発達障害者と働くさん (#1) 2022-08-16 20:35 ~ 2022-11-30 07:48
- illiliiilllilil
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@Of7Jk ありがとうございます。 頑張りましょう。 わがままだと言われようが知ったことではないです。 あんなモンスターと1対1で向き合ってから同じこと言ってくださいっ返してやります。
2022-08-22 14:08:51発達障害者が単純作業を毛嫌いするのなんでなの?単純作業くらい快く笑顔でやってほしい。単純作業ができなきゃマルチタスクなんて頼めないよ。
2022-08-22 19:35:08大人の発達障害と認定される経路 仕事ができない→パワハラ・いじめにあう→二次障害になる→認定 原因はパワハラじゃなく仕事ができないことなんです。ADHD当事者方でパワハラからスタートになってる方多い気がします
2022-08-22 22:13:27散見する発達障害者自身のギフテッド思考は99.999%は勘違いで、0.001%であっても、誰かが犠牲になってる。周囲を不快にさせないように努力している発達障害者の方にも迷惑
2022-08-23 07:03:42発達障害者がわかりやすいようにメモを追記した資料、忘れないように口頭でもメールでも渡して、なのに重大ミスしてる「メモ読みましたか?」→「もらってません」。いや、これだけミスしてるんだから自分を疑おうか。あなたのために使った時間返して
2022-08-23 07:41:09発達障害者と面談であなたはどうなりたいのかと聞いたら「係長くらいにはキャリアアップしたいですね」自分のタスク管理すらできず、ミスを連発する上に人のせいにするあなたが、他の人のタスク管理とミスのフォローできるんですか?なんでここまで勘違いできるのか。やっぱりメンタル最強
2022-08-23 08:06:52発達障害者が〆切を忘れていて間に合わないかも→リマインド(ここまではイライラしない)→「こうした方がよくないですか?」謎アレンジを頑なに主張→今回はすぐに作業しましょうとお伝え→アレンジの正当性を主張→めんどくさいから二度と頼まない。 こうやって仕事がなくなっていくんだよ
2022-08-23 12:17:00@VFdEXSxcWZB86bo 全くその通りです。ミスするのは仕方ないよ、大丈夫だよって何度伝えても自分は悪くないっていう思考回路なんですよね
2022-08-23 12:44:36一応まだ発達障害を理解したくて「反対癖」の傾向は職場にいる方に限ったことか調べてみたんです。 えっと、せめてクローズ就労はやめてほしいわ。 全員が全員じゃないという希望はまだ捨ててないけど… pic.twitter.com/LsMMAPRirA
2022-08-23 12:51:32@VFdEXSxcWZB86bo こちらも全く同じで男性年配上司の言うことは素直に聞いてます。「なんでもやります!頑張ります!」って外面もよく、上司にも気に入られてます。「じゃああなたが面倒見てください」っていうタイミング虎視眈々と日誌を書いて待ってます
2022-08-23 12:55:55上司が私を通さず発達障害者に直接頼んだ案件はリマインドしないっていうささやかな地雷を作っているんだけど、全部ひかかってて「私知らないです〜」っていうのが楽しくてしょうがない。 私こんな性格悪くなかったよ
2022-08-23 20:16:20私は発達障害者と一緒に働いて傷ついてる。怒ることもイライラすることも良かれと思ってやったことが逆恨みされることも。自分のことしか考えてないあなたといるとつらい
2022-08-24 07:41:03@PR19368052 私も上司に伝えたら完全に他人事でした。「関わりたくない」「関わるつもりはない」という感じで取り合ってくれず、結局「障害なんだら仕方ないよ」もう無理です
2022-08-24 08:30:22@IgROEZ9YUI6fgje 本当にその通りです。ただただ関わりたくない。それだけで、賢い人は私がどれだれ助けを求めようが、私と関わることによって間接的に発達障害者と関わってしまうため、相談しようものなら全力で逃げられます
2022-08-24 12:13:20@Of7Jk 酷過ぎます😭関わったら最後、そいつが辞めない限り終わりの見えない無間地獄に突き落とされたようなものですよね… なんで真面目に仕事してる人ばかりこんな貧乏くじ引かされないといけないんですかね… 本当に理不尽だし腹立たしいです。
2022-08-24 12:47:03発達障害者がわかりやすいように詳細な手順を伝えているのに、いちいち「いや、こっちの方がよくないですか?」って否定から入るし上からだしでめっちゃムカつく。どっちでもいいんだよ! 「わかりやすいように細かく伝えてくれてる」ってあんたは1mmも思わんのだな
2022-08-24 18:54:14私が発達障害者にできる配慮は忘れていることをリマインドすること、ミスに気づいてあげること、手順を細かくお伝えすることです。 リマインドしても「忘れてません。まだやらなくていいと思っていただけです」ミスをいっても「やってません(うそ)」手順もいちいち文句いう。 どうしろって?
2022-08-24 22:41:07@VFdEXSxcWZB86bo 違う担当にいた時に干されて人事に「やることなくてつらい」と訴えて私のところ異動してきたこともあって、上司からやってもらうことリスト渡されてるんです😭波風立てずゆっくりフェードアウトしたいなんて虫が良すぎますよね…
2022-08-25 00:22:36@VFdEXSxcWZB86bo 学歴だけはいい(小学校から附属ですけど)ので、周囲も本人も「やればできる」と思ってるんですよね。異動元も「彼の才能を引き出せなかった!」と…郵便すらまともに送れたことなく毎日発狂です。メリッサさんも無理なさらず!
2022-08-25 07:14:48発達障害者の「自分は悪くない」って思考回路どこから湧いてくるのかな。郵便送る業務で、ファイルの場所忘れる、金額間違う、宛名間違うってミスしまくりのくせに、ハンコの位置を「ネットでみたらこっちに押してました!!」うんうん。そうですね。で?
2022-08-25 07:39:52