- hirokazu1020
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@ryu_miyagi 非常に光栄なコメントありがとうございます!私自身は趣味程度の経験ですが、とある事情がきっかけで日本の若くて優秀なエンジニア学生に出会い、触発され、国内外での彼らのプレゼンス向上に少しでも寄与したい!という思いから、企画の立場で携わっております。
2014-03-05 02:45:28ギズモードさんに取り上げてもらったプロコンの記事、早くも日本予選の記事の2倍を超える勢いでシェア頂いている模様です!!日本の学生が海外で活躍するってだけでやっぱりうれしいし、少しずつプロコンの認知度も広がってきたってことかな。いい流れかもしれない。
2014-03-08 18:29:17現地におりました(運営側)。 @chokudai さんの解説ありきだと凄い楽しいので、将棋のプロ戦みたいに別室でリアルタイム解説を放送したら、相当盛り上がるんじゃないかと思います。 / “日米対抗プログラミングコンテストがめちゃく…” http://t.co/94ZzZ3uBTu
2014-03-09 00:46:29競技プログラミングのお蔭で情報系に進むし、謎コンのお蔭で進学する大学院を受験することを決めたので色々と運が良かったとしか言いようがない。とても興奮して早く勉強したい。
2014-03-09 15:20:10謎コンが進路選択のきっかけになった、と言ってくれる学生さん(?)がいらっしゃって涙後出るほど嬉しくなっている。やって良かった。 ただ、正式名称は謎コンではないですよ、、、
2014-03-09 15:28:39@tsunenarazu 僕みたくnot情報系&友人0にとってはとても刺激のあるイベントでした。僕のコンテストの成績自体は残念でしたが......
2014-03-09 15:33:25@kado_m さんのように言っていただけるのは主催者冥利に尽きます。オンサイトでやる意義はまさにそこにあると考えていましたし、実際にやって良かった、と感じました。本当にありがとうございます!
2014-03-09 15:48:28[ 新卒エンジニア募集 ] 謎コンとか運営しているリクルート社のソフトウェアエンジニア職,いよいよ今週13日(木)の23:59でエントリー締切です.ひたすらコーディングに専念できる環境で働きたい!という皆様は是非ご応募下さい! http://t.co/VCXFsre86g
2014-03-10 18:13:33A: (p(m+1, t-1) + m* p(0, t-1)) / (m+1) 一週間かかった。 RT 日本の若き学生エンジニアがMITを席捲! リクルートプログラミングコンテスト本戦レポ http://t.co/EgwsjCEbTN
2014-03-11 22:25:51謎コンでおなじみのリクルートさんの就職試験がもうすぐ締め切りだそうな。なんか競技プログラマ欲しがってるみたいだから良かったらどぞどぞ。
2014-03-12 13:23:52今日は研究室に謎コンの中の人が来て企業説明というイベントがあったけどリクルートすさまじい会社だな・・・ 内定持っているけどちょっと心が揺らぐくらい良い会社だったw
2014-03-12 23:39:08【NEW】米国エンジニアリングのいまを体験せよ:日本 vs. アメリカの学生プログラミングコンテスト http://t.co/UVCjlxs9gP #wired_jp
2014-03-15 11:05:27またリクルートさんのコンテストの記事が出ていた。 → 米国エンジニアリングのいまを体験せよ:日本 vs. アメリカの学生プログラミングコンテスト http://t.co/OfNrOBKFjY
2014-03-15 16:35:33(謎コン米国ツアー参加者各位)某記者さんから頂いたツアー写真のURLをメールでお送りしましたのでご確認ください。ASCIIさん、ギズモードさんに続き、WIREDさんにも記事にして頂きました。
2014-03-15 17:17:47雑誌アスキークラウド「日本の頭脳が世界企業に奪われる」を読んだ。先日の競技プログラミングのコンテストの話から始まり、優秀なエンジニアを活用できない日本企業の構造や、どう日本で人材育成をしていくかの話。凄く良い記事。日本の大企業がこれをどう解決するか、というのは凄く気になる。
2014-03-23 20:38:36そんな真面目な記事の中、なんか凄く偉そうなポジションっぽい感じでコメントしてる自分はなんなんだ、という感じがするけれどもw まぁ、競技プログラミングに自分より詳しい経営者って殆どいないはずだし、まぁいいのかな・・・?
2014-03-23 20:39:26ということで、送ってもらったから読んでみたけど、やっぱり視点が違うなー、という印象。アスキーの他の記事だと、「かっこいー!すげー!」みたいなノリだけど、こういう堅めの雑誌だと、「人材確保・育成はどうあるべきか」「エンジニアをどのような形で雇うべきか」みたいな話になるのね。
2014-03-23 20:40:38@bakaming 雑誌が届いただけなので、ネット上で読めるかどうかはわかんないです><
2014-03-23 20:42:23あー・・・。この記事読むと明日発売だったっぽい・・・? http://t.co/GyDenmCOek 書いて大丈夫だったんだろうか
2014-03-23 20:44:07