「NHKスペシャル｜シリーズ日本新生"雇用の劣化"を食い止めろ！」を見てまとめを作ったものの・・・
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taimu_arigatai
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@Ksh_0203
「月勤務200時間超で年収250万円程度といった低賃金長時間労働を強いられており、この影響で関西ではSEの単価が平均10万円は暴落している」 | ITエンジニア派遣の「人月0円セール」が行われている？ | スラッシュドット・ジャパン http://t.co/362KrNan
2012-06-01 19:43:40
いむらまさひろ
@imuyan1
長時間労働の労災を認めたこと。ようやく当たり前のことに気づいたのか？ワタミの件も後押しか？長時間労働は自殺しなくとも心疾患で命を落とすことがある。＞自殺男性の労災認定 不支給決定を取り消し http://t.co/0vEStfI9
2012-06-01 19:44:14
オチコマ(落駒)＠経済的自由を目指す👆 投資＆資産運用🔥
@ochikoma
時間外労働や残業手当、管理監督者に関して正しく理解してる人が少なすぎると感じる。経営者は認識不足。労働者も勉強不足。 <日本人はいつまで「長時間労働」の我慢比べをするのか？> http://t.co/CpqiHRQI #niconews
2012-06-01 19:53:32
念波
@nennpa
基本的にサンデル先生ってのは教育者だよなあ。日本にはおらんね、専門性を獲得してそれに思い切り立脚した教育を仕事にして生きてる人。大学に教育者があんまおらんという印象ゆえに言ってるのだけど。
2012-06-01 19:59:43
報 道男
@michio_mukui
【社会】 日野自動車小会社の男性自殺、再審査で労災認定 （読売新聞）: 長時間労働などが原因でうつ病となり自殺に至ったとして、日野自動車の子会社に勤務していた男性（当時47歳）の遺族が行った労災申請について、埼玉労働局が春日... http://t.co/GRUotAZZ
2012-06-01 20:16:41
@yukil0
自殺防止団体LIVExLINEは「繋がりの連鎖する社会へ」をスローガンとし、死にたい思い、辛い気持ちを分かち合う場の提供や、勉強会の主催、Twitterやそれをきっかけとしたスカイプ・面談による相談活動を研修を受けたボランティアが行っています。代表である大森も又うつ病の当事者です
2012-06-01 21:02:04
散歩家
@Silent_Theoria
仕事を多くこなせばこなすだけスキルが上がるというような思い込みが、専門職に対してもあるように思えるね。専門性は実践だけでなく、実践に対する反省とその実践へのフィードバックで初めて磨かれるものなのに。
2012-06-01 21:10:45
tss (夜行性昼行燈)🌻😨🌻
@tss_0101
劣悪なインターフェースを使いこなす能力によって専門性を維持している商売ってのは確かにあるし、私は（たぶん世の多くの人と違って）比較的そうしたものに好意的ではあるのだが、うーん、しかしどうなっているのこれ…。
2012-06-01 21:26:37
マリウス
@tech119
確かに、労働基準法をきちんと理解している経営者はほぼ皆無だったな。多くの企業見てきたけど。そして、それを盾に改善要求すればいいのにしない労働者。 <日本人はいつまで「長時間労働」の我慢比べをするのか？> http://t.co/SQZfGDxb #niconews
2012-06-01 21:52:32
トラベラー
@Traveller3110
ブラック企業の根絶なしにホワイトカラー・エグゼンプションを導入してもグレー労働が増えるだけだもんねw <日本人はいつまで「長時間労働」の我慢比べをするのか？> http://t.co/dGC7UxGb #niconews
2012-06-01 21:58:54
市民科学者 高木仁三郎 bot
@TakagiJinza_bot
（武谷三男）先生が私に言ったことの中には『運動をやっているという自己満足で、専門性を鈍らせたり精進を怠ったりするなよ』という貴重な忠言が含まれていた。私にはそのように受け止めるだけのゆとりがなく、世代間の思想的違いとのみとらえて、がんばったのである。
2012-06-01 22:09:09
くろのん
@chronyocle
インフラなりAP基盤なり専門性もってないと生きて行けませんなー。/クラウドと「iPad」の繁栄--そしてギーク時代の終焉 (via @Pocket) http://t.co/zXVRtz13
2012-06-01 22:22:32
健気ちゃん♡
@anywheretrsk
長時間労働あんまり意味ないよ。能率下がるし。倉庫の鍵を握りしめたまま二回も激突したもん。開くと思ったんだよ、鍵持ってりゃ開くだろう？ふふん
2012-06-01 22:41:56
🏀🕺
@menkoiwageshu
@sMiLE_Mau 禿同（ ＴДＴ） ちみもチョシだおね 長時間労働女子ね(´Д｀) やっと電車に乗った（ ＴДＴ）はうはう 一緒に転職すっか(´Д｀)
2012-06-01 22:46:38
Miho MARUI
@marui_miho
日野自動車子会社の男性自殺、再審査で労災認定 : 社会 : YOMIURI ONLINE（読売新聞） http://t.co/gr1InF0b 長時間労働などが原因でうつ病となり自殺に至ったとして、日野自動車の子会社に勤務していた男性（当時４７歳）の遺族が行った労災申請
2012-06-01 22:48:29
天さん
@Tenchiryoumei
基本は我慢比べでは無く、仕事に対する責任感と会社に対する忠誠心の心。日本人は基本、根底にある魂が武士である。他国とは考え方が違う。 <日本人はいつまで「長時間労働」の我慢比べをするのか？> http://t.co/nevMQApX #niconews
2012-06-01 23:51:59
kaz(かず)
@pastelsbadges07
@lyrical_d417 労働法規を所管してる厚生労働省が率先して法に違反してるからな。長時間労働が常態化してる現状には触れられずとにかく叩かれ、給料も下げられる。公務員になる人とかマジでドＭだと思うわ。
2012-06-01 23:52:34