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プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら贅沢できるはず」 という記事

プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら贅沢できるはず」 2017.5.26 キャリコネ編集部 https://news.careerconnection.jp/?p=35962 プレミアムフライデーの導入が決まっとき、「月末の金曜日は忙しい」という声も上がっていた。この日程に決まったのは、「給料日の後だから」だという。 続きを読む
社会問題 プレミアムフライデー 経産省 近視眼 階級闘争 無能
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寒天 プル夫 @nebukuro_77
土木建築製造運送現場の職場を、完全週休二日制、年収下降は違法、破ったら経営者出資者施主全て死刑にした方が景気がプレミアムにな プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら… nico.ms/nw2800179 #niconews
寒天 プル夫 @nebukuro_77
るのでは プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら… nico.ms/nw2800179 #niconews
jygb @amame535
てめーら公務員を半数クビにすれば経済効果にてごたえあるよ プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら… nico.ms/nw2800179 #niconews
jygb @amame535
税金くいあさるゴミ組織が プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら… nico.ms/nw2800179 #niconews
リーダー/目指せ!福祉住環境コーディネーター2級 @GAVLER_STADIUM
これで残業時間の上限があれ・・・矛盾してるような・・・。 プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら… nico.ms/nw2800179 #niconews
rietom @rietmm
ボーナス日なら贅沢する人はいるかもしれないが給料日は微妙だなぁ・・・・ プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら… nico.ms/nw2800179 #niconews
信濃中将 @shin_tyuu
プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら贅沢できるはず」 #ldnews news.livedoor.com/article/detail… プレミアムフライデーなんて所詮、「プレミアム」な階層のための「フライデー」であって、多くの一般人には無縁の事。
のどけきかぶとわり @hskthkr
別の日すら休めないから文句の一つも言いたくはなる プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら… nico.ms/nw2800179 #niconews
ひとづマニア @nijisaki2002
農家は?ねぇ農家は? プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら… nico.ms/nw2800179 #niconews
ごんた10号 @gongongon101
給料日って25日とは限りませんよ 製造業では工場などは、土日休みとは限りませんしねえ 要するに大企業の間接だけ対象ですね プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら… nico.ms/nw2800179 #niconews
ヤードム中毒なすーぷ @consomesupu
ホントに上手く行ってるの?サービス業、金曜結構暇だぞ? プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら… nico.ms/nw2800179 #niconews
こき @solidgas
プレミアムフライデーで早く帰られるよりも その日に全国的な割引きセールを行ったほうが出費は増えそう プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら… nico.ms/nw2800179 #niconews
流浪の素浪人 @orfevreundflash
プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら贅沢できるはず」 news.nicovideo.jp/watch/nw2800179 #niconews そうか!民間企業は25日払いだから給料日後にしたんですか。けど仕事の実態まではつかめなかったようですな。
cuLuri @cuLuri_jps
【え?】プレミアムフライデーを実行したのはわずか5%未満!→経済産業省「手ごたえを感じている」 絶対に失敗を認めない模様・・・ : オレ的ゲーム速報@刃 jin115.com/archives/52178… ただ単に店の稼ぎ時を作っただけ
天草路地 @amakusaroji
本当に普及させたいならサービス残業無しにしてその時間給料上げるのを法で決めればいい それでも人が要る業種も仕事の対価が出るし プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら… nico.ms/nw2800179 #niconews
rietom @rietmm
その日に全国的な割引きセールを行ったほうが出費は増えそう】全国的にではないけれど あるよ? プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら… nico.ms/nw2800179 #niconews
exjsys @exjsys
手ごたえじゃねえよ、んなの一個人の見解だろ?きちんと数字を出してみろよ。大本営発表はいらねえんだよ。【プレミアムフライデー】「手ごたえはある。給料日後なら贅沢できるはず」 経産省は未だ失敗を認めず - 稼げるまとめ速報 kasegeru.blog.jp/archives/71087…
ピエール警部(少佐) @n3ZBATmjq1z9nE7
野球のナイター関係ないだろ! 土・日・祝日以外は基本ナイターだわ!w プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら… nico.ms/nw2800179 #niconews
フーテンのきし @kishipet
【え?】プレミアムフライデーを実行したのはわずか5%未満!→経済産業省「手ごたえを感じている」 絶対に失敗を認めない模様・・・ サービス業ガン無視だもんなぁ つか、まわりで実施してる会社を聞かない… jin115.com/archives/52178…
つばす @heartwork123
無駄なことは止めておけ プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら… nico.ms/nw2800179 #niconews
理一 @richitagu304
プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら贅沢できるはず」 #ldnews news.livedoor.com/article/detail… …失敗…責任の…!?(^-^;
ひげ @litta_k9
【え?】プレミアムフライデーを実行したのはわずか5%未満!→経済産業省「手ごたえを感じている」 絶対に失敗を認めない模様・・・ : オレ的ゲーム速報@刃 jin115.com/archives/52178…
Go @Go181
長い目で見る政策だと思うが、現時点で手ごたえあるってのはねえ・・・ プレミアムフライデー、経産省は未だ失敗を認めず 「手ごたえはある。給料日後なら… nico.ms/nw2800179 #niconews
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コメント

そるな @Solnafy 2017年5月28日
月末の金曜とかいう一番忙しい時期に早く帰れって言われても困るよな
firedreik1🏰🕛/只野夢窮 @firedreik1 2017年5月28日
つっても開始して半年もたってないやろ?さすがに失敗とするのは早すぎるでしょ....
Chariot @BLACK_RX_24 2017年5月28日
で、全体の何パーセントの企業が導入しましたかねぇ...
Nayuta @Nayuta_725 2017年5月28日
導入してる企業ってどれくらいあるのかなぁ プレミアムフライデー関係ない職種やけど 帰宅ラッシュに全く違いがない… 付近に大手企業がたくさんあるけど
sorakarajyosi @sorakarajyosi 2017年5月28日
大手に勤めている友人が「プレミアムフライデーは部署全体のボウリング大会」と言っていたのが恐怖。 働く方がマシです。
inu @inu1122 2017年5月28日
別に早く帰れるとかじゃなくて「月末の金曜日はプレミアムフライデー」というコピーだけ作れば、あとは各企業が値下げセールなり、ランチセットなり、コースプランなり勝手にやるでしょ。「イオン5%オフ!」みたいなもんだよ。ようは宣伝と刷り込みだよ。「こうしましょう」なんて指導は反発だけに決まってんだろ。洗脳だよ洗脳。所ジョージにCM曲作ってもらってテレビで流しまくればいいんだよ。
firedreik1🏰🕛/只野夢窮 @firedreik1 2017年5月28日
だからさあ.....開始して半年もたってない政策を失敗だの”体感”できないだの言い始めたら、次に来るのは長期的視野のない短期的な政策の乱発だけになるの。 ここまでかみ砕いて言わないとわからないわけ?せめて一年待て。
とうこ @fromtooko 2017年5月28日
クールビズも最初失敗だとか言われてたような
Gothicgaze @Gothicgaze 2017年5月28日
ぼくも平日定時後に行くには微妙で休日に家から行くには遠い勤務先近くにある気になってた喫茶店にようやく行く機会ができたし、消費者が平日とも休日とも違う行動をとるようになっていいんじゃないかなと思うよ。
2020年列車乗車予定 @mwtokyo3326j 2017年5月28日
うちの父さんも公務員だけど、少なくともうちの地元の地方公務員にはプレミアムなフライデーなんて無いことがわかってるし知り合いの社会人らは普通に定時以降まで仕事してるしで恩恵を受けている人が私の周りに誰ひとりとしていない。
フローライト@今日どこさん行くと? @FluoRiteTW 2017年5月28日
経済産業省は岡田克也がダブルワークに気付かれずにフンガーフンガー謳歌できてたザル組織だからね
いかおとこ @mororeve 2017年5月28日
まあまず公務員にこれが適用されてないのも問題よね
ジェリーブレイク @TruthorDare1984 2017年5月28日
E電!省エネルック!プレミアムフライデー!
とりすけりおん@造形・ゲーム垢 @Temenosziggurat 2017年5月28日
長期的な目で見ても、月末の週末は忙しい人が多いから定着はしないだろうな。月末金曜日だけではなくて、「8時間以上、業務などで会社が従業員を拘束するのは不当」くらいの勢いで毎日定時に帰らせた方が絶対経済効果あると思うんだよね。一杯飲んで帰ろうとか、趣味の時間が持ててその為に消費するでしょうし。
soooora @sorairo56208151 2017年5月28日
こういうのって意識の刷り込みが大事なんじゃないの。そういう意味ではちゃんと話題になったし、一概に失敗とは言えないのでは。
ゲン @xyz0001abc 2017年5月28日
帰れる事を強制して罰則も導入しない限り今以上に帰れる人は増えないだろうな。 そもそも帰れても土曜が仕事の人はさっさと家に帰るだろうし消費させたいなら 週休二日制も義務付けないと無理
氷雨(鴎) @kamome54 2017年5月28日
経済政策なのですから労働時間だけでなく、お金の動きがどの程度かというデータもなしに、成否の判定するのは悪手だと思いますがね。
すあま @SanmaShioyaki 2017年5月28日
強制力のない「呼びかけ」型の政策は元々こんなもんじゃ無いのかね。二割三割が行動変えればいい程度の。罰則付き監視体制まで作ればそりゃ履行率は上がるだろうけど、かかるコストも跳ね上がるし調整も大変。
つあらー(シルバーモデル) @botch_tourer 2017年5月28日
新入社員は失敗して当たり前と言う風潮がなんでこの国に根付かないのかよくわかりますね(にっこり)
sudoufu @kappazizou 2017年5月28日
botch_tourer その辺の風潮が根付いてる国って有るんですかね?まあ大雑把な印象ですが、アメリカや欧州なんかは「新人教育何それ?前の担当からの引き継ぎが終わったら即戦力だろ」って感じで、中国は「一応教育するけど育たなかったら首アルヨ、お前らの代わりは幾らでも転がってるアル」って感じで
Ise Shinkuro @IseShinkuro 2017年5月28日
月末の金曜日に早く帰るなんて無理に決まってんだろアホか! と、思っていたし、今も思っているのですが プレミアムフライデーのセールは大抵日曜日までやっているので、 恩恵を受けてる部分もあるなあと思うと、なんか一方的に叩くのも気が引けます
田中フラクト @tanaka_fl 2017年5月28日
そもそもプレミアムフライデーって「早く帰れよキャンペーン」じゃないよね
俗人間 @idean2202 2017年5月28日
もう祝日にしたほうがいいんじゃね?
タカモト@パーリーピーポー @coffeeremix 2017年5月28日
イマイチ何のために存在しているのか分からない省庁。
kakorukisuto @kakorukisuto1 2017年5月28日
残業100時間までOKにして、残業代ゼロにしようとしていて、移民をガンガン入れて賃金を下げる気で、消費増税・緊縮財政というセルフ経済制裁を行って、実質GDP2.2%アップの名目GDP0%アップという明確なデフレに叩き落して、更に10%に上げる予定。でも国民は金を使え? 寝言は寝てから言ってくれませんかね・・・
dc42jk @dc42jk 2017年5月28日
別に実害もないし失敗したとしてもほっとけばいいのでは?
もひーとΔ @unskillfulness 2017年5月28日
kakorukisuto1 こんな認識の有権者ばっかじゃ景気はよくなんねーわな。少しはまともに情報集めて理解しろよ。 残業「月100時間未満」実現、企業にバトン:日本経済新聞 http://www.nikkei.com/article/DGXLASDC13H0R_T10C17A3EA2000/
otyan1972 @otyan1972 2017年5月28日
ここまでくると「民間の労働環境にも配慮してます」という政府のパフォーマンスのためにやってるとしか思えない。
ぱんどら @kopandacco 2017年5月28日
だから月末最終金曜日は消費税なしにすりゃいいんだってば。絶対盛り上がるぞ?
reesia @reesia_T 2017年5月28日
音頭取っただけで成果が出るわけじゃない。周りが協力して初めて成功する。なのにこうやって必死に足を引っ張ろうとすれば成功するものも成功しないわ。
ケロちゃん@釜 @xenon122 2017年5月28日
俺に恩恵ないから気に入らないやめろっていうの、彼らがよく語る「日本の労働者は足の引っ張り合いをしてばかり」というのを自分たちで体現してて好き
ハムぅ🤬 @hmhm_purin 2017年5月28日
プレミアムフライデーなんてやる前に〜やれ←わかる だからプレミアムフライデーやめろ←なんで?両方やればよくね?
ma08s@フォロー外からごめんなさい @bygzam_ma08s 2017年5月28日
「月末なら給料日の後ですから、贅沢をできるのではないかと思います」 わかってねーな。給料日以外は、全部、給料日「前」なんだよ (給料日「後」などない、いいね?)
kakorukisuto @kakorukisuto1 2017年5月28日
プレミアムフライデー自体は悪くない、やればいいと思うよ? でもそういう消費を推進しようとしながら同時に緊縮財政とか消費増税とか残業代ゼロとか消費に大ブレーキかけてるのは何なんですかね? 消費を推進しようとしてそれ以上の力で足を引っ張ってるのは他ならぬ政府。だから寝言にしか聞こえない。
offered @offered_diA 2017年5月28日
経団連と経産省のゴミどもの給与をカットして年金なくして残業代なくして福利厚生無くしてプレミアムフライデー使えなくして天下りした奴する奴殺して消費税を5%にすれば経済上向くよ 役所は全部プレミアムフライデー使えないのは当たり前な
papa_wolf(PA製作所)@忘年会シーズン @PA_papa_wolf 2017年5月29日
楽しめよって言うなら、プレミアムなお賃金ください。
Chariot @BLACK_RX_24 2017年5月30日
導入している企業が圧倒的少数であるにも関わらず、「今年のGWはプレミアムフライデーも重なり9.5連休!!」と煽りまくるマスコミにはイラッとしたな...
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