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K_tsukahara
@tsuka_0814
イブニング・ダイアローグも大赤字ですよ～（笑） ( #nlabjp live at http://ustre.am/l088)
2011-02-25 20:24:54
高橋浩一@無敗営業チームづくり/TORiX代表取締役
@takahashikoichi
一方で、「ある程度は高い価格設定になっていた方が、参加者の質が保たれるのでは」という感覚値もあるので、価格設定は悩ましいところです。 ( #nlabjp live at http://ustre.am/l088)
2011-02-25 20:25:09
角めぐみ
@hana_tweets
WOWOWさんに会場提供していただいて、本当に助かってます。冨澤さん、ありがとうございます～！ ( #nlabjp live at http://ustre.am/l088)
2011-02-25 20:25:35
【フツサラ】（フツーのサラリーマン）
@hutusala
PARTYstreamは大赤字。 #pstream ( #nlabjp live at http://ustre.am/l088)
2011-02-25 20:25:44
@november_0
大学院時代、個人で食べ物、飲み物好きなものを買って院生室に持ち込んで集まったのを思い出した。 ( #nlabjp live at http://ustre.am/l088)
2011-02-25 20:25:48
笑麻
@ema_sparkle
ポットラック（持ち寄り）パーティー式はどうなんでしょう？ ( #nlabjp live at http://ustre.am/l088)
2011-02-25 20:26:07
水野節子
@mizuno_s
“unlearningの場”ってスゴイ。違和感と脱・予定調和、安い、というキーワードもスゴイ。( #nlabjp live at http://ustre.am/l088)
2011-02-25 20:26:17
きの
@kino_wata
会社はセキュリティがすべてだと。そもそもビルに入れなかったりしますよね。 ( #nlabjp live at http://ustre.am/l088)
2011-02-25 20:26:28
【フツサラ】（フツーのサラリーマン）
@hutusala
「企業が会場を貸してくれるとおもしろいのでは」 ( #nlabjp live at http://ustre.am/l088)
2011-02-25 20:26:45
@november_0
会社を開放。セキュリティーでは問題があって、CSRとしては良いと思う。 ( #nlabjp live at http://ustre.am/l088)
2011-02-25 20:27:38
角めぐみ
@hana_tweets
ハナジョブの女子会も会場を提供していただいていることで、継続できている面があります。 ( #nlabjp live at http://ustre.am/l088)
2011-02-25 20:27:42
【フツサラ】（フツーのサラリーマン）
@hutusala
IT系勉強会は、結構企業を会場にしているところが多い気がします。 ( #nlabjp live at http://ustre.am/l088)
2011-02-25 20:27:49
高橋浩一@無敗営業チームづくり/TORiX代表取締役
@takahashikoichi
ある種、一つの「広告効果」ですね。社員の方の挨拶が気持ちよかったりすると好感度が上がります。 ( #nlabjp live at http://ustre.am/l088)
2011-02-25 20:27:59
山下 和美
@yamashitasann
違和感こそチャンス！！じぶんを知るチャンス プロセスを見直すチャンスヽ(´▽‘)/ イェイ RT @m_nawa: 「違和感」とどう向き合うか。 ( #nlabjp live at http://ustre.am/l088)
2011-02-25 20:28:18
correctree
@correctree
仕事以外のモノ・コト・バ・ヒトづくり。 ( #nlabjp live at http://ustre.am/l088)
2011-02-25 20:28:36
correctree
@correctree
メディア作りを通じた「つながりの場、学生のたまり場」づくりをめざして大学で奮闘中！ ( #nlabjp live at http://ustre.am/l088)
2011-02-25 20:29:25