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yuki
@yuki_o
とても僕流に乱暴にいってしまうと、パターンランゲージという思考のフレームワークを利用して、ラーニングコモンズのいいところを伸ばしたり、悪いとこを改善しようというワークショップ。#handailc
2011-10-02 13:14:55
HAYASHI Yutaka
@hayashiyutaka
クリストファー・アレグザンダーが提唱したパターン・ランゲージは異なる立場の人々がひとつのテーマについて語り合うときの共通ツールとして使える．今日はこのパターン・ランゲージを思考のフレームワークとして採用してアイディアを出していく． #handailc
2011-10-02 13:15:02
わっくんぱぱ＠「市民に銃口を向けている場末の図書館学者」「シーライオニングお断りします」
@wackunnpapa
RT @yuki_o: とても僕流に乱暴にいってしまうと、パターンランゲージという思考のフレームワークを利用して、ラーニングコモンズのいいところを伸ばしたり、悪いとこを改善しようというワークショップ。#handailc
2011-10-02 13:16:30
swimlibrarian
@swimlibrarian
乱暴どころか言い得て妙です☆ RT @yuki_o: とても僕流に乱暴にいってしまうと、パターンランゲージという思考のフレームワークを利用して、ラーニングコモンズのいいところを伸ばしたり、悪いとこを改善しようというワークショップ。#handailc
2011-10-02 13:16:42
HAYASHI Yutaka
@hayashiyutaka
まず，ラーニングコモンズ見学を通して「うまくいっている事例」と「うまくいっていない事例」を見いだす．そして，その双方からアプローチして「パターンの種」（状況，問題，解決策の3つから構成される）を作成していく． #handailc
2011-10-02 13:17:46
にせよし
@ariyosi
ラーニングコモンズを見学して、パターンの種を考える！そのあと、パターンの種を、内容の近さで、グループ分けをする。内容が重なるものはまとめる。 #handailc
2011-10-02 13:20:11
HAYASHI Yutaka
@hayashiyutaka
グループワークの前半（ワーク1）では，各自が作ったパターンの種を付きあわせて，良いものを3つ選ぶ． #handailc
2011-10-02 13:20:35
yuki
@yuki_o
いまの目の前のラーニングコモンズはどんなサービスが出来てるんだろう？出来てないんだろう？→それが何を引き起こしてるだろう？→解決案やもっと伸ばす方法はなんだろう？ こんな思考方法かな。 #handailc
2011-10-02 13:20:56
HAYASHI Yutaka
@hayashiyutaka
ある系の外部にいる人間が「問題」を指摘し，その問題点が成立している「状況」を内部の人間が分析する．そんなふうにして内外の知恵を合わせて改善案を考えていく．……と理解している． #handailc
2011-10-02 13:23:15
にせよし
@ariyosi
今から実際にラーニングコモンズの見学をして、パターンの種を探す。うまくいっているとおもわれるところ、うまくいっていないとおもわれるところ、を考えながら見てみましょう #handailc
2011-10-02 13:23:21
yuki
@yuki_o
RT @hayashiyutaka: ある系の外部にいる人間が「問題」を指摘し，その問題点が成立している「状況」を内部の人間が分析する．そんなふうにして内外の知恵を合わせて改善案を考えていく．……と理解している． #handailc
2011-10-02 13:23:55
HAYASHI Yutaka
@hayashiyutaka
グループワークの前半では各自でパターンの種を作る．後半ではそれらのなかから良いものを3つ選ぶ． #handailc
2011-10-02 13:24:08
HAYASHI Yutaka
@hayashiyutaka
ひとりで勉強してる子、カップルで教えあってる子たち、ホワイトボードで会議めいたことをしてるグループ。 #handailc
2011-10-02 13:41:22
MAEDA (Tsuchide), Ikuko
@itsuchide
RT @yuki_o: いまの目の前のラーニングコモンズはどんなサービスが出来てるんだろう？出来てないんだろう？→それが何を引き起こしてるだろう？→解決案やもっと伸ばす方法はなんだろう？ こんな思考方法かな。 #handailc
2011-10-02 14:08:21