#mgtorg2023_1107

こう @megumilk_okazu

流石にカラオケはやめとこうかな #mgtorg2023

パ @6aSuVgNZvNtgDlm

#mgtorg2023 切り替えます！！

もんぶらん @0rj6Ii2rcqxIRUk

朝ごはん食べながら受けたけど、いつもみたいにお茶とお菓子の方がリラックスできる気がする #mgtorg2023

真 @Michaelgte3

おはようございます！ #mgtorg2023

せんざい @H_babal

おはようございます〜！ #mgtorg2023

🗝️🤍 @MihaEL_keehL__O

おはようございます🥱 #mgtorg2023

シャインマスカット @l8k_vn

よろしくお願いします！ #mgtorg2023

しょう @iamsho2002

サークルの引退でもらったマグカップを使いつつ…今週から切り替えてがんばる！ #mgtorg2023 pic.twitter.com/70LWT4qOs4

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くーたろー @n_moon_40z

#mgtorg2023 amazon.co.jp/%E7%AE%A1%E7%9…

あさ @5Pjwa

#mgtorg2023 「管理しない組織マネジメント」 ネットワーク型組織におけるマネジメントってことかな

いにえすた @tkcjamb

今日はゲスト講義おはようございます☀️ #mgtorg2023

くーたろー @n_moon_40z

@iamsho2002 可愛い〜！マグカップもやる気に繋がるよね〜、私も好きな色のマグ使ってる(^^) #mgtorg2023

あさ @5Pjwa

#mgtorg2023 とても余談だけど、先進国において国際競争力と出生率って比例するのかな？

こう @megumilk_okazu

味方すぎるだろファミレス #mgtorg2023 pic.twitter.com/LhWdOZa6gG

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せんざい @H_babal

いつもiPadでメモをとっているのを、今日は紙でやってみる そういえばやってみたことなかった #mgtorg2023

mahiro @mm_muffin_

ビジネスを取り巻く環境が変わったからこそ組織の管理のやり方も変えていく必要が生まれてきたんでしたね、そしてそこで求められている力のひとつが創造力だと #mgtorg2023

シャインマスカット @l8k_vn

レポート書いてていろいろと混乱したけど今のまとめを聞いて整理できてきた #mgtorg2023

シャインマスカット @l8k_vn

生産性や安定性のための組織だったから、従来の組織にこだわる必要はないのか。だからプロジェクトチームなのか。なるほど #mgtorg2023

あさ @5Pjwa

#mgtorg2023 そういえばサークルの組織図フラット化してたんだな。

グリッドマン @yishihaila94686

少子高齢化でこれから社会人になる若手は減っているのに仕事に求められるスキルは上がっている状況て正直結構きついなと思う。 誰でも入れるけどスキルが高くないと続けられないみたいなアメリカの大学みたいな感じになるんじゃないかと。 これまでとのギャップに耐えられるか心配 #mgtorg2023

あさ @5Pjwa

#mgtorg2023 監査法人、コンサルティングは ネットワーク型 創造性はネットワーク型に行くほどあるってこと？

くーたろー @n_moon_40z

@5Pjwa プロジェクトによってチームが変わるって感じ？ #mgtorg2023

あさ @5Pjwa

#mgtorg2023 倉貫さんよろしくお願いいたします！

せんざい @H_babal

よろしくお願いします！ #mgtorg2023

ふわちゃん @anwAtTZvlT3TXP3

倉貫さんの組織経営、気になる #mgtorg2023