首切り社労士・木全美千男と「新型うつ（病）」
-
yukin_nishikawa
- 44844
- 96
- 4
- 14
-
- いいね！14
Nishikawa Yukinari
@yukin_nishikawa
この件に関して，首切り社労士・木全美千男が炙り出されたのは予想外でした． -> ストレスチェックが炙り出す“悪玉上司” business.nikkeibp.co.jp/atcl/opinion/1… #日経ビジネスオンライン
2015-12-08 12:40:57
Rouen
@Trinity_13
社労士の懲戒案件だが、またストレスチェックを「うつ病社員のあぶり出し」として用いることを推奨した部分は、明らかに厚生労働省のガイドラインに違反するので、聞き取り聴取は必要になってくる。厚生労働省は監督責任を果たすしかない
2015-12-19 19:27:50
Nishikawa Yukinari
@yukin_nishikawa
労働問題を「若者の甘え」として切り捨てたNHKや産経などの「新型うつ」報道がブラック企業を後押しした．マスコミは殺人の共犯． #新型うつ報道被害 #SNGUTs -> ワタミ子会社社員自殺 会社側が謝罪し和解 NHKニュース nhk.jp/N4Mb4Kpz
2015-12-08 19:49:52
Nishikawa Yukinari
@yukin_nishikawa
ブラック企業や首切り社労士の殺人は殺人にならないのか．ブログを消して逃げれば済むのか．現実は恐ろしい．「社労士・木全美千男の「社員をうつ病に罹患させ退職に追い込む方法」について」 togetter.com/li/907748#c234…
2015-12-08 21:00:26
ANTIFA758
@Antifa758
サイコパス社労士の木全美千男氏について所属する愛知県社会保険労務士会では本日会議が開かれているそうです。会としてのコメントもそろそろ出して欲しいところ。 愛知労働局の調査も進んでいるようです。他団体も動いてます。 当の本人はfacebookも削除か非公開にした模様。
2015-12-10 09:54:05
Nishikawa Yukinari
@yukin_nishikawa
【首切り社労士】サイトのデザインは爽やかだけど書いてる内容は鬼畜．社労士は労働者の敵． -> (有)モンジュアソシエイト・きまた会計事務所（木全美千男）解雇・賃下げコンサルティング monju-associate.com/service/%E8%A7…
2015-12-10 12:44:18
Nishikawa Yukinari
@yukin_nishikawa
もし木全美千男が夕刊紙の一面を飾ったら，こんな感じ？ -> 東京新聞:モンスター社員はうつ病に追い込め 首切り社労士のブログ炎上:特報(TOKYO Web) tokyo-np.co.jp/article/tokuho… pic.twitter.com/tEaZFUbLYC
2015-12-10 20:56:14
拡大
德薙零己
@rtokunagi
木全美千男にとって重要なのは自分の生活であり自分の利益であって、倒産寸前でもがき苦しむ経営者でも、その経営者にターゲットにされた従業員でもない。 従業員をクビにするような企業はクビにするしないに関わらず潰れる。 潰れたところは「助けてもらったけどダメだった」と考えるだけ。
2015-12-10 22:44:12
德薙零己
@rtokunagi
クビにされた従業員が憎しみをぶつけるのは、木全美千男ではなく自分をクビにした会社。裁判を起こすとしてもその相手は、木全美千男ではなくクビにした会社。木全美千男はその頃、別の潰れそうな会社に近寄ってる。近寄って、相談料名目で金を搾り取って、搾り取れなくなったら、はい、さようなら。
2015-12-10 22:47:30
德薙零己
@rtokunagi
治る見込みの無い重病にある人に近寄り、「これを飲めば治りますよ」とか「これを拝めば治りますよ」とか言ってくる商売がありますよね。 ここでいう「人」を「法人」に置き換えてください。木全美千男がやってるのはそれ。「これで会社が治りますよ」とインチキを押しつけて、会社殺して知らん顔。
2015-12-10 22:54:08
XXX
@miracle_naoya
そりゃ、休職されたら会社は困るよ。 でも、本人だって好きでうつ病になるわけではない。 そういった社員の面倒見るのは会社として当然じゃないの？ 利益さえ出ればそれでいいの？違うだろ。
2015-12-10 20:24:06
XXX
@miracle_naoya
お金のためなら、経営のためなら、病人増やしても構わないのですか？ 自分さえ生き残れば、それでいいのですか？ 社員をうつ病に追い込むとか、人としてダメだろ。
2015-12-10 20:20:23
k.kouzi7
@k_kouzi7
「社員をうつ病に罹患させ退職に追い込む方法」木全美千男の関係者である社労士・高橋 剛氏は、今なお活動中です。氏が作成したモンスター社員チェックリストが公開されています。goo.gl/XJzYlA「鬱で休職を繰り返す」と、モンスター社員とされてしまうのですね…。
2015-12-04 21:53:08
XXX
@miracle_naoya
ただただ酷い。こういう人がいるから病人が増える。 twitter.com/mocoride/statu…
2015-12-10 20:08:18
padd
@mocoride
東京新聞:モンスター社員はうつ病に追い込め 首切り社労士のブログ炎上:特報(TOKYO Web) tokyo-np.co.jp/article/tokuho… 愛知の社労士・木全美千男の件。
2015-12-10 13:55:40
Nishikawa Yukinari
@yukin_nishikawa
首切りライター則本正義と @biz_journal へ：「モンスター社員」が急増してるとゆう信頼に足る根拠（統計・データなど）を今すぐ出せ．->こんなモンスター社員急増！「解雇のプロ」登場？繁忙期に有給休暇、業務中に自己啓発書 biz-journal.jp/2015/12/post_1…
2015-12-11 12:45:00
Nishikawa Yukinari
@yukin_nishikawa
香山リカが発明した「新型うつ」という差別用語が広まったのはNHKなどのマスコミのせい．企業や労働環境の問題を無視してうつ病を「若者の甘え」だと一方的に断罪した．万死に値する． #新型うつ報道被害 #SNGUTs pic.twitter.com/IVryLbOMA7
2015-12-14 19:46:48
拡大
T.Tokunaga
@ttoku1969
いま以下のキャンペーンに賛同してきました。パワハラ推奨などとんでもないです。 キャンペーン「厚生労働大臣: 厚生労働大臣。木全美千男社会保険労務士を速やかに懲戒してください。」 に賛同をお願いします！ change.org/p/%E5%8E%9A%E7… @change_jpさんから
2015-12-16 06:07:51
Nishikawa Yukinari
@yukin_nishikawa
首切り社労士・木全美千男を許すな！ #新型うつ報道被害 #SNGUTs ->「懲戒しなければ社会不安を増加させることになる」 厚労相に「すご腕社労士」への処分を求める署名活動が始まる wp.news.careerconnection.jp/?p=19289 youtube.com/watch?v=zbL64v…
2015-12-17 19:59:06
Nishikawa Yukinari
@yukin_nishikawa
もう1回ゆうけど：首切り社労士・木全美千男は，3年前の「新型うつ」ブームの頃なら「そうだ！ うつ病はクビにしろ！ 辞めさせろ！」と熱く支持されてたかも．->「懲戒しなければ社会不安を増加させることになる」 .. news.nicovideo.jp/watch/nw1946912 #niconews
2015-12-17 22:26:43
咲良(さくら＠)
@tviolkm
@yukin_nishikawa 首切りマニュアル本も出してたｗｗ pic.twitter.com/bTpWdGTdK3
2015-12-19 01:49:34
拡大
今野晴貴
@konno_haruki
社員の自殺まで「想定」してパワハラを勧奨するなど、明らかに異常である。だが、一部の社労士や人事の中で、そうした発想がまかり通っているのも事実。 ブログ炎上で露わになった「ブラック士業」の実態(今野晴貴) - Y!ニュース bylines.news.yahoo.co.jp/konnoharuki/20…
2015-12-18 19:19:14
Nishikawa Yukinari
@yukin_nishikawa
このSPA!の記事の栗本裕司も木全美千男と同様の首切りブラック社労士だな．「経歴に傷が」ってのは脅しだし偏見丸出し．社労士は労働者の敵・うつ病の敵． -> うつ病で使用する休職制度のデメリットとは？ nikkan-spa.jp/445636
2015-12-19 10:08:57