「新入社員へ」そして新入社員を迎える先輩・上司たちへ

こぎ助🦑🐙対よろです @kogisuke2525

新入社員さんが「上司に言われたことしかしない」っていうのはダメなことなんでしょうか？ 入ったばかりの人にそれ以外のことを求める人はなんなんでしょうか。 新人さんをなんか超人さんやと思ってるんでしょうかね。 同じ人間なのにね。 自分にもそんな時期があったのにね。

りー* @xxriynaxx

最近の新入社員に 「そんなことも知らないの？」 て思うこと、あたしも少しはあった。 言ってる人多いよね、 でもさ、教わってないことはあたし達も知らない。 彼らは家庭や学校で教わらなかったんだよ。 彼らが悪いんじゃない、彼らを育てる環境がいけなかったことに気付くべきだと思うの。

TA_KA_43 @ta_ka_43_3

まるで現代の若者特有の事のように「新入社員が言われた事しかやらない」ってよく言われてるけど、今から30年前にも「指示待ち世代」って流行ってたみたいなんだけど、何か言い訳はありますか？

沙希 @grf636bij

今年の新入社員として私が面倒をみることになった男の子は、若いのにしっかりしていて、頼りになります。よくゆとり世代、と言われていますが、やはりあれは一部の話のようですね。

ぜろ / 𝕞𝕠𝕟𝕠𝕞𝕒𝕝𝕚𝕗𝕖 @K_Zero_Vampire

新入社員を「使えない」と言っている人間の「使えなさ」は異常。

ちぃでぃ@新入社員仕事術 @chiday555

上司・先輩社員が忙しいとのことで新入社員に教える時間がないと。。担当内の打合せ/議事録や雑用、渡された本を読んでの日々。不満に思うか、自分のやり方が良くないと思うか、、新入社員から見た上司もあれば、上司から見た新入社員というのもあるようにも思います。

のら @noraneko28

まあでも新入社員がなにもわからないのは当たり前なのでその辺の先輩取っ捕まえて聞くといいよ！最初はなんでも聞きなよ！