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hirokazuocarina
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広和/オカリナ
@hirokazuocarina
自分の正当性を主張するためにまず真っ先に味方を沢山作ることに躍起になり徒党を組まないと動けないようなのにろくな奴はおらん
2013-08-30 19:52:34
広和/オカリナ
@hirokazuocarina
駅前の花の館がリニューアルで9/14から二ヶ月ほど休業してしまい最寄駅周辺のカフェに困るなあと思っていたけど、今度9/7くらいから最寄駅構内にタリーズがオープンするらしく、うまいタイミング
2013-09-01 16:44:26
広和/オカリナ
@hirokazuocarina
イタ過ぎてたいそう気持ちが悪い 担任が急にバラの花束を持ち出し一本ずつ配りはじめた http://t.co/oKMVypltx6
2013-09-01 17:15:49
All About
@allabout_news
恨みや怒りではなく、受けた恩やお世話になった感謝の気持ちこそ、「倍返し」するのが大人なのでは。絶好調『半沢直樹』の影響で「やられたら倍返し」乱発の“ブラック社員”が急増中なんだとか。http://t.co/Uux3Gv9ddW #半沢直樹
2013-09-01 18:45:50
r i o n
@ri_on0044
彼女らの関係を「芸能人だから特殊だ」と考える人は多いのだろう。でも違う。「親を甘やかさなければならない」立場の子供が背負う物の重さ。頼むからもっと知られて欲しい。『藤圭子・宇多田ヒカルから考える「母娘関係」-日経ウーマンオンライン 』http://t.co/OyHoF4mpm5
2013-09-01 23:53:55
広和/オカリナ
@hirokazuocarina
最近、ご飯を前にすると、孤独のグルメで五郎'sセレクション、とか出て品物が映されるときのあの音楽が脳内ループするようになりました
2013-09-02 19:07:22
広和/オカリナ
@hirokazuocarina
やっぱかっこいーねー 2CELLOS - Kagemusha - YouTube http://t.co/RYIuSr8VkP
2013-09-02 23:00:36
爲末大 Dai Tamesue 熟達論発売中
@daijapan
体験するまでわからないものを、体験済みの人と体験したことがない人が話し合っても噛み合わない。そして体験したことがない人は自分が体験していないことを知らずにいるから余計にすれ違う。
2013-09-03 11:02:36
Σ
@shi_guma
最近「バカッター」って言葉流行ってるから、そろそろドメイン誰かとってるかなと思って http://t.co/FPNSQFdgGy を調べたら衝撃を受けた
2013-09-03 17:51:16
広和/オカリナ
@hirokazuocarina
たまには肉が食べたい！と思って、肉玉ぶっかけ食べて十分満足できるわたくしはとてつもなく淡白な人間なのかなと改めて気がついたかもしれん
2013-09-03 20:40:27
広和/オカリナ
@hirokazuocarina
餃子の王将のバカッターが現れたけども、餃子の王将ならあんまりそれほどのレベルを感じないのはなぜでしょうか。最初からそこまでの衛生感を求めていなかったのかというか(滅)
2013-09-03 20:42:54
広和/オカリナ
@hirokazuocarina
多分この上司は自分の正義をもっていてそれに従って動く人なんだな 痛いニュース(ﾉ∀`) : 【画像】 鬱病の社員に、上司から贈り物 → 病状が悪化、退職を決意 - ライブドアブログ http://t.co/CCIdL9RIbp
2013-09-03 22:59:56
広和/オカリナ
@hirokazuocarina
一目見てわからんかったから、わからん、とするような人を、イチ、ニ、たくさん、みたいな人、と形容することにしている
2013-09-04 18:37:34
広和/オカリナ
@hirokazuocarina
どっちも正論ていう場合が最も面倒くさい。こじれると相入れなくなったりするし、泥沼化し易いし本来の目的も見失い易い。途中から意地に成り代わっていないか常に自己観察したい
2013-09-05 17:02:41
広和/オカリナ
@hirokazuocarina
マジの公式発言なんこれwすごいな 日刊ニログ : 環境汚染で海の水が赤色に！！ → 中国当局の言い分が凄すぎる ｗｗｗｗｗｗ http://t.co/mKJmpoZPhO
2013-09-05 17:07:10
広和/オカリナ
@hirokazuocarina
「部下をうつ病に追い込む管理職を取材して感じるのは、プレーヤーとしての力が高くないことです」:20代を“うつ”にし続ける女性マネジャーの病理若手上司が心酔する「部下を破壊するマネジメント」｜ダイヤモンド・オンライン http://t.co/Bzf8MuP5Bs ほんとまさにこれ
2013-09-05 19:06:41
宇野ゆうか
@YuhkaUno
"人間と機械とが、一緒の目的に向かって働いているシステム""そのときに人間側がやるべき仕事、人間に割り当てられた仕事をしくじった、ちゃんとできなかったというのが、ヒューマンエラーです。" / “「うっかりミスには寛容に、違反には厳…” http://t.co/RnVymzSL29
2013-09-05 19:14:48
広和/オカリナ
@hirokazuocarina
この作業をやることになりました、といわれ、実績から明らかに工数がかなり不足ですが、というと、やるんです、という回答にもなってないバカ返答がくるんで、実際リアルタイムに晒されるとよくわかる。なんかしらんが自己正義に従順なんかな。できなかった時のことを考えといて下さいね、と言うといた
2013-09-05 19:17:12