日本の公務員は、本当に『優遇されすぎて』いるのだろうか？・・・ヨーロッパでの公務員ストなどにも言及して

渡邊芳之 @ynabe39

これ本当だとすれば「公務員優遇」 じゃなくて「人事院勧告の廃止と賃下げの布石」だよね。ネトウヨはそんなこともわからない？ 「【政治】蓮舫大臣、国家公務員に「スト権」法案を次の通常国会に提出したい！」

御子神 @mikogami22

公務員で脊髄反射するので。RT @ynabe39 これ本当だとすれば「公務員優遇」 じゃなくて「人事院勧告の廃止と賃下げの布石」だよね。ネトウヨはそんなこともわからない？ 「【政治】蓮舫大臣、国家公務員に「スト権」法案を次の通常国会に提出したい！」

Led Line @LedLine

@ynabe39 そうだけど、人事院勧告の廃止とセットで提出しないと説得力無いかもね。(特に菅政権だし…)

渡邊芳之 @ynabe39

人事院勧告やさまざまな特権を廃止して給与を民間並みにするなら公務員に民間と同じ労働争議権が与えられるのは当然。ヨーロッパで公務員のストライキがよくあるでしょう。

渡邊芳之 @ynabe39

いずれにしても成立するわけないのでw RT @LedLine: そうだけど、人事院勧告の廃止とセットで提出しないと説得力無いかもね。(特に菅政権だし…)

Led Line @LedLine

パフォーマンスなら尚更セットで提出しないと演出効果ありません… RT @ynabe39 いずれにしても成立するわけないのでw RT @LedLine

渡邊芳之 @ynabe39

日本ではスト権があってもほとんど誰もストなど打てなくなっている現状もみなければいけない。ブラック企業の従業員にもスト権は当然あるわけで、それが行使できない状況になっている。

渡邊芳之 @ynabe39

そういう点では、公務員にスト権を与えると「もっともブラックでない職場」で働く公務員だけが正当にスト権を行使できるようになり、そこに新しい格差が生じる可能性はある。

渡邊芳之 @ynabe39

他の面でも「公務員が優遇されているというよりもいまの民間がひどすぎる」ことは少なくない。実際バブルの頃には公務員になるなんて言うと憐憫の目で見られかねなかった。

渡邊芳之 @ynabe39

一番重要なのは職場だよなあ。

suzuki aya 飛び跳ねる1年に @boonaya

国民平均年収400万円で。 RT @ynabe39: これ本当だとすれば「公務員優遇」 じゃなくて「人事院勧告の廃止と賃下げの布石」だよね。ネトウヨはそんなこともわからない？ 「【政治】蓮舫大臣、国家公務員に「スト権」法案を次の通常国会に提出したい！」

@maygets

やはり民間の給与落ち込みが激しいですね。RT @ynabe39: 他の面でも「公務員が優遇されているというよりもいまの民間がひどすぎる」ことは少なくない。実際バブルの頃には公務員になるなんて言うと憐憫の目で見られかねなかった。

渡邊芳之 @ynabe39

公務員の給与がどう決まっているか知らないで「下げろ下げろ」とだけいってる人も多い。ちょっと調べれば「抜本的に下げるために必要なこと」もわかる。

御光堂 @pulin_gkd

@ynabe39 官僚には原則スト権はない方がいいですね。政治主導にも反しますし。官僚が、政策が気にくわないのを労働争議のストにかこつけて公然とサボタージュし始めたら大変でしょう。

平山和昭 @yugeru

いかにも左様RT @ynabe39: 人事院勧告やさまざまな特権を廃止して給与を民間並みにするなら公務員に民間と同じ労働争議権が与えられるのは当然。ヨーロッパで公務員のストライキがよくあるでしょう。

ぷろーふとん @NoX1013

下手すると鎖自慢が始まるほど(；｀ω´) RT @ynabe39 日本ではスト権があってもほとんど誰もストなど打てなくなっている現状もみなければいけない。ブラック企業の従業員にもスト権は当然あるわけで、それが行使できない状況になっている。

御子神 @mikogami22

民間が酷すぎて公務員の学歴というか偏差値が上がりすぎている。RT @ynabe39 他の面でも「公務員が優遇されているというよりもいまの民間がひどすぎる」ことは少なくない。実際バブルの頃には公務員になるなんて言うと憐憫の目で見られかねなかった。

渡邊芳之 @ynabe39

給与の問題も同じで「民間の異常な低賃金構造」を放置したまま公務員給与を下げると民間はまたもっと下がると思います。 RT @kenjivic: そこは労働基準法の厳格な適用を進めるということでどうでしょう？

渡邊芳之 @ynabe39

結果の給与額は同じになるとしても「公務員給与を民間並みにする」という論理でやるのと「公務員給与より民間給与を高くする」という論理でやるのではいろいろなことが違ってくる。

蒼涙🍀🍙🌻⛸💪１人禁断の扉始めました @aonamida_pencil

@ynabe39 スト権を与えたとこで地方は自治労に入る職員も減っているから意味ないです。むしろ人事院勧告に縛られない独自の賃金設定を認めて欲しい

suzuki aya 飛び跳ねる1年に @boonaya

借金で賄っているのに、大企業の平均収入と同じはおかしいのでは？ RT @ynabe39: 公務員の給与がどう決まっているか知らないで「下げろ下げろ」とだけいってる人も多い。ちょっと調べれば「抜本的に下げるために必要なこと」もわかる。

渡邊芳之 @ynabe39

「民間給与は公務員準拠かそれ以下」という構造のまま公務員の給与を下げると民間の給与もまた下がってしまう。「給与は国立準拠」としている私大では経営が順調でも公務員給与が下がると自動的に給与が下がった。

@h_kagami

まことに不本意であるが @ynabe39 氏と音楽の趣味が類似していることは否定できない。

渡邊芳之 @ynabe39

「どういう仕組みでそうなっているか」を調べると、下げるにはどうしたらいいかもわかります。 RT @boonaya: 借金で賄っているのに、大企業の平均収入と同じはおかしいのでは？

渡邊芳之 @ynabe39

ご愁傷様でございました。 RT @h_kagami: まことに不本意であるが @ynabe39 氏と音楽の趣味が類似していることは否定できない。