第46回衆議員議員総選挙　各党の労働政策について

坂倉昇平＠『大人のいじめ』（講談社現代新書）／総合サポートユニオン／NPO法人POSSE @magazine_posse

話題になってたジェンダー平等政策調査ですが、全党が同一労働同一賃金に「賛成」という同床異夢感は半端ない。賃金を正社員に引き上げるのでも、非正社員に引き下げるでもなく、欧米型職務型雇用を標準とする政党がこのなかにどれだけあるのだろうか。http://t.co/iXQvUq3O

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同一（価値）労働同一賃金に自民党が賛成だって。どうせ、日本は欧米のように仕事ではなく、正社員であるという「価値」で賃金が決まるから、これは日本版の同一価値労働同一賃金であり、その価値のない非正社員は低賃金のままでOKとか言いたいだけでは…。http://t.co/iXQvUq3O

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なお、みんなの党の政策には「同一能力・同一労働・同一待遇（賃金等）の原則を徹底」と書いてある。一般的に「同一労働」には仕事のスキルの意味もあるから、「同一能力」は結局、日本型雇用的な「やる気」「経営者への実直さ」的なもののことで、それを理由に賃金格差を正当化しようってことかなあ。

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維新の会ブレーンの高橋洋一氏いわく、脱デフレ＋負の所得税だけで最低賃金を撤廃できると。あのー、負の所得税の水準は誰がどう決めるの？最低賃金なし＋負の所得税（給付付き税額控除）なんて、労働組合組織率80％のスウェーデンくらいなんですが。https://t.co/psnhW3vP

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日本未来の党の政策。要綱と特に変わらず。生活保護など貧困政策については言及なし。若年者雇用政策についても貧弱だが、非正規社員の正規社員化は社民・共産に近い。ワークシェアリングは他に社民党しか主張しておらず、長時間労働対策として評価すべきか。http://t.co/f93gmqVB

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山本太郎さんの新党今はひとり。全体的に脱原発一点突破ですが、雇用・社会保障政策的なところでは「みんなが食べれる社会」というスローガンの存在を確認。どうせならこの領域でも思い切った主張を期待したいところですが。http://t.co/LxwplZ91

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各党の長時間労働対策。ワークシェアリング（未来・社民）、残業代割増率増加（みんな・社民・共産）、過労死防止法（社民）、サービス残業根絶法（共産）勤務間インターバル制度（社民・共産）、残業時間規制（社民・共産）、ＩＬＯの労働時間・休暇関係の条約批准（共産）、有給休暇保障（共産）。

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「国民の生活が第一」の第二次基本政策検討案の雇用政策。「実質終身雇用のための環境を整備する」「将来的な課題として、ベーシックインカムの導入を検討する」とある。日本型雇用＋ＢＩとは斬新…。この思想は日本未来の党には反映されてないのだろうか。http://t.co/6hsEnhJe

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鈴木宗男さんの新党大地。「社会保障の充実」の項目で「終身雇用、年功序列といった日本の良い慣習を取り戻します」とある。清々しいまでの日本型正社員の堅持路線。しかし、それは社会保障なのか…。http://t.co/JmPNqqJn

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鈴木宗男さんの新党大地と、舛添要一さんの新党改革は、確かに新自由主義に対しては反対、賛成と明らかに両極に位置している。しかし、雇用については、正社員化を求めるか、それすら求めないかの違いこそあれ、企業依存型の雇用政策・生活保障政策にとらわれているという点では一致している。

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田中康夫さんの新党日本。「裁量行政から脱却するベーシック・インカムとベーシック・ワークで社会福祉を充実」とある。ベーシックワークとは何か。公共事業？公的就労？職業訓練？いずれも裁量行政は回避できないはず。ベーシックインカムとの両立も不明。http://t.co/mUxWxFcS

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国民新党。「低所得者に安易な支援を行うのではなく、自信を持って仕事や事業に向き合える職業訓練」「郵貯資金を活用し、低所得者（年収４００万円以下）向けの住宅ローン」。安易な支援ではないという職業訓練の中身が心配。住宅ローンも時代遅れでは。http://t.co/XacLbcxN

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みどりの風。パート労働を短時間正規雇用化。「同じ職場での同じ仕事」の均等待遇…。同一労働同一賃金ではないのか。「失業者が生活保護に転落しないように、職業訓練等、第二のセーフティーネットを拡充しＮＰＯの人材を活用」…。でも貧困政策には触れず。http://t.co/J4nqBGnX

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舛添要一さんの新党改革の雇用政策。中心は積極的経済成長と企業に対する雇用調整助成金による、70年代のオイルショック以降の企業依存型の職業訓練・生活保障モデル。公約には「再就職教育を充実させ、社会が雇用に責任を持つ体制へ」ともあるが…。http://t.co/qoZsUQB5