自衛隊隊員募集のあれこれ 志望動機と非正規雇用

とが @toga_uma

逆に言うと、こういうガバガバな志望動機でも受かってしまうのが・・・ twitter.com/kuzy_youtube/s…

誘拐卿くぅじー＠国営人攫い系VTuber @Kuzy_Youtube

真面目に言うと志望していただくきっかけはなんでもよくてですね。 借金返したい、親から離れたい、安定した給料もらいたい、自分の趣味を伸ばしたい、資格取りたいなどそういう理由で入隊される方もいますので大丈夫ですよ！ twitter.com/40katari90/sta…

2024-01-13 13:01:43

誘拐卿くぅじー＠国営人攫い系VTuber @Kuzy_Youtube

いや面接の時はちゃんとした志望動機言ってねさすがに！笑 twitter.com/toga_uma/statu…

とが @toga_uma

黙れ小僧！ お前に私が救えるか 陸上自衛隊普通科(普通？)の曹候補生の倍率が30倍以上だった、哀れで醜い時代の負け犬だ・・・ twitter.com/kuzy_youtube/s…

キハ28_58保存会【非公式】 @IlMqdLRlFe24341

@toga_uma 平成一桁世代は、部内の陸曹候補生選抜試験合格には数十倍の選抜倍率がありましたね。 曹候補士を優先すると言う、暗黙のルール(部隊によるかも)も感じてましたし。

とが @toga_uma

@IlMqdLRlFe24341 ひょえ、そんな時代が・・・

キハ28_58保存会【非公式】 @IlMqdLRlFe24341

@toga_uma 私の同期で陸曹になったり、幹部(それも警務…)になったり。。 私は即自で…陸曹にしてもらえましたが、陸曹教育隊を出ていません。 気持ちは若く…実際は節々がガタピシの親父

餅さん ( もちもち堂 技研 ) @tech_mochimochi

その優秀な人材が集まる時代、優秀な人材なんか何もしなくても勝手に入隊すると驕った組織が採用試験制度を変えた。 確実に曹を目指せる曹学を廃止し、組織に都合が良いだけの曹候補生制度を、任期途中の退職時に支払った給与の償還金が発生する自候生制度を作った🙄 続く twitter.com/toga_uma/statu…

餅さん ( もちもち堂 技研 ) @tech_mochimochi

高校教師をする友人は、進路指導の説明責任があるので生徒と親に中途退職時に給料の一部を返さないといけない点を説明すると、受験する生徒側も親も「自分らの未知の軍事組織」である自衛隊の厳しさを想像して、「任期満了の自信が無いと罰金(償還金)を取られる」と思ってしまうらしい😵 続く

餅さん ( もちもち堂 技研 ) @tech_mochimochi

更に、雇用形態としては単なる任期制は契約社員という認識になるので、それ以降の雇用安定が保障されないワケで、組織が謳う「努力次第で曹などの上位階級への昇任も可能」というキャッチコピーなんぞ、今時の子や親からすれば「自分は絶対になれる」などという自信には繋がっていかない😵 続く

餅さん ( もちもち堂 技研 ) @tech_mochimochi

結果的に就職先として考えた場合、本人に余程強い入隊意思が無い限りは、親としては雇用の安定や将来性から、同じ「公安職公務員」なら「ポリースやファイヤーマンにしなさい」･･･となってしまうんだそうだ😓 まぁ働こうとする側からすりゃ当たり前だ🙄🤚 続く

餅さん ( もちもち堂 技研 ) @tech_mochimochi

大体、民間含めて巨大組織はどこも非情であるのはあるんだけど、あの組織は上の一部がいう事に迎合する傾向はある。 かつて、バブル期の深刻な人員不足から 『輝号作戦』 なる生活環境向上計画をやったりもしたんだぜ？ 今の士階級の子に信じられるかね？ 続く

餅さん ( もちもち堂 技研 ) @tech_mochimochi

陸海空の2士で教育終了の部隊配属後は平日でも門限23時とかあったし、金曜の晩からは余程でない限りは特外取り放題😍 曹なんかは昇任直後の3曹からは余程でなければ毎日が特外取れたんだよ？🙄 続く

餅さん ( もちもち堂 技研 ) @tech_mochimochi

それがバブル経済の崩壊による就職難から来る公務員志向の余波でJの入隊希望者が殺到した引用RT期の頃にあっという間に 『日本海戦の東郷ターン以上に華麗な手のひらターンで一気に廃止』 されたワケ🙄 当時の公務員志望熱はヤバかったんですよ？😵 続く

餅さん ( もちもち堂 技研 ) @tech_mochimochi

まず、都道府県庁や地方市役所等の行政職員の倍率は数十倍が当たり前で、一部は100倍超えだった🙄 そしてバブル経済期には「キツイ、キタナイ、キケン」の3K職場と言われ、バブル期に採用されると周囲からは 『底辺落ちと言われた』 警察、消防、海保、刑務官などなどは軒並み倍率が50倍前後💔 続く

餅さん ( もちもち堂 技研 ) @tech_mochimochi

そんな中で自衛隊は長らく人員不足に悩んできたワケで輝号作戦まで発動して人材確保に励んでいたワケですよ🙄 だって、バブル崩壊後に高卒採用試験で地方警察や消防に合格しようとすると、その地域の中堅私立か公立大学に合格できるレベルが必要だったんだから😵 続く

餅さん ( もちもち堂 技研 ) @tech_mochimochi

その時期に思い切り中の人だった視点で見ると、あの時は組織も思い上がってるのは明白だった🙄 なまじミリタリーをカジッて他国のレベルから 「兵隊下士官なんぞ言われたレベルがこなせれば合格」 と思っていたけど、中の人は曹に初級幹部レベルを🤚 士長に3〜2曹レベルを求めた気がする💔 続く

餅さん ( もちもち堂 技研 ) @tech_mochimochi

結果的に今の少子化によって労働人口の減少となった今、深刻な人手不足だと泣き叫んでいる組織を見ると冷やかにならざるを得ない😑 あの頃に優秀な人材をすり潰し、J官として組織を愛した隊員の多くを無碍に扱ったのは事実だろう😑 続く

餅さん ( もちもち堂 技研 ) @tech_mochimochi

枠が無い、試験に合格しないという理由で曹に昇任させず、涙を飲んで辞めていった隊員がどれだけ居ただろう？😵 そんな元隊員は現在でも相当数が組織に未練と恨みを持っているのも事実だと思う🙄 一部、即応まで登録する方もいるが、即応から現役に採用する話は聞こえてこない😵 続く

餅さん ( もちもち堂 技研 ) @tech_mochimochi

そんな中、迷走の結果であるワケワカラン採用試験制度のみが残った🙄 今の中高生の親って基本的バブル崩壊期を知る氷河期から、その直後世代なんだよ？😓 『非正規雇用のヤバさを体感してる世代』 ･･･なんだぞ？😓 続く

餅さん ( もちもち堂 技研 ) @tech_mochimochi

そんな世代が自分達の子供が、ワザワザ不安定な雇用形態の仕事希望したらどうなるよ？そりゃ止めるわな🤚 その辺りも世間のニーズから組織がズレまくってる点が見えるワケよ🙄 続く

餅さん ( もちもち堂 技研 ) @tech_mochimochi

でも、組織として人材不足がシャレにならんのは現職の同期や後輩から聞いてるから知ってるつもりだけど、目に見える事があるね😓 それは採用試験の募集内容🤚 みんな、特に経験者の皆んなは気付いたかな？ 続く

餅さん ( もちもち堂 技研 ) @tech_mochimochi

組織ホクホク期には国家公務員Ⅰ種のキャリア採用相当だと謳ってた一般幹部候補生試験🙄 受験者集まらなさ過ぎて、ここ数年は年に数回実施に成り下がってる😮‍💨 一般曹候補生試験も当初は年一回の実施だったのが3回以上実施になってる😓 続く

餅さん ( もちもち堂 技研 ) @tech_mochimochi

人気が安定する航学や某医大くらいじゃね？ 年一回実施で収まってるの🙄 まぁ某大は#50期代から大学入試の多様性とかいう理屈で推薦やらAO選抜っぽいのやってるけど一般選抜は基本年一回と見れば良いか🙄 続く

餅さん ( もちもち堂 技研 ) @tech_mochimochi

採用試験の実施回数は早い話が欠員の補充なワケよ😓 特に曹候補生なんかは他の公安職公務員と掛け持ちしてるだろうから本命に合格すれば蹴るわな💔 そう考えると人材不足というよりは受験者数の激減は笑えないんだろうな😮‍💨 続く