DevRel Meetup in Tokyo #38 〜エバンジェリスト&アドボケイトの生き様〜 まとめ

DevRel Meetup in Tokyo #38 〜エバンジェリスト&アドボケイトの生き様〜 のまとめです。 https://devrel.connpass.com/event/115165/
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Toko @外資IT | Customer Success @tokotantanCS

生形さん、効果測定は難しいと思う、エバンジェリストの活動は直接的ではないから。評価が上がることは、Monaca にサインアップして生形さんのおかげでアカウントを作ったよとつぶやくこと。 #devreljp

2019-02-06 21:13:03
Toko @外資IT | Customer Success @tokotantanCS

横田さん、個人としての影響力が大きい人を評価していきたいと思ってる。 #devreljp

2019-02-06 21:13:03
Toko @外資IT | Customer Success @tokotantanCS

高橋さん、外部のメディアで名前とプロダクト名が出ること。#devreljp

2019-02-06 21:13:04
Toko @外資IT | Customer Success @tokotantanCS

太田さん、IoT組み込みの領域では名前が売れてる。会社のビジネスに貢献できてること。将来的にビジネス貢献できる理由を上へ説明できること。 #devreljp

2019-02-06 21:13:04
渡部 知記 @shigenoko

LINEは、半年に一回評価。 360度評価と目標達成評価の2つ。 by 櫛井さん #devreljp

2019-02-06 21:13:44
Journeyman(ジャニ)🍑と🥟/ 元B2Bマーケ兼PRなSE/ #まとめ職人 @beajourneyman

個人の影響力が高いコト by 横田さん、業務委託は切られるからガチ、外部認知 by 高橋さん、CとPレビューがあり社内広報EXを重視 by 櫛井さん #DevReljp #DevRel

2019-02-06 21:14:49
NAKAMURA TETSUYA @S_O_F_Science

評価される前に エヴァンジェリストやアドボーケートを 導入する立場からいうと 夢を見て顧客が増えるより 今の実務にどう繋がるかが大事だと思う 他社がやってるからやる よりも 今この課題があるからやる というか理由が大事だと #devreljp

2019-02-06 21:15:16
こば -Koba as a DB engineer- @tzkb

確かにエンジニア採用には影響がなきゃいけないし、KPIにもなるよね。 #DevReljp

2019-02-06 21:15:42
Journeyman(ジャニ)🍑と🥟/ 元B2Bマーケ兼PRなSE/ #まとめ職人 @beajourneyman

日本は営業の会社、やるならグローバルのコーポレーションに by 太田さん #DevReljp #DevRel

2019-02-06 21:18:20
kato noriko @WiDS Ambassador 2020-2023 @noricokt

太田さんのエンジニア採用の話、とても共感する。日本ローカルに入らないメリットは大きい #devreljp

2019-02-06 21:18:51
odasho@mabl @odashoDotCom

Asialさんで採用された方の国名が気になる(´Д` )ww #devreljp #devrel

2019-02-06 21:22:31
渡部 知記 @shigenoko

難しい国の名前のエンジニアが、勝手にくるんですよー monacaには! 40人の会社に、既に10ヶ国くらいの外国人がいます!とのこと、すげーな! #devreljp

2019-02-06 21:22:32
オジマヒデキ @ パラレルマーケター @hide69oz

まぁ、ゴール設定していない事は計測できてないよね。 #DevReljp

2019-02-06 21:22:37
湊川あい📚IT漫画家 わかばちゃんと学ぶ シリーズ発売中 @llminatoll

ご依頼いただき、DevRelCon2019 会場で参加者全員に配布予定の冊子に #マンガでわかるDevRel 描かせていただきました😊✨ DevRelCon Tokyoは、3月9日 東京日本橋タワーで開催!参加申込受付中! #DevRel #DevRelCon #DevRelCon2019 #DevRelJp twitter.com/S_O_F_Science/…

2019-02-06 21:23:45
Toko @外資IT | Customer Success @tokotantanCS

会場質問「採用へのインパクトはどんなものがあったか?意識してる部分は?」 #devreljp

2019-02-06 21:23:54
Toko @外資IT | Customer Success @tokotantanCS

櫛井さん、地方によって関わり方をカスタマイズしてる、LINEがどう見られたいか意識してる。イベントをやるたびに良い人が採れてる。 #devreljp

2019-02-06 21:23:55
Toko @外資IT | Customer Success @tokotantanCS

太田さん、エンジニアにはマイクロソフトコーポレーションの方を受けることを勧めることもある。 #devreljp

2019-02-06 21:23:55
Toko @外資IT | Customer Success @tokotantanCS

高橋さん、エンジニア採れないのが悩み。リファラル採用?知り合いを引っ張ってくることが多い。 #devreljp

2019-02-06 21:23:56
Toko @外資IT | Customer Success @tokotantanCS

横田さん、個人の影響力で採用することもある。嫌われにくいこと。 #devreljp

2019-02-06 21:23:56
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