoko_coco
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ゾラ
@zora_koji
#サ式とTABIPPO 、Twitterで追っかけ中。 しみなおさん( ＠shiminao )さんすごい人なんですね。 26歳でTABIPPOを起業、1年半で出来なかった６つの事、出来た７つの事 | 株式会社TABIPPO inc.tabippo.net/1halfyear/ @tabippoさんから
2018-12-11 20:24:19
Kota Kashiwada
@kotaaaaa16
「人は理想に向かって行動する」 個人の理想 ≒ 会社の理想 が限りなく近い状態が双方にとってハッピーだよね。 #サ式とTABIPPO #サ式 #TABIPPO pic.twitter.com/5pECr5xX3U
2018-12-11 20:25:14
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M E A L
@mea18com_
学生支部7つの約束。 あたしが一番好きな約束は 透明性 でした。 #サ式とTABIPPO #TABIPPO学生支部 twitter.com/naka_7712/stat…
2018-12-11 20:25:48
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@es_77967
社内の人をあだ名で呼ぶの本当に好き！ 役職、上下関係がないからできるのかも！ ならサ式でやってもいい！笑（既にあだ名の人もいるけど） 「みっちーは～」 「しみなおは～」 #サ式とTABIPPO
2018-12-11 20:28:21
M E A L
@mea18com_
今年TABIPPO大阪のスタッフの神が大阪から参加してくれてる！♡ 神との出会いも実はTABIPPOのDREAMという世界一周コンテストの交流会！ そんな神はTABIPPO大阪でDREAMのリーダーとして"チーム"のまとめ役💪 #サ式とTABIPPO #かみじゃなくてじん twitter.com/tabigori_jin/s…
2018-12-11 20:31:11
じん | 株式会社emology
@tabigori_jin
しみなおさんによる組織の話…。 みーるの作ったイベントだから参加 @Ch01Ouv #tabippo #サ式 pic.twitter.com/B8dQvYEOww
2018-12-11 20:24:19
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@es_77967
意識が高い学生がTABIPPOに参加する理由は？ 「TABIPPOに参加するのは居心地の良さ」 「週8で来ている」 #サ式とTABIPPO
2018-12-11 20:32:10
ゾラ
@zora_koji
”透明性”といえば、こちらの #サイボウズ式 の記事はおすすめです。 #サ式とTABIPPO 「私の年収、低すぎ？」で終わらせない──給与交渉を隠さず公開、14%給与が上がったエンジニアの話 cybozushiki.cybozu.co.jp/articles/m0014… twitter.com/naka_7712/stat…
2018-12-11 20:33:24
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@es_77967
道が違っても応援できる社風、すごい 普通は険悪になるのに。。。 「共感できない人はいなくなる？」 「その人が本当にやりたいことに向かって背中を押してあげる」 #サ式とTABIPPO
2018-12-11 20:35:17
ゾラ
@zora_koji
タビッポさんのサイトは旅情報だけでなくて、カメラについて等日常に役立ちそうな情報もあるので楽しいですね。（イベント関係ないのですが。。） #サ式 #サ式とTABIPPO tabippo.net/category/jyunb…
2018-12-11 20:36:43
TABIPPOコミュニティ
@tabippo_event
TABIPPOは怒るの禁止。 インターンと社員すらもフラット。 対等な関係性が前提にある。 #サ式とTABIPPO
2018-12-11 20:37:49
山口じゅり◆漫画原作者
@toukajuri
きちんと話し合うことって、それぞれが責任をもってないとできないですよね(黙ってやり過ごす方が楽です、無責任だけど) めいめい議論できるのすごいなあ。 #サ式とTABIPPO
2018-12-11 20:40:17
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@es_77967
すごく分かる。 今の上司は「自由にやっていいよ」の人。 大変だけど、頭はかなりストレッチできる。 「フラットな社風でも守るべきポイントは？」 「フラットだからこそ説明責任と質問責任」 「自由は良く聞こえるけど、大変。自立と責任と信頼感が必要」 #サ式とTABIPPO
2018-12-11 20:40:47
寺田祐也｜編集×マーケ＠Nyle Inc.
@yatera1979
しみなおさん： TABIPPOは仕事のやり方が自由。でも、自由なことはめちゃくちゃ大変。何時にきてもいいし、なにをしてもいい。それをコントロールするのは自分。だから新しくTABIPPOに入った人は必ず「自由って、こんなに大変だったんだ…」となる。 #サ式とTABIPPO
2018-12-11 20:42:03
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@es_77967
これ、学生さんへの最高のバリューでは？！ 「学生はなんでもやらせてくれて、自立できる」 「だから裁量権が得られる企業をおすすめしている」 #サ式とTABIPPO
2018-12-11 20:43:37
つがわちゃん＠21卒
@hanasuno
自立しすぎると会社で嫌われる。これは自立じゃなくて、相手に応じた考え方が出来ないだけだとおもってします。自立した人が金融とかインフラ系に入るのを諦めるのは違う。そこの柔軟性のバランスをうまく見つけるようになりたい。 #サ式とTABIPPO
2018-12-11 20:45:50
𝘼𝙤𝙮𝙖𝙢𝙖 𝙉𝙖𝙤𝙩𝙤│とちぎ
@Aoyama_Naoto
ミッションには、ゴールが必要。 ビジョンには、ゴールを設けない方がいいのかも。 #サ式とTABIPPO
2018-12-11 20:46:34
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@es_77967
説明責任と質問責任の根幹は当事者意識では？ 説明責任も質問責任も手段の話であって、当事者意識を芽生えさせるのが組織の中では一番難しい気がする。。。 「自由の前提は説明責任、質問責任」 #サ式とTABIPPO
2018-12-11 20:49:37
つがわちゃん＠21卒
@hanasuno
質問責任と説明責任は本当に大事だと思う。インターン生でも年功序列とかいう壁を普段サイボウズでそんなに感じることはないな。「絶対答えてくれる」っていう安心感があるからこその発言のしやすさは大事。。違う意味での話す機会が難しいと感じる時はあるけど、、#サ式とTABIPPO
2018-12-11 20:50:40
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@es_77967
目の前の利益を見るのではなく、長期視点で見る 「実力主義と成果主義は何を表している？」 「成果主義→目標達成など」 「実力主義→現時点でのその人の実力」 「短期的な視点をやめよう」 #サ式とTABIPPO
2018-12-11 20:52:20
TABIPPOコミュニティ
@tabippo_event
TABIPPOは理想・ビジョンが明確に定義されているために、意思決定しやすい。 #サ式とTABIPPO
2018-12-11 20:53:07