AgileJapan2014 徳島サテライト #agilejapan #agile459
- kamatamadai
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#agilejapan #agile459 前の会社に東京転勤を言い渡されたときに、子どもが生まれる直前だったので、東京に行くのを躊躇して会社を辞めた。徳島県内で仕事を探したがソフトウェアエンジニアがなかった。たまたま入った会社で徳島オフィスを開設できるようになった
2014-06-27 13:19:58#agilejapan #agile459 信頼関係を構築するために、東京で3ヶ月研修。(離れて仕事をするには始めに信頼関係の醸成が必要)
2014-06-27 13:29:18おお、仙台と四国がほぼ同じ話題だ。#ajsendai RT @kamatamadai: #agilejapan #agile459 信頼関係を構築するために、東京で3ヶ月研修。(離れて仕事をするには始めに信頼関係の醸成が必要)
2014-06-27 13:30:40仙台サテライトの『実際に遠隔でアジャイルをやってみて分かったこと』(13:15-14:00)の話は以下を参照
・Togetter
http://togetter.com/li/685352
・AgileJapan仙台サテライト 参加レポート② - nemorineのブログ
http://nemorine.hateblo.jp/entry/2014/06/27/235130
ダンクソフトさんのペーパーレスの取り組み,紙の資料を限りなく無くしてPC一個持ってけば働く場所すぐ変えられる.すごく「当たり前だよなぁ?」感あるけど意外と出来ないんだこれが.
2014-06-27 13:30:43#agilejapan #agile459 一つのオフィスで働いてきた人の方が、バグトラッキングシステムなどWebシステムの使い方が不十分な人の方が多い
2014-06-27 13:32:58リモートワークは、リモートワーク前提で業務フローを考えて構築しなければ、上手く行かないのが理解できたのは収穫。 #AgileJapan
2014-06-27 13:32:20クラウド、ペーパーレス。環境の差が苦にならない。バグトラッキングシステムなどによる非同期コミュニケーション。 #AgileJapan #産直セッション
2014-06-27 13:33:16徳島産直セッションの現場にいますが、リアルの参加者とネットワーク越しの参加者をつなぎながらライブ中継はなかなか難しいし工夫が要りますよね。(。-_-。) #agilejapan #agile459
2014-06-27 13:40:09つ 神山バレーサテライトオフィスコンプレックス in-kamiyama.jp/kvsoc/ #agilejapan #agile459
2014-06-27 13:46:22質問:コミュニケーションにかかるコストを低減するには? 本橋:ダンクソフトではビデオチャットをつけっぱなしにしてます。 團:sansanではチャットツールを使っています。 #AgileJapan #産直セッション
2014-06-27 13:46:33#agilejapan #agile459 コミュニケーションコストを下げるための方法、ツールは?勤務時間中、大型スクリーンにSkypeを繋げっぱなしにして、いつでも声をかけられる状態にしている。
2014-06-27 13:43:04#agilejapan #agile459 Sansan側では同様にしたがオフィスが広いと雑音を拾いやすいために、チャットツール井戸端を使っている。全ての情報をチャットツールに流してもらうことで、上手く回るようになった
2014-06-27 13:48:37三三ではSkypeつけっぱなしではなくチャットソフトでのコミュニケーションが多い。東京側にもかなり協力してもらっている。 #agilejapan
2014-06-27 13:44:29